21春吉大《职业生涯设计》在线作业一-1（资料）

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资料来源：谋学网（www.mouxue.com）-[吉林大学]吉大《职业生涯设计》在线作业一
试卷总分:100    得分:100
第1题,(   )是人们力求认识、掌握某种事物，并经常参与该种活动的心理倾向。
A、心理
B、兴趣
+ w' q) G$ d2 c* NC、爱好
D、倾向
正确资料:

/ f" L, T7 X2 G5 a' T
第2题,(   )是整个人生（生涯）的重要组成部分 （2/3），主要指一个人职业发展的全部历程与体验。
; N7 s8 B2 d5 l, i! vA、人职匹配
B、职位分析
  l& M& W$ M& D8 e! iC、职业生涯
D、人力资源规划
8 p+ j( G5 n' _  j% j( E正确资料:
! I9 t5 _8 F( I& u. h. u
. O+ j+ c$ F  B( C
! E/ \' }9 R7 k. g/ Y* T) u第3题,大学生结合自身情况、眼前的机遇和制约因素，为自己确立职业方向、职业目标，选择职业道路，确定教育计划、发展计划，为实现职业生涯目标而确定行动时间和行动方案，这称为(    )
A、人职匹配
B、职位分析
; I, S1 ^) k( |2 ?C、职业生涯规划
+ u! w/ X% X( g4 {* D: ^D、人力资源规划
4 _6 S7 i" K  h+ o正确资料:
7 y) @6 U9 s: U3 c8 m4 t: b$ U- D
( s- F) N3 K) r9 ?3 D
第4题,(  )是职业素质的基础。
! |# H8 w, l$ R9 A2 D- L  b1 ZA、思想道德素质
  y$ r, J$ I8 R: m% H& n; U+ W! FB、科学文化素质
C、心理素质
D、人格素质
7 J, m* f! s' g7 [+ }  x# G: A/ H$ s正确资料:


资料来源：谋学网（www.mouxue.com）,(   )是市场营销管理中经常使用的功能强大的分析工具。
, |8 N, F4 R- l. Z* L) X+ qA、SWOT分析
; [8 D7 j6 L" S) l! l! RB、矩阵分析
C、麦肯锡分析
1 o: V/ b2 \) `, m$ P. ^: GD、模块分析
正确资料:

' M; |2 h- j2 t* B) @: g" i5 N, ?. U
+ ]0 s+ G/ Y! r) Z. V3 g1 {第6题,(   )是指当一个人做出职业选择时，最难以舍弃的选择因素，也就是一个人选择和发展一生的职业时所围绕的中心。
# w- z  k" Y' @, f, B0 l# mA、人职匹配
B、职位分析
$ \$ O0 Z6 s6 G0 o; LC、职业生涯
D、职业锚
) _& ]! n& c8 O! ]4 G正确资料:
( |/ k* i. `  I6 _1 {

! E& K3 A4 O9 i( p* U# r第7题,在人际互动过程当中形成的一种夸大的社会印象，正如日、月的辉煌，在云雾的作用下扩大到四周，形成一种光环作用，这是指(  )
A、蝴蝶效应
B、晕轮效应
0 U. T' B0 K& ^! i. iC、短板效应
D、木桶效应
1 _) q+ h# d: m: \, E( z! @* ]正确资料:
4 W3 v3 }# ]& T5 U3 u/ o* {, A' W

第8题,(  )指人们对未来社会制度和政治、经济结构的追求、向往和想象，是对社会现实及其发展的希望和憧憬。
A、职业理想
  O0 {# k( @5 q" @- R5 e  XB、职业规划
4 E- R" [  M# C. k$ h. x, `' HC、社会理想
D、企业理想
正确资料:
1 W" {* x2 Y" p7 @
# t3 X5 i, s1 i8 d' Z
第9题,指人们从对职业的评价、意向以及对就业所持的态度出发，从社会现有的职业中选择其一的过程。这是指(  )
7 w: h: h, O& z2 Y# j3 TA、人职匹配
! Z+ v5 f- M1 J3 x1 e$ `B、职位分析
C、职业选择
D、人力资源规划
0 y% V6 Q% i/ @. w; d正确资料:


资料来源：谋学网（www.mouxue.com）,(   )80%的工作使命是由20%的关键行为完成的。
A、木桶原则
  c# A8 n/ D1 v( I/ `0 ^$ `B、二八原则
C、矩阵原则
" U/ ~4 K# P* y1 O9 W( r1 X" Q7 mD、短板原理
正确资料:


第11题,影响职业发展的变量中个体变量包括(  )
A、液体变量
! ~* e8 F9 D! y( QB、晶体变量
C、环境变量包括
D、宏观变量
% l4 C$ H6 Y; G1 l2 |) s" x正确资料:,B,C,D
, n. j) t- @* s* x
) K$ b0 `7 b1 G' N8 i9 q8 c
- }, p  i6 R4 d& f2 m: D资料来源：谋学网（www.mouxue.com）,职业生涯规划的重要性是（   ）
A、帮助你最终能实现自己的美好理想
( O3 ~9 _2 e+ p+ B# n' U1 ~B、帮助你扬长避补地发展自己
C、帮助你目标明确地发展自己
; l& i) K/ Z+ Y5 _1 BD、帮助你不用太努力就可发展自己
5 l- A4 P' d8 m) p! M正确资料:,C

/ S( n7 r+ E: ^7 C2 f
第13题,气质一般分为(  )
A、多血质
B、粘液质
C、胆汁质
! j% i' g) y) \/ Y2 tD、抑郁质
正确资料:,B,C,D


第14题,大学生应具备的基本能力包括(  )
7 [6 ^2 d9 A1 g2 P' F# V$ ^A、思维能力
& I6 \1 C; U8 t* N' W7 V4 d9 Q' W0 |B、实践能力
3 a# y6 X7 M" {( T2 w9 M1 uC、组织管理能力
; x& r( P0 P% d" n* HD、表达能力
正确资料:,B,C,D
0 @! G; W1 h% b7 p/ t! J4 j& _! w
" b( ^: y" |6 Z# n
+ `  t! _  h$ B3 q5 ~资料来源：谋学网（www.mouxue.com）,中职生职业生涯规划的特点（    ）
7 D7 [4 j: e" J$ q9 M9 H: E/ z2 hA、是专业定向后初次就业的职业生涯规划
B、是具有专业特色的职业生涯规划
8 H& j( Q1 |# }0 A3 _+ zC、是必须把个人与经济社会发展联系起来的职业生涯规划
0 V- m( r  l" r) l# f* I: o4 cD、是发展目标明确就可实现的职业生涯规划
. J1 G  {7 O' ?& [5 R5 u正确资料:,C


第16题,萨柏的职业生涯发展阶段理论将职业生涯分成成长阶段、(  )阶段。
A、试探阶段
B、立业阶段
' A1 [2 ~( G  B1 U0 o3 cC、维持阶段
& H7 b4 L2 U( o( q5 ~D、衰退阶段
正确资料:,B,C,D
: d1 x( j. Z2 {. e+ K% w+ [
2 l& |7 `% {9 X3 u+ G* Z
第17题,大学生职业生涯规划的基本要素包括(  )
& N3 @) T2 v4 y, h  l5 P- yA、自我评估
4 V- C; d1 \+ c  S) EB、外部环境分析
% K/ F  |( L! W1 Y+ w+ NC、目标确立
  Y1 O( `9 ]% d- `4 ?3 X! ]D、策略实施
" X) b4 y/ J; F正确资料:,B,C,D
- N7 t' @5 v; B) l0 \3 S( Z! F! }
6 z# ]! y# Q4 B+ ?) V
4 p+ y: N8 w5 C5 ~5 l第18题,不同类型的职业对求职者知识结构的共性要求包括(  )
2 ~  q5 [+ K) t+ nA、宽厚扎实的基础知识（基础）
8 g1 o7 u; L1 t2 w9 r; @% rB、广博精深的专业知识（核心）
C、大容量的新知识储备（外延）
D、高深的学历(水平)
正确资料:,B,C

2 G+ j0 W' |, p7 w2 B8 J
: t- V1 h; E) ^0 s+ N% g; B# k第19题,影响大学生职业发展的主要因素有(  )
A、正确的价值体系
$ N  N# v, ~$ q" o0 HB、合理的知识体系
7 s% f" q' a/ n- Y% V% v% LC、有效的能力体系
# G2 s! j# k7 k5 ?- v$ ~% mD、有益的环境体系
9 L& w0 a0 ^1 _7 L正确资料:,B,C,D
5 f' O) L) U% E- I/ R

" e3 {. K' w+ \+ r资料来源：谋学网（www.mouxue.com）,职业生涯规划可分为(   )
A、短期规划
! R4 N. u2 D9 ?6 X0 ^' {$ \B、中期规划
! {' V: }( F' @& B/ }( u% _6 U  ZC、长期规划
D、人生规划
) x5 I/ ?5 A" W" D2 h正确资料:,B,C,D


$ A* ~6 m7 q1 d% W0 Q! u第21题,东西国家的企业文化存在差异，西方企业(  )
' Z6 m  n# t! O# C1 ^5 uA、强调个性
B、强调人权
C、比较尊重个人
; M* d- ^3 ^& e  i! xD、给人发挥空间
正确资料:,C,D

0 m: I' r2 R/ {; `# w9 ]
第22题,职业道德的基本要求包括(   )
A、爱岗敬业
B、诚实守信
9 \! \% a' A& ]+ {; rC、办事公道
2 F/ f  q8 K( r1 n) r  TD、服务群众
# B# V3 A6 v: Y$ Y; G正确资料:,B,C,D
2 R# r* s' F2 x6 ]  E( S$ l
5 ~" m' Y, Y0 O) |
& U' S% U5 `6 t3 x第23题,职业生涯的特点包括（     ）
A、自觉性、积极性
# }# \# f& X5 y3 u# P6 s" P; l& AB、发展性、阶段性
C、整合性、终生性
2 p; f* t  Y% e$ ^# M! rD、独特性、互动性
$ m. R" A, N8 V正确资料:,C,D


8 |3 r/ x; w0 z3 V- Z& S8 b第24题,大学生职业生涯规划书格式有(  )
' L5 j7 J; a4 d; U/ p0 gA、表格式
/ W: B, h+ d$ O- l8 E6 tB、条列式
# q9 {$ ^' \+ M1 o' SC、复合式
D、列举式
正确资料:,B,C

2 n% ]. N% d. x' D4 y9 Z
5 _2 V% |4 \! |0 ^4 J& j5 z资料来源：谋学网（www.mouxue.com）,当前中国大学生职业生涯规划现状包括(  )
A、对职业生涯规划不够了解
B、职业生涯规划意识增强
C、认识到规划的重要性
' a, ]& f4 S4 M( iD、不知道如何做职业生涯规划
正确资料:,B,C,D
4 X% c+ V2 l- n  Y9 ]! d% V0 `




7 c7 k9 s1 F  y% x7 o9 G

! a1 E! \2 r1 |: o% F7 [. `# s2 i


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