14秋天津大学《管理学》在线作业资料一辅导资料

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一、单选题（共 10 道试题，共 50 分。）V 1.  《科学管理原理》是（）的代表作。
A. 泰勒
B. 法约尔
C. 韦伯
D. 孔茨
      满分：5  分
2.  （）是法约尔的代表作。
A. 《科学管理原理》
B. 《工业管理和一般管理》
C. 《社会组织和经济组织理论》
D. 《车间管理》
      满分：5  分
3.  某公司以前主要生产塑料制品，经营状况不理想。后来注意到，影视作品及电视广告中出现的家庭居室多使用各色塑料百叶窗，这种现象渐成时尚。于是公司推出了各种款式、尺寸、颜色的百叶窗，取得了不错的经营业绩。该公司的这一调整是对下列哪种环境要素所作的何种反应？
A. 对技术环境的利用与引导
B. 对社会文化环境的适应
C. 对经济环境的利用与引导
D. 对经济环境的适应
      满分：5  分
4.  霍桑试验表明
A. 非正式组织对组织目标的达成是有害的
B. 非正式组织对组织目标的达成是有益的
C. 企业应采取一切措施来取缔非正式组织
D. 企业应该正视非正式组织的存在
      满分：5  分
5.  首次提出计划、组织、指挥、协调、控制是管理的五大要素是（ ）
A. 泰勒
B. 法约尔
C. 梅奥
D. 弗隆
      满分：5  分
6.  以下关于组织文化的描述，正确的是：
A. 变化较快，随时补充新的内容
B. 变化较慢，一旦形成便日趋加强
C. 变化较慢，但每年都会抛弃一些过时的内容
D. 变化较快，特别是企业管理人员变更时
      满分：5  分
7.  管理过程学派的创始人法约尔提出（ ）五项管理职能，他们构成了一个完整的过程。
A. 计划、决策、组织、人员配备和控制
B. 计划、组织、人员配备、指挥和控制
C. 计划、组织、人员配备、协调和控制
D. 计划、组织、指挥、协调和控制
      满分：5  分
8.  科学管理的基础是（ ）
A. 差别计件工资制
B. 职能原理
C. 例外原理
D. 工时研究
      满分：5  分
9.  （ ）将现代管理理论学派概括为十一个。
A. 孔茨
B. 西蒙
C. 法约尔
D. 韦伯
      满分：5  分
10.  行为科学产生于哪一个实验（）。
A. 梅奥实验
B. 霍桑实验
C. 科学实验
D. 西屋实验
      满分：5  分

二、判断题（共 10 道试题，共 50 分。）V 1.  管理的基本活动对任何组织都有着普遍性，但盈利性组织比非盈利性组织更需要加强管理。
A. 错误
B. 正确
      满分：5  分
2.  管理是各级管理者在执行计划、组织、领导和控制等各项职能的过程中，通过优化配置和协调使用组织内的各种资源：人力、物力、财力和信息等，有效地达到组织目标的过程。
A. 错误
B. 正确
      满分：5  分
3.  泰勒对科学管理的研究是从差别计件工资开始的。
A. 错误
B. 正确
      满分：5  分
4.  组织文化具有强制渗透作用，因而会成为管理人员管理活动的限制因素。
A. 错误
B. 正确
      满分：5  分
5.  顾客，是指经常光顾企业并向企业推销产品的人。
A. 错误
B. 正确
      满分：5  分
6.  管理科学产生于第二次世界大战期间。
A. 错误
B. 正确
      满分：5  分
7.  泰勒科学管理理论的主要观点中提出了实行例外的原则。
A. 错误
B. 正确
      满分：5  分
8.  管理的首要职能是控制。
A. 错误
B. 正确
      满分：5  分
9.  韦伯认为，理想的行政组织应当以合理棗合法权力为基础，不是以个人或世袭地位为基础。
A. 错误
B. 正确
      满分：5  分
10.  组织的领导班子换届往往会造成组织文化的变更。
A. 错误
B. 正确
      满分：5  分

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