南开14秋学期《管理伦理》在线作业资料辅导资料

谋学网

谋学网(www.mouxue.com)是国内最专业的奥鹏作业资料，奥鹏离线作业资料及奥鹏毕业论文辅导型网站，主要提供奥鹏中医大、大工、东财、北语、北航、川大、南开等奥鹏作业资料辅导，致力打造中国最专业的远程教育辅导社区。

: y* ?2 n6 V! L& s3 W9 O4 ]& V
  C8 x5 L+ k9 p: }; l" ^
- R, t# M! i4 S- u. ^# f" h14秋学期《管理伦理》在线作业
4 X4 Z! D5 G  }0 ~3 M6 Z5 W


% l; e4 a) X9 S# ^1 k  s
$ e3 Z: K* \: ]8 t( w+ O一、单选题（共 20 道试题，共 40 分。）

1.  被看作是道德哲学上的“哥白尼式革命”的是（）
A. 黑格尔的他律主张
) y4 K) Z' V$ A! XB. 马克思和恩格斯的自律与他律道德观
6 x; J2 P  \) `! Z4 d3 A# ?$ k" FC. 康德的自律论
2 Q  g- g4 l$ TD. 以上都不是
正确资料：C
2 ?/ c- H" Q8 Q+ N- k2.  公平与效率相统一的原则就是要求在企业管理过程中要坚持（）这一伦理原则。
A. 平均主义
B. 公平
( [% ]/ S9 Q. N& _+ wC. 效率优先，兼顾公平
" a- L- w6 W: a# L* j$ F- ^0 u% GD. 只重效率
正确资料：C
3 ?* w" W- w! S' f- D3.  企业经理层在经商理财过程中，必须把（）放在首位。
; N* Y. {" x9 K* o# M7 \A. 企业的利益
: z" J  ~, R2 G' X! P4 u9 c" \B. 社会公众的整体利益
  {$ N, R: f# p. }C. 经理层的利益
D. 董事会的利益
正确资料：B
4.  企业社会责任这一概念最早于1924年由英国学者（）提出
  W0 y+ C% q1 \, e- \: H5 e  }A. 迈克·迦尔
B. 欧利文·谢尔顿
+ u. w! l0 H, K" y  U  k5 AC. 塞思
D. 阿奇·卡罗尔
正确资料：B
" v" n2 m+ y3 _6 d7 R( s8 J8 R5.  道德评价借以调整人们行为的内在方式，作为一种内在力量存在的是（）
A. 内心信念
/ z3 \' x$ s  R5 XB. 传统习俗
C. 社会舆论
. @  Q  G0 _1 {: h& t* UD. 企业章程
正确资料：A
6.  （）是行动导向的企业社会责任。
A. 企业社会回应
% S0 n  o" k. J4 H$ }5 rB. 企业社会表现
' |$ Y% n' C0 a9 Q5 A" J+ RC. 企业公民
D. 公司公民
( B' D+ @/ f5 Z( y5 x0 y$ @  r正确资料：
7.  在道德初期的产生形成发展进程之中，起着关键性作用的是（）：
A. 劳动
B. 人类天性
C. 智力发展
D. 自然环境
4 i: U8 F2 _5 w正确资料：
( k# L5 s. x- {1 z& H* L8.  企业与员工伦理道德规范的核心是（）。
2 K) y+ w8 g* @8 O2 ?: aA. 企业和员工的思维和行为习惯
- `3 k9 |8 @, r+ N" j1 B" fB. 国家法律
$ k/ \) D( d! S4 G) @( SC. 企业章程
D. 公民道德
正确资料：
9.  认为“伦理学是研究善与善的终极目的的即至善的科学”的学者是（）：
' [# P/ A+ s) E/ W% MA. 阿伯拉德
B. 亚里士多德
C. 爱尔维修
6 {! j! ?! C- R$ mD. 费尔巴哈
正确资料：
4 N7 r! q" y( N10.  随着全球化时代的到来，如今的企业社区是指()
% ]+ k6 ]3 t# t6 n9 O8 T9 M, ]A. 城市
B. 国家
4 h1 D8 Z0 }; j" \9 @C. 行政区
. q$ ~6 A7 }5 c; u/ cD. 整个世界
正确资料：
11.  “信”中最高层次的境界是()。
A. 信誉
) Q1 _  z$ j! f6 B  q, TB. 信用
2 h( Q% t* h( o  q; |C. 信心
* Z" u% V; _% m& u4 xD. 信念
& T; W+ o3 t! {5 y6 K/ C& Y' [正确资料：
12.  现代企业信用文化的基石是（）：
3 P) ^- F( E6 |- E# p* a$ R. uA. 正值守信，率先垂范
B. 公平
C. 信心
; Z" y& [9 k9 a1 k' dD. 义利统一
, O# j$ @5 B3 T9 B# P1 X; Y正确资料：
, {& E; H6 o6 T! ^+ G$ w! q$ @13.  企业道德修养强调()原则
* {+ |% Z/ M- }- ]& `A. 实践
B. 唯心
C. 功利
D. 评价
正确资料：
14.  信用整体制度的环境不包括()。
A. 道德环境
9 n% D* \& Q, M; h/ D8 a" i" \7 W# QB. 社会环境
# U# y. [- r/ R# f& IC. 法制环境
! y* y" q. @% F. I& {1 G3 DD. 政治环境
正确资料：
( Q4 V- f+ D' W* k15.  企业伦理要探讨的企业公平、公开、公正、透明度、伦理责任与环境等构成企业管理的（）。
A. 文化基础
% x5 V7 w; L9 E, U( A/ L0 PB. 思想基础
$ |- h" l( a# A  S! b0 jC. 道德基础
D. 制度基础
正确资料：
' d$ C5 J! x; p- m8 I: f. q9 f16.  被看作是道德哲学上的“哥白尼式革命”的是()
A. 黑格尔的他律主张
- d& N; G8 u/ g5 b$ KB. 马克思和恩格斯的自律与他律道德观
3 Y: I  Q5 l& o1 P7 S9 D! dC. 康德的自律论
D. 以上都不是
5 y( [$ j, A8 L# r  c3 r' q正确资料：
17.  随着全球化时代的到来，如今的企业社区是指（）
+ d2 n  r: H' @A. 城市
B. 国家
& a" @) P2 M0 G$ l) QC. 行政区
D. 整个世界
3 O2 ]* `; f  C) v% j$ \8 M正确资料：
- N- p5 ~  S- b% Y4 t& R) w8 t18.  制定社区活动计划的首要关键问题就是（）。
- |( B, E3 E: kA. 了解社区
B. 了解企业的资源
C. 选择项目
9 e6 i/ d8 D1 \, s/ ^- h( ]4 H/ {D. 监管项目
正确资料：
19.  改善企业信用状况的关键在于()
+ {# v9 V) `3 g* j' ~+ `9 ^A. 政府
! j& ?3 [1 g+ \: lB. 企业
C. 个人
D. 有效的制度安排
9 f" E: k: m  E9 _1 H/ |6 N( i0 [正确资料：
1 g: t' a  g# x' }7 G- F8 q20.  （）是现代市场经济的灵魂，是市场经济的本质要求。
A. 信用
. e' P6 {1 B0 hB. 法律
0 K. H% I% i& U" SC. 道德
D. 政治
正确资料：


( i8 j& Q, ?0 _+ V

7 |! n3 o% Y6 H) u8 Z
) q/ ?" r, U% `9 D14秋学期《管理伦理》在线作业
- D1 f, N$ _. R# l' f2 A



二、多选题（共 20 道试题，共 40 分。）
5 t" }$ D  M$ r- r$ J& F% E
1.  现在经常被称作“两个基本点上帝”的是指（）：
A. 顾客
B. 政府
C. 企业的管理层
3 `9 c0 _% {' b5 oD. 投资者
正确资料：
7 U# h. F/ x* O) t2.  企业伦理道德的只能是多方面的，主要有如下几个()。
A. 调节职能
B. 导向职能
9 A" h( ]( h7 f4 O' DC. 教育职能
3 m, Q9 s# m8 Z( ^D. 认识职能
E. 促进职能
- ?' P; X& m; u) s3 y( v* x1 b5 ]正确资料：
3.  企业道德教育的特征()。
& F0 n2 @4 i" u) j, O, p! CA. 整体性
& H# o1 {+ Y$ F# zB. 复杂性
C. 渐进性
D. 实践性
E. 针对性
: l) P1 a2 J" q6 ~  W% z+ s! Q6 W1 Y正确资料：
4.  现在经常被称作“两个基本点上帝”的是指()：
4 c' K" M2 @) W4 u  h% aA. 顾客
# ^. t6 {. m, n) K! \1 c: V+ kB. 政府
7 F+ I$ e. X( W) aC. 企业的管理层
D. 投资者
( H0 a$ X! K6 ^正确资料：
2 ~/ S8 i* }8 j% R8 t5.  企业道德评价的方式有()：
A. 法律规范
B. 社会舆论
C. 传统习惯
1 W& `" \: h$ h' x6 n1 CD. 内心信念
正确资料：
6.  商品定价中涉及的伦理问题包括()
$ }2 @" l* R7 Y7 l0 P* R. r# h7 ^A. 价格垄断
B. 价格欺诈
- Y7 H9 F# e/ Y4 C! A$ l. ZC. 价格扭曲
6 |8 e& \: V' pD. 暴力行为
正确资料：
' h( Q! M% w' a4 s3 S. N, X7.  功利主义的两种导向约束机制()。
( |: `6 P9 n% cA. 内在机制
B. 外在机制
C. 道德机制
D. 法律机制
# N/ g2 @8 q; B& P0 w  e正确资料：
8.  道德作为社会意识形态之一，不仅和其它意识形态一样具有相对独立性，而且有与其它意识形态不同的特点，包括（）。
A. 规范性
B. 非强制性
9 |( |& `$ R, U- Q9 {' Z& XC. 全人类性
D. 社会实践性
7 v. N; Z% t4 l. v2 g' k5 ME. 相对独立性
正确资料：
  W( ]; j* n3 b+ F+ @& V9.  企业的利益相关者包括（）：
& J  N5 u7 b6 ]6 A. GA. 股东
B. 社区
C. 员工
D. 环境
2 [/ f2 U) O) z( @2 uE. 与企业相关的各个方面
正确资料：
3 @% z1 Q, d2 Z' H& A10.  国外企业信用管理的三种制度模式是（）
A. 中英信贷登记为主体的德法模式
B. 商业征信企业为主体的美国模式
7 m; c# a: F1 q  O$ |" W" @C. 会员制征信机构与商业性征信机构共同组成的日本模式
D. 中央信贷登记为主体的美国模式
# U  r% c, z2 M( I- U0 d. M正确资料：
11.  市场经济体现为()，讲究仁义礼智信。
* V2 E, R- Y" kA. 竞争经济
B. 法制经济
; ]9 q! z' l! a* h/ J* GC. 伦理经济
D. 文化经济
正确资料：
3 L$ M: {4 i9 d' z: u; _12.  支持企业以信用方式进行交易的制度的特点有()。
/ ]' _9 E+ h7 F. r  k& f" m$ f' ^9 WA. 完善齐全的信用管理立法制度
B. 信用文化发达，讲究信用蔚然成风
: G, ?' K: e1 E( n! j+ U2 T$ s' a9 PC. 开放准确可靠的信息数据
D. 优质周到的信用服务商
E. 严格有效的信用管理惩罚机制
; s/ \) c0 @4 z正确资料：
6 F) Q, X4 i2 E9 l$ Y, V- M  Z1 L; V+ [13.  职业道德具有以下几个特点（）：
A. 鲜明的行业性
4 ^( e5 p# h/ X% ^0 UB. 范围的有限性
0 R0 M9 N+ O8 ]# `; C' V4 JC. 形式的多样性
$ G! L: S8 Z# j0 e) ~8 }# I4 sD. 稳定的连续性
3 m5 w$ t" B2 O4 o正确资料：
14.  优秀企业团队的影响力是深远的，表现在（）：
1 }% G- C8 `3 F8 I% D% ]9 M3 {A. 对个体产生潜移默化的影响
: T+ M; {/ x  u  n. vB. 调整个体的期望值
  D: K  b5 C$ l8 t% ~C. 产生集群效应
D. 较强的凝聚力
正确资料：
15.  为了体现公平与道德兼顾的原则，应该做到（）：
A. 竞争与合作协调统一
B. 控制与自由协调统一
C. 权利与权威协调统一
2 [% J6 z  O. A' V9 \6 t- i9 QD. 效率与效果协调统一
4 w8 S! |3 o- `( w正确资料：
8 S; v$ F7 o' p- i4 D8 F16.  企业的成功依赖于()。
A. 企业特有的创新精神
B. 竞争优势
9 n0 r7 O; v' bC. 生产经营活动
# Q' N$ H6 i! ]; x4 p. |$ [D. 企业经营行为必须合乎伦理
& r2 N# q/ g$ [: K' W6 b正确资料：
# U+ N5 s2 M: ?4 e& }8 j! N8 g17.  市场经济转型期正确运用功利主义的对策是（）：
+ j2 R! p9 G' l1 k- pA. 宽容
5 K# |' C8 y7 b6 UB. 批判
C. 建设
D. 惩罚
正确资料：
18.  一般认为，市场经济在不同的时代、不同的国家与不同的社会制度中各有其特色。不过，有两个特点是非常相似的，即（）。
A. 有价值的企业文化
/ d/ f9 j+ q) Z$ Q2 w! {  B' D. m6 XB. 市场优化配置资源
4 ]( F# d/ @) I, y/ }/ M! a% ^C. 优秀的员工和管理者
D. 企业自主经营性
5 y' j7 Z. L, m7 F2 u$ ~- T正确资料：
19.  企业道德自律及其表现形式有（）：
! h: P8 {* P# F) t" p: X, l; jA. 企业良心
B. 一种自我表现约束
C. 一种职业道德情感
D. 一种自我评价
正确资料：
4 ~) F6 B8 b, |* D0 d20.  企业道德规范系统的组成部分包括（）：
A. 企业道德原则
B. 企业道德规范
C. 企业道德范畴
/ G# O/ Z/ o) G" f( v; B( ]D. 企业伦理
% \& |4 ?3 D$ H正确资料：





& k; u( m3 V* F1 o1 v2 m14秋学期《管理伦理》在线作业




0 V! k" l, ?8 i% v三、判断题（共 10 道试题，共 20 分。）

1.  我国现阶段企业道德评价的最根本的评价标准为：是否有利于人民生活提高。()
A. 错误
B. 正确
3 H- M5 |' `1 O1 Y% r正确资料：
2.  合乎伦理道德的企业行为是市场体系有效运作的现实基础。
1 f6 r2 s+ V/ x/ p8 L, CA. 错误
B. 正确
9 H- d" E. ?  {. u4 s9 M  ?正确资料：
3.  企业信用取决于企业对器乐中承诺的履行，即取决于企业履约的能力，同时取决于履约的意愿。
A. 错误
B. 正确
2 r8 t7 b1 ~) t2 L正确资料：
4.  企业信用的缺失和不足，不构成企业自身利益发展巨大障碍。
) F0 t8 s. {/ e- i( S: FA. 错误
B. 正确
正确资料：
9 |& n- d+ k. _3 k2 q% K8 V5.  企业信用的缺失和不足，不构成企业自身利益发展巨大障碍。()
A. 错误
# O( q4 a/ i7 yB. 正确
正确资料：
% d- X2 r' K* ]9 |2 Z6.  企业经理层道德人格的主要表现在企业经理层具备良好的思想、精神和工作作风。()
4 u3 E- v7 C- [+ G$ O3 U# P% o) IA. 错误
B. 正确
5 i" t/ t. p* L6 R: O! Z( |# E正确资料：
7.  个体的道德选择与守法观念不会被社会舆论所左右。()
% p& ]) H% ^" }+ sA. 错误
B. 正确
/ Z" Z3 S2 d) ]正确资料：
1 ~+ C2 ?, y- o1 }3 K8.  企业道德的可靠性在于：企业道德能够通过“命令－评价”方式推动人们的企业行为从“现有行为”向着“应有行为”的转化。
0 J+ e3 f# X0 b# V- w* ?A. 错误
0 m+ M2 y+ P1 P- ~! b7 LB. 正确
正确资料：
9 F8 d8 i. k; Q9.  企业伦理的目的就是要适应企业内外部环境变化的要求，公正、合理地处理好各利益相关者之间的复杂关系。
+ m$ L" ]& g+ r) `% C3 eA. 错误
! {7 d% j# z& Y; GB. 正确
0 ]* x; g* i- _, ^2 [! ~8 x正确资料：
  K6 z/ S8 d1 C7 Y% w10.  我国现阶段企业道德评价的最根本的评价标准为：是否有利于人民生活提高。
A. 错误
  |& D# O' J8 AB. 正确
- ^% i: N4 \1 s& X1 u% G0 d正确资料：




谋学网(www.mouxue.com)是国内最专业的奥鹏作业资料，奥鹏离线作业资料及奥鹏毕业论文辅导型网站，主要提供奥鹏中医大、大工、东财、北语、北航、川大、南开等奥鹏作业资料辅导，致力打造中国最专业的远程教育辅导社区。