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《管理心理学》期末考试答题纸
; l* j9 W) n. E姓名： 专业：) }& p5 P9 c* K8 T$ U
学号： 学习中心：4 F/ a) C; A- }; ]4 m
成绩：* P* ^- ~ D8 V) g
, R% Z; y* P$ s$ m% U
一、单选题（更多资料下载：谋学网（www.mouxue.com）3分，共30分）
$ F3 s3 F4 L- ?$ E9 {* f1 2 3 4 5 6 7 8 9 107 i! w3 A5 R2 Q" B
* \6 l1 j$ `5 M
; ^8 F9 I; }: o0 P. o2 G
二、多项选择题（每题5分，共25分）: N- V/ {; p. W5 G) o% w/ J
1 2 3 4 5
( e4 I, }- r% Z $ B) Y8 t& n( T$ |7 L: s
. F6 b! |, @& m6 x' {6 T9 ^
/ W4 N6 N k5 j7 H0 N/ A三、资料来源：谋学网（www.mouxue.com）。（正确的打√，错误的打×。每题3分。共30分）0 X( k! ]/ t" s* S- n2 ^
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
: n5 D9 s; D/ J3 m# u, }: o & S2 g6 q x; n
L) I2 O! O" v! h9 Z% H1 d' i: L' k) c四、更多资料下载：谋学网（www.mouxue.com）（15分）5 i6 Q/ Y9 [- v4 L: h( L
简述我国古代管理心理学的主要思想内容。
* G& x( G. [& h$ A* Z( ?$ G- |
: z( W7 d0 Y- Z$ t3 c8 W0 V' H: }! Z 9 z; p9 C2 a" c `9 Y9 q- x
) [1 H2 ?0 l' P: N$ j( `# c `" N
《管理心理学》期末考试试卷1 t1 k) e. A8 O5 J" G% M p
注意：请在答题纸上作答，否则不得分！
( i% W8 x3 e4 R1 ]9 {
! H) L0 ?: l' q* `9 i一、单选题（更多资料下载：谋学网（www.mouxue.com）3分，共30分）
( g2 x8 Y7 q( i |& x% s1.西方管理心理学家把具有“先思考后行动、思考多行动少、按照自己标准做事，”的这种管理者的气质类型划分为是______; b9 C: {* E* ^; M5 A0 P
A.躁郁质型 B.分裂质型 C.粘着质型 D.抑郁质型8 X: f1 N8 x% K5 M9 x: l
: d( s! b* ?9 \6 e2.“先入为主”说的是对人知觉的（ ）。$ T0 J! I/ ]" A1 f2 a/ r* N
A.晕轮效应 B.首因效应 C.投射效应 D.近因效应 : [ X8 R2 |) h& [$ W0 p
# S5 ~9 Y+ S: f- M* `# ^; ?
3. 确定心理健康标准的基本立足点是适应和（ ）。
( o3 }8 d& Q& Z' ZA.交往 B.发展 C.生存 D.学习 * I f, k$ E6 _" f- u+ p& Y& ]
, V# B/ {) {7 ^8 V6 d/ Z9 w) J4. 根据卡曼提出的生命周期理论，当职工比较成熟时，应采取（ ）。% v' E3 z- Q( g+ A# z: M }
A.命令式 B.说服时 C.参与式 D.授权式
. Z# E, ?. d4 `# m+ D0 O3 D9 ]. [8 n' S; E
5. 注重工作分析的早期工作设计与专业化阶段也被成为（ ）。
- B% q* ]! N+ Q$ b$ a0 g" P7 M. eA.科学管理时期 B.行为学派阶段8 J' }: C: X7 E r+ s
C.社会科学原理阶段 D.“管理科学”阶段. K( p" d. w* J4 g- G; g
. @, T4 f$ E* [% f
6.用双因素理论分析，下列选项中哪种是激励因素？（ ）7 r7 S: k) ?8 `# I) y# x
A.工资 B.工作安全性 C.工作成就感 D.工作环境 ' `3 E, |- x3 O' Y3 R4 T b' l. o
) G$ g- }: O4 \8 M7.公司领导在年终给员工发绩效奖金，这种激励是：2 r& n! N8 ^. y; @
A.正强化 B.负强化 C.消退 D.延迟5 c1 Y0 B) r0 n
1 M' B9 Y5 ?# ]7 n0 E$ W; Q5 ~% o8.下列哪种选项不是ERG理论的概念？（ ）, s3 x, h6 _2 y& F" h
A.尊重 B.成长 C.关系 D.生存
* l. _3 {$ b) c0 d8 W( ^
7 a; g9 Q& ]1 ^, W9.非官方规定的、自然形成的群体是（ ）。
! M; C* T" X5 yA.正式群体 B.非正式群体 C.大群体 D.小群体 C5 ^& g1 d, d; b* B/ z
h: u& U0 m; H. b) e0 W10. “一好遮百丑”、“一丑遮百好”说的是对人知觉的（ ）% y% Q# {" M6 e' c X8 |8 q5 z
A.晕轮效应 B.定型效应 C.首因效应 D.选择效应
7 Z" j* C9 N! ?9 q, N* T5 i- B5 Z* {; e
二、多选题（每题5分，共25）
8 D- G4 c; N3 v+ P" T2 A6 b1.具有中国特色的我国古代管理心理学思想的精粹是________。
! _0 P4 v0 A, [. e6 z; [A.以人为本 B.以德为先 C.无为而治 D.中庸之道& C2 @6 P! z. [: x
) y" w" X1 C% Z
2.管理心理学家赫茨伯格的研究提出，导致对工作不满意的是________。
6 T! l# M3 S q& d5 Z3 }& i# oA.成就认可 B. 工资福利 C.管理督导 D.人际关系: ?2 c4 [5 p; N2 Y
+ p5 \, G2 _1 Y9 N \
3.管理心理学家赫茨伯格的研究提出，导致对工作满意的是________。
1 b0 [- j" C/ j1 I4 d8 G" ?A.成就认可 B. 工资福利 C.管理督导 D.工作吸引力
' c7 `( a( i( X
) r p# C0 X$ _9 |1 U5 h: e4.个人起因导致挫折心理的主观因素是________。2 ]4 X* l" A( l/ @$ |6 h
A.家庭环境 B.抱负水平 C.个体容忍力 D.生理条件3 g# l; [$ u0 T
6 _8 x. {- V8 @/ W' y3 y- A
5.我国心理学家熊川武提出“全面激励理论”的依据是激励要包含以下因素________。( D& C5 Z1 [+ K6 h% i
A. 人 B. 时空 C.经济 D.方式与内容
# }' F( | ^* |2 K9 t. I. e% P& k6 I" G5 J/ w ^ J {" ^" W+ i+ h% X V
三、资料来源：谋学网（www.mouxue.com）（每题3分，共30分）
* j+ s% r2 U0 J9 o7 M1.现代企业管理强调，要发展“以科技发展”为中心的现代管理体制。 （ ）
2 @; \% M/ }2 u# F- B2.赫茨伯格认为，不满意的对立面是没有满意，满意的对立面是没有满意。（ ）) z9 j1 N$ J. r" w
3.人类意见沟通网络中链式沟通网络适合解决简单问题。 （ ）: l4 {& U+ F; I' f! c5 V' u9 B
4.根据利克特的管理系统理论，非常时期的紧急决策，应采取第3.第4系统为好。 （ ）
: n5 b; o7 u" u% G5.在非确定条件下，悲观决策人作决策时，一般采用极大化最高原则。 （ ）' e9 N: s" y) F, Q8 O R# V8 O6 E5 e- F
6.根据赫茨伯格的双因素理论，把奖前变成“继续因素”才能调动职工的积极性。（ ）% j/ H3 ?/ R0 g. q/ z+ c
7.“用固定眼光看人”是社会知觉中的晕轮效应。 （ ）6 @% Q7 Z7 g5 M+ X \
8.对陌生人的知觉近因效应起作用大，对熟悉的人则首因效应起作用大。 （ ）8 g' |; t2 H: n' @' n
9.“复杂人假设”的管理理论是应变理论即超Y理论。 （ ）
4 o' H6 J" a% x9 S+ k, H9 c5 X10.“社会人假设”的管理原则提倡集体奖励，不主张个人奖励制度。 （ ）# M( l9 F7 E* }3 }
1 I1 M* R$ P( I3 x( b0 F四、更多资料下载：谋学网（www.mouxue.com）（15分）2 h: b2 B) |. R9 B$ P
简述我国古代管理心理学的主要思想内容。* @. U+ @& S% K( A4 a/ z5 Y, N2 x
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IP卡
狗仔卡
发表于 2024-1-3 20:04:56
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发表于 2024-1-3 20:18:53
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