|
|
谋学网(www.mouxue.com)是国内最专业的奥鹏作业资料，奥鹏离线作业资料及奥鹏毕业论文辅导型网站，主要提供奥鹏中医大、大工、东财、北语、北航、川大、南开等奥鹏作业资料辅导，致力打造中国最专业的远程教育辅导社区。8 t5 R) X% ~: S0 F8 r
+ r& b2 J5 _3 E8 @( T
* H7 Y% l7 _$ D3 ?0 S) _: ]一、单选题（共 27 道试题，共 54 分。）V 1. 劳动法与社会保障法相交叉的部分是()1 F5 r1 e [1 ?/ H" M# h. {' i x
A. 社会救济1 f) _' u } `; \
B. 社会福利
6 q& e+ A4 h3 v, c* ?; t2 Z( ?" SC. 住房福利
+ E& ^# \7 _4 H' b! U4 G+ CD. 社会保险
2 P/ m4 f0 n2 a4 y1 v1 T 满分：2 分$ S- x5 ^ O, ~
2. 劳动者王某在甲单位工作满15年，双方协商解除劳动合同，甲单位应支付给王某的经济补偿金为()
; v! d9 \- n1 I9 ]" ?A. 相当于王某1个月的工资
& _# C$ C% K% c3 S& p% }B. 相当于王某6个月的工资' ~) f; ?! C7 d7 [1 r# ~
C. 相当于王某12个月的工资
?+ ?! M6 y) K; eD. 相当于王某15个月的工资
/ c- ]3 p! r6 Z; | ?& R5 ]2 g 满分：2 分& F- C9 n7 }+ Q$ D
3. 国际劳工组织不同于其他国际组织的突出特点是()4 ~2 Z% m4 m7 C% P6 j' _ G9 U
A. 它是普遍的、官方的国际组织0 V, v5 y9 Q6 ~+ N* Y5 R' P9 q1 P
B. 它是民间的、地区性的国际组织+ y" R& H1 l5 b/ h) T3 o
C. 它是属于联合国专门机构的国际组织
" y+ n) z6 B" E" ?% `8 UD. 它是实行“三方性原则”的国际组织
! n2 h0 g" r* e( C& ` 满分：2 分
- A4 S g+ t2 S- ]4. 因违反劳动法应当承担行政责任的主体不包括(); w6 |7 X% M. V
A. 用人单位
. T: X7 l% t% M5 j tB. 劳动行政主管部门的工作人员
8 U) X2 ]$ L3 q4 eC. 有关部门的工作人员
$ q% ~) T; v4 V' g+ M+ ^- o7 ?" n6 pD. 劳动者
; a: h! u. f: A) q& N' K 满分：2 分
% T2 u, B7 C/ G: z- ^" n1 T5. 下列情形中属于劳动法调整的是()1 K0 e# {5 M& V( L+ F
A. 出版社向作者支付稿酬
5 ]3 }' S/ _4 i3 f% u. {B. 企业支付给未签订劳动合同的劳动者的劳动报酬7 B: m+ t/ a7 C6 h! s) Y) E
C. 甲企业支付给乙企业的零件加工费
) B- I* ~6 C5 C2 x+ cD. 国家机关支付给公务员的工资) o8 m1 t+ y; Q, @' R
满分：2 分 z* s/ \( g5 T" }
6. 依现行规定保障对象不能排除农民工的社会保险是()
. ?# s- v9 ?& T8 bA. 养老保险
* e5 `7 g- I. \8 UB. 失业保险" m/ T: _" L2 M3 N+ j; Q' _
C. 工伤保险
$ M$ R! B6 `; y& k/ N/ Y+ k d2 YD. 医疗保险
/ k8 d' k$ m& z/ w f o 满分：2 分
; Y0 ?! G5 l& }% T: N5 P3 ^3 d7. 境外就业中介机构的批准机关是()4 N q0 R/ m7 @+ K5 [5 g
A. 省、自治区、直辖市劳动和社会保障部门9 d, t( H2 y& E k% Q+ p6 S. f
B. 劳动和社会保障部$ e) B/ t( |0 ~' G9 \) I. i1 `4 J; r
C. 公安部
) }! y) ~- s5 K5 `6 hD. 省、自治区、直辖市工商行政管理部门
2 p: U% w# Y3 {. @5 q& W8 |8 W$ e 满分：2 分
3 C/ K w; j* D6 |* r8. 有权实施劳动监察的机关是()
9 ]) p2 E! _4 tA. 公安机关
7 H3 T8 @+ u4 G- `, j+ M6 lB. 工会/ o; U7 T; j- k& t5 x
C. 用人单位上级主管机关
# K9 Q- p0 k9 q. X7 WD. 劳动行政主管部门
# q4 d# l; ^8 W8 [. s! g' x 满分：2 分3 z2 R G5 m# X: l
9. 用人单位支付劳动者工资的具体作法可以是()
. Q0 ?5 C6 G5 V- j1 T3 `/ d: J8 L8 KA. 以法定货币支付( c X0 |$ p# K/ Y* K
B. 以实物代替货币支付
' ^2 w- q5 S% l) o4 J( o% RC. 以货币和实物一并支付
3 i9 u- D- I, v" r/ i% c! ?1 G4 BD. 以货币和企业债券一并支付
6 F$ h0 D" r( `$ a r4 e 满分：2 分9 D U6 K) g0 B4 @) @* d
10. 下列关于劳动法地位的认识通常认为() j* }7 m1 t- p1 v, ?* u7 ?, T
A. 劳动法是一个独立的法律部门2 R8 ?) H% V- k4 I+ s
B. 劳动法是民商法的组成部分0 d! f+ ^! |; G" B, i. V2 M
C. 劳动法是经济法的组成部分1 e& W& F3 R0 ]0 I8 U
D. 劳动法是社会法的组成部分7 c1 d" {+ J; I) E2 x" ?6 r
满分：2 分$ ~ N( g/ u: Q# J4 y, W9 Z. h
11. 下列事项所形成的法律关系由劳动法调整的是()3 D' k, C0 R9 }# x$ y+ G$ o
A. 丙公司为其职工购房向银行提供担保
. F: r. B7 E$ |6 C. w/ _9 P6 z# dB. 某国家机关招聘公务员
& a% B$ ]& Z- M2 x5 t: [C. 种粮大户李某每日支付给帮忙收割的邻居50元& K3 M8 g( g, B1 a2 A6 `2 m
D. 女工赵某因怀孕被公司辞退7 P" q% O1 W1 b9 b) p; ?
满分：2 分
8 S6 ^$ ^6 }0 W* U12. 集体合同生效的标志是()
/ G8 p+ y& @" a$ RA. 合同文书经过职工代表大会讨论通过
^3 j7 D8 E2 {8 vB. 集体合同双方首席代表在合同文书上签字" G" C/ P3 W- P. @& |9 l) _' u* t
C. 集体合同文书报送当地劳动行政主管部门审查备案
- ]* D. U7 X0 M/ }, KD. 劳动行政主管部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议( n0 f9 J' ^' U* j+ j+ a) ]6 G6 v. F
满分：2 分6 }* i7 {/ x' d( h3 F7 j
13. 劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，用人单位可以依法采取的处理方式是()! J" V" e6 s$ `7 e8 h
A. 解除合同0 t/ m' l5 a6 y1 j% {5 ^( [" S
B. 终止合同
' j& m" O/ N& r* ~9 J. Y1 SC. 变更合同
0 [9 E, Q- G2 u: lD. 续订合同
7 V0 Y D) e. q: |4 u9 [' a% r 满分：2 分: X. E" m1 a! K3 l' [
14. 承担未成年工定期健康检查费用的是()
4 P6 ]: l4 b. g: d1 l7 ~A. 用人单位8 L+ c1 y& k) ?3 y7 ~* _
B. 劳动者个人
6 a$ K5 Q4 V. V& bC. 依据双方达成的协议确定+ S: G h: N& S1 I2 V
D. 同级工会- q1 G& p8 n$ {+ n" ^
满分：2 分6 t$ L, i Y6 K: j
15. 在用人单位与劳动者未签订劳动合同情况下，为证明双方存在劳动关系，劳动者应对下列凭证承担举证责任()0 }, X5 y+ \1 w2 Z2 D6 s1 b. l$ x
A. 工资支付凭证" D" h n+ ?; }) i
B. 用人单位向劳动者发放的“工作证”3 y0 Q6 A1 }& |& l8 V, O
C. 劳动者填写的用人单位招工“登记表”6 R; h7 ^3 @7 n h
D. 考勤记录& d6 G2 `8 ]$ X( L7 K
满分：2 分! u2 ], D$ {! w2 S
16. 下列劳动不属于劳动法中所指劳动的是()3 Z* Z/ v# E( n" V7 p$ R
A. 人们在争取与实现劳动权过程中的劳动$ J( T8 N% H+ e; g2 N! Z4 Y( ~4 w
B. 有偿性的劳动+ e# _: m; n" {$ i2 m" e, O2 B3 I$ z
C. 无偿性的劳动9 u3 O: N4 J8 _ l( [
D. 双方具有管理与被管理关系的劳动6 h+ ?, e, G$ G' \ q# L% V0 B
满分：2 分! c- ]/ K: E4 }' J
17. 国际劳动立法思想开始于()
/ S8 g3 T! S2 B% o# s5 PA. 18世纪初
3 h, x j% |- d T( h( lB. 18世纪末
0 K, |; s" D" Y- l7 Y2 JC. 19世纪上半叶# L4 v6 A0 _. M8 H6 q; }/ n9 v
D. 20世纪初
' b- ^ A, h# M$ Q4 B) ~ 满分：2 分& T7 l! e9 W! E5 v
18. 担任劳动争议凋解委员会主任的是(): L! ~( b0 j9 D) j% h6 p
A. 职工代表. _* S5 o: t _5 Q) E; t( N1 C
B. 用人单位代表$ s$ k% ~% a+ w
C. 工会代表6 I! H0 u0 v* \8 ~6 L( p: K
D. 劳动行政主管部门代表" i( V1 V9 u# s- l. e1 [/ y/ @9 i, K
满分：2 分/ U( z, M$ r- Q
19. 万隆公司安排职工李帅在国庆节期间上班。根据劳动法的规定李帅应该获得的工资为不低于其标准工资报酬的()9 x# z0 S5 T2 V- P# I4 L; L( Y
A. 150％8 z, K) z! p* J6 n1 O b4 w6 w
B. 200％( W" D1 |2 \$ p' e* F9 l
C. 250％
/ t0 x% M Y) hD. 300％& S6 C' ?* c; N1 M% t/ j
满分：2 分0 o o! p4 e+ L* T1 M
20. 城镇企业事业单位职工缴纳失业保险费的比例是职工本人工资的()+ r' t" z0 S; C/ w8 O1 w( z
A. 1％
4 [" O8 ~- |+ M* s: OB. 2％
% B2 ?, D0 q# g2 u! D8 KC. 6％
: I! {6 m% O2 z' I2 L5 LD. 8％
+ b( q6 @5 ~8 G. G4 }: h' N 满分：2 分3 C: ^7 E3 C' t5 r! |0 _9 ^
21. 关于工会性质的表述，不正确的是()
3 x! R6 b# g9 _& a3 z3 u$ b2 _A. 工会具有先进性" Z* x6 L! i: a5 s( L
B. 工会具有自愿性% s9 f1 s4 G4 g
C. 工会具有群众性
* |9 y6 N8 m- Z- D; \ C/ P) ZD. 工会具有阶级性- i& {& v1 j$ T8 q. v
满分：2 分8 S# T3 v* h. b! ~% S: I6 v
22. 历史上出现的最早的劳动法规是()
1 J9 e, E( V6 t9 J; [A. 英国议会颁布的《学徒健康与道德法》
* @1 u6 E- f- \, l+ pB. 美国的《劳资关系法》1 ^7 A" ], ~' e7 ^. y$ E+ e
C. 德国的《疾病保险法》
( G6 M; B( W4 p% @) cD. 1906年在瑞士通过的《关于禁止工厂女工夜间工作公约》# @$ b& S( s4 I8 g# g3 q0 i
满分：2 分9 V e% ^: z9 T
23. 用人单位支付劳动者的工资报酬低于当地最低工资标准的，要在补足低于标准部分的同时，另外支付相当于低于部分一定比例的经济补偿金，具体比例是()
2 X8 s* t1 H) }9 b% L& ZA. 20％
, S' s0 i7 O# j/ CB. 25％3 p4 x5 ]; A- N ?9 E7 F
C. 50％
; U% x+ s0 {4 ^8 O' j0 m t0 ^D. 100％5 C( X; v* W/ V/ V1 m7 B
满分：2 分
$ }$ `+ g$ K* M5 V2 s0 W+ P% d0 u& @, \24. 引起劳动法律关系产生的劳动法律事实是()
9 h0 e8 ^. x F! l' Y8 GA. 发生不以人的意志为转移的事件
; H S1 X6 G: Q1 M) `B. 劳动法律关系主体一方的违法行为9 K$ S7 H; s" U
C. 劳动法律关系主体双方的意思表示一致的合法行为8 a; q5 j0 C e4 I3 M) H' G0 N
D. 劳动法律关系主体一方丧失劳动权利能力和劳动行为能力3 I( k2 Y+ I% o8 M9 k) h
满分：2 分+ Z3 [1 t3 u4 r& f; ?4 K
25. 需要报劳动和社会保障部审批的就业介绍机构是(): F$ i1 q# |0 p5 j
A. 公共职业介绍机构5 }* K7 v) ?( E3 T* i# b
B. 营利性职业介绍机构3 t+ ~3 T4 [, n4 W- A1 W' I9 u3 j
C. 其他非营利性介绍机构' E3 W( o* A d% ^' ~" [" l' `9 i0 E
D. 境外就业中介机构' |) U+ j3 \8 c9 ~1 b9 K6 ~
满分：2 分 B( N2 ]6 A8 [$ e
26. 在1997年《关于建立统一的企业职工养老保险制度的决定》实施后参加工作的职工，退休后按月领取养老金的，其个人缴费年限累计应当满()2 e H' p9 s. \& |' O2 k) N
A. 10年7 T2 J9 @2 n7 H) @8 D* S
B. 15年
1 Q& u+ Q* `& N1 w7 S+ D9 w; rC. 20年
$ l" R3 q) |, C6 j" CD. 25年
. Z q8 E7 }1 V1 m2 n' f/ t 满分：2 分1 f; D8 y6 m, O' E
27. 《中华人民共和国劳动法》开始施行的日期是()
$ G2 d" q/ V% @3 }' q. ~0 ~( U: DA. 1993年1月1日/ j$ T7 K o1 e7 H8 L$ X
B. 1994年7月5日" ]% r$ [' b1 ~1 C( K2 v
C. 1995年1月1日9 L& d6 h) x! f* H3 o$ l
D. 1996年7月5日2 U& j5 |. u( x
满分：2 分
5 }6 g3 g; X, X9 `" m( l
. n3 Q/ J/ o+ _5 |' ~6 z二、多选题（共 8 道试题，共 16 分。）V 1. 就业服务体系主要包括()9 Q2 v* I% T/ n- X8 z# ^7 E
A. 职业介绍! ]: L' y! y& S* K: k9 Y
B. 就业训练$ l7 U: q# {, g8 Z! g
C. 失业保险
, {. c7 H/ f+ g/ }( y, `D. 劳动就业服务企业( a+ k/ _$ T8 r8 z
满分：2 分 w) Z0 v" u5 K) X
2. 根据法律规定用人单位非法招用童工的由劳动行政部门()
' l. p D, q- g! ?. r) i) v$ SA. 责令用人单位安置和赔偿
: z& m& J% K0 o7 r4 _6 }4 PB. 进行行政处罚0 d% b( ^' U" g! p# E2 i
C. 给予行政处分6 S {, H% d. f# }4 ?& ~+ R$ |2 P
D. 依法追究刑事责任
4 W9 n) T, D* x y9 _/ S 满分：2 分
9 i9 j+ K, d" h% G3. 在劳动法的体系结构中属于劳动关系协调法的有()
- l$ O# V. ~7 v1 pA. 工资法
% T9 f8 w. p$ d1 }7 F# o7 kB. 劳动合同! D8 ~1 c2 y! b, g* x) D$ ?
C. 集体协商
5 O: W/ A4 p* z0 GD. 集体合同
( [' U/ P+ m( Z- X$ f 满分：2 分
( s0 Z4 Y( T$ c5 x2 I9 [4. 下列不能作为最低工资组成部分的有()" [" d2 `" N7 [
A. 加班加点工资3 X9 d4 v3 w) f& T+ y S( I
B. 特殊工作环境条件下的津贴* \( w& R; g: Z- h$ U
C. 法定的劳动者保险福利待遇- ]8 Z1 Z8 ?9 b/ O! g& q r7 f
D. 用人单位通过补贴伙食、住房以支付给劳动者的非货币性收入
8 z5 ^6 r9 ~; D 满分：2 分* l _7 S1 d0 y. k
5. 劳动争议仲裁委员会的办案原则有()
1 w- D7 M+ `2 O1 ?A. 工会代表参与的原则
8 p6 _0 r5 c2 L" O b& g8 ZB. 先行调解的原则
& R! G/ p7 F% R `) @ `+ m: u; \! ?- VC. 一次裁决的原则
8 _1 w3 E3 f2 s O2 f& m+ o) P ^D. 少数服从多数的原则0 l8 f* y- a' V8 ~% w
满分：2 分* ?, o8 _$ o/ B
6. 下列属于工作时间的有()2 ^4 D4 Z# |- O7 j
A. 病假时间/ p+ W1 I& {% l
B. 停工待料时间
( J$ E" B' l% iC. 女职工哺乳婴儿时间1 N2 W. K- I/ n6 ^0 r7 l: U
D. 职工培训时间/ m! q8 A* x5 X# N
满分：2 分 W7 C$ {# K+ Y9 g2 F4 Z, ~0 U
7. 下列情形中视同工伤的有()
1 n% E% N7 b* e, m: OA. 在工作时间和工作岗位突发疾病死亡
( s5 t2 a8 M" ^8 x( s8 u7 B% v0 m' nB. 自残或自杀的; ?8 ?1 p6 U% J' T0 j3 V5 Q& e+ }
C. 患职业病的
6 n2 W- q/ f% Q' w6 VD. 在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的
( M* k |. U2 I 满分：2 分
o2 \8 C/ W5 P6 W* X- o8. 《劳动法》规定新建、改建、扩建工程的劳动安全卫生设施必须与主体工程()9 h/ L) _9 Y" w& y% |, ?6 z8 f
A. 同时审批& e- w# j0 s5 B
B. 同时设计
/ ?- s$ X+ x' G! t" _9 fC. 同时施工
5 f& B6 f( h1 F# [D. 同时投产和使用2 _# _- A8 O9 z6 C* N
满分：2 分 $ [, p4 l1 o. a$ Z3 x7 x! }
3 ]" M8 U/ D ~
三、判断题（共 15 道试题，共 30 分。）V 1. 我国劳动法设有“促进就业”的专章规定" l5 G1 x- o: }! j, ]
A. 错误
* J- a5 q& f2 U, iB. 正确; ~/ q; p% L4 \: q. F+ D3 Y
满分：2 分8 v' w; e2 q, o+ z& F% u8 q3 r
2. 劳动合同约定了试用期，试用期最长不得超过三个月& U% `8 x3 V' d) e( Y
A. 错误
1 A7 ] p6 t9 QB. 正确2 S5 m: F; d. [ S: A) O
满分：2 分3 m1 ~' D3 l4 O& b; G" Z
3. 实行八小时工作制是各国劳动者长期斗争的目标
. s0 K# w) a0 n, W8 E5 ~6 N, X7 W$ rA. 错误
" K: ~: {9 W; @: E( K$ H. DB. 正确
2 v8 d& N* ~0 }0 F 满分：2 分
/ e+ L# [8 `7 R- S4. 劳动法律关系具有以国家意志为主导，当事人意志为主体的特征 p- z) [) ~: | W- L
A. 错误
/ l; q6 U+ H% B `2 l& \: O5 lB. 正确' U; l2 j' f: i. @9 `: }# b
满分：2 分
# L2 t% D+ k b2 b! p5. 劳动法成为一个独立的法律部门，是自十九世纪初大工业生产以后
' v! m1 D* V0 dA. 错误
: |. V& P, X8 N2 MB. 正确
1 z& n' _9 R% U6 } 满分：2 分
6 F7 E3 S# h E" b- w$ p+ s- K8 \$ K. B6. 我国现阶段集体合同主要是企业集体合同和一揽子合同
5 T! H/ \6 W- T( _" JA. 错误
* A: u2 J4 r. SB. 正确! f% p; P4 S7 d# b/ `; u( b
满分：2 分# p( p' Z% D3 b* J) h0 \
7. 劳动法的主体主要包括国家和用人单位
2 k* L+ b3 [+ h) ]- x0 s8 o* xA. 错误
9 U2 W, e/ u' NB. 正确; ~8 C' d: H1 t2 P7 l- l
满分：2 分
( R0 X) b8 ]1 k4 u' y& O2 i/ |4 l8. 劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力开始于十四周岁6 D: Z9 C. d0 q5 n1 m4 J8 U) `
A. 错误
$ {: y n; d h" } x% M) T1 fB. 正确7 K+ {$ ~ D6 T, O U b
满分：2 分1 e6 J- ]$ \2 H, T* d( C
9. 国际劳工组织对1949年以后台湾当局批准的20个公约取消的公约的批准效力，撤销了对批准的效力8 A; L8 y9 h$ h
A. 错误
( T4 m- V, B6 I) q7 N1 RB. 正确/ |: T% i2 D7 l( y+ K- j
满分：2 分
5 S. {) |, Z4 W p0 }. @10. 劳动法基本原则的法律渊源是宪法
6 O- g# ~6 f% W+ y6 k RA. 错误
/ J7 H) u$ P# Y6 UB. 正确
" D9 k3 E% V* I7 d, Y( X% W' K) s 满分：2 分, f9 ?; v X; q5 J# F
11. 我国宪法已经规定了结社权是劳动者的基本权利之一% x8 ^% u2 Z7 k# e% G
A. 错误5 B# P, G% z# k/ y4 x
B. 正确
* V9 e# O" W: K4 D1 c 满分：2 分( u3 S- p) d# _
12. 集体合同的主体，一方为劳动者，另一方为用人单位
& B! k' _. q1 X0 iA. 错误
2 W7 D: s9 I6 uB. 正确+ I) l, j" S! {) y! \
满分：2 分: g( p! [+ t$ F; v, D0 f6 Q0 b
13. 按不同的所有制关系,可以分为全民所有制劳动关系、集体所有制劳动关系、个体经营劳动关系等等
2 X* c* Y/ K; l4 C) m( s8 J! zA. 错误' c* G- V3 N" o% b
B. 正确/ ?% r' F w5 F; e
满分：2 分
6 z" E8 Q: V" a* l- Z14. 劳动法是统一适用于全国( q( y. f- A" l' _
A. 错误
6 Z3 k, ~4 G( Y- |& E1 gB. 正确. w) T& L- A8 x; v( |3 {* ]1 ?
满分：2 分3 Z' }) D" }( g
15. 最低工资的立法最早出现在十九世纪末的新西兰
2 l" B8 l0 ]/ Z( |9 A6 D2 CA. 错误 Q/ ?( s4 @0 H0 x' r( f0 o
B. 正确
& d0 L4 D% K( b3 Z, P1 } 满分：2 分
+ C' |$ B5 y! H7 s+ H v" s2 @1 _1 |8 r3 P! }% |7 o" p$ X
谋学网(www.mouxue.com)是国内最专业的奥鹏作业资料，奥鹏离线作业资料及奥鹏毕业论文辅导型网站，主要提供奥鹏中医大、大工、东财、北语、北航、川大、南开等奥鹏作业资料辅导，致力打造中国最专业的远程教育辅导社区。
( ~5 ]; c9 b8 [& B0 a- V |
|
IP卡
狗仔卡
发表于 2014-11-28 10:16:43
微信登陆 
提升卡
置顶卡
沉默卡
喧嚣卡
变色卡
显身卡
客服一
