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7 Q% H& f1 v' @- Z$ ?2 M
* J, M' j1 R* M' a; n' A1 }! p- b一、单选题(共 15 道试题,共 60 分。)V 1. ( )是机关首长的重要助手,就其工作性质而言,实际发挥着领导的“参谋”、“智囊”的作用。
8 t, }$ {+ A4 [' J/ B* O1 pA. 行政秘书9 _6 [- R4 l- i9 p* `! v4 h, j
B. 会议秘书7 o7 B( S! U" o
C. 机要秘书
+ t8 v* V& a/ Z$ XD. 事务秘书
- I2 @5 N4 N8 a9 v: L 满分:4 分
2 `* r4 T9 l/ |6 S4 }" a! n2. 秘书学的概念中,信息具有( )个特征。
- F3 q6 @& x! \8 CA. 4
5 S4 r3 R$ [1 @9 E5 @2 kB. 5
4 j( P. _) d% y4 S6 o/ EC. 6" W0 d# `; c0 k) n7 J! |: j( j" ~4 i
D. 7
& K+ j7 R; T& U6 e2 d2 F9 y 满分:4 分7 t7 R8 X5 u4 S& m0 A! [2 k
3. 公文主旨总体上有( )点要求。- u1 n7 K3 y: ~7 z
A. 2- S) l4 m O6 S3 @! I
B. 3# E' g6 w5 M! t$ V
C. 4
; `" e) T1 r% e% O0 z9 k8 L- yD. 5
7 `4 E0 _ {1 F ~0 Z 满分:4 分
. A1 C* x. W5 Z, n; L4. 以下属于秘书调查方法的是( )。3 m- \9 H& V; ^) q+ n+ C
A. 矛盾分析法& [+ W" I' L: \0 W: O7 q6 K
B. 实施考察法
- y" Z/ F1 D+ \( d% y( [C. 系统分析法
4 K2 ~7 P, d1 F$ ^3 `( ~8 _1 q2 r" CD. 比较分析法+ F: y c; g5 _ h. w
满分:4 分" j- S6 @$ D) f' r
5. 办公室通常有3种含义。其中一种含义是特指( ),如在高级领导机关被称为办公厅。( x3 X8 @( `5 `6 P: w
A. 秘密机构
# ?2 S* N* l z1 D LB. 特殊办公场所0 c z* V; Z1 z8 P6 C; A
C. 一切办公场所
1 R6 l3 q9 \( N! U: ^; c! hD. 日常办公场所
% h* u5 X) r) |7 p; P 满分:4 分
2 B8 S* Y/ ^: C4 S, Y( d6. 在我国,秘书学理论形成于( )。) H( t7 Y* O% i/ r* r6 y7 T# E$ l: b
A. 20世纪60年代
H; g' G7 M" H- q6 KB. 20世纪70年代
& q# g1 \& x: H9 t% MC. 20世纪80年代
. Z. r* z5 |# Q/ z6 t4 t9 Y' X- g% z0 KD. 20世纪90年代: W! _0 q. c; p6 h8 P
满分:4 分3 G' _3 q0 ? Q0 C0 h; D/ C3 E
7. 秘书工作在领导工作中具有()
* _7 u" A0 D) o) R U; W5 CA. 辅助性2 C( F5 B0 j8 Y2 v/ n& t. H
B. 枢纽性
x* }' S0 ?' g! m& z( A3 h xC. 服务性/ e) R; ]5 O- N: H7 H
D. 协调性
2 E {7 o7 F& s( D5 P2 @ 满分:4 分0 ^5 S' I/ s7 ~+ G+ W( _7 ~
8. 秘书人员的知识结构的模式包括()部分。) [$ f/ E6 ~6 v$ c) C9 L+ o
A. 3- ?+ ~' i2 ]/ q& L8 d. F. [, e7 F
B. 4/ D& e! T3 q5 A7 k8 G' F3 W$ {
C. 5
" R9 [/ {/ K2 _! WD. 65 E: h6 z+ x5 A# G' ~2 Q: W* ?. \5 q
满分:4 分+ k8 n) l; I, S6 d/ r8 t# ]
9. 将综合辅助性服务确定为秘书工作的本质特征,理由有()。& L6 q9 s2 g& V" z' F
A. 2点
) |3 a4 C) O' b. iB. 3点7 B( c/ b, q8 V1 Z' B
C. 4点6 s# r7 i' b1 c% b
D. 5点
) H3 y8 F9 r+ L/ @6 d 满分:4 分8 c5 ?6 k7 k6 N7 j' y) a% o# ?
10. 秘书人员的语言表达艺术可以从()方面进行衡量。
F- w" W( j: h; w: u! }A. 3 Y$ J8 H5 i) }$ s) q$ ^* \& N+ S0 b2 v2 y
B. 47 }0 i+ T1 y" x1 i: Q
C. 5
1 X# [- c* y2 R1 \( O% `D. 6
; g( ]% s" {& ?' m% O 满分:4 分
; p; v/ {$ `6 w; f' J8 C+ X11. 新闻秘书、科研秘书等是按照()而对秘书人员进行的分类。
: ^, y" m* p& IA. 职业等级
2 F- B+ n, ~& z: F& @0 EB. 工作性质和职责
* _: L& Z2 [( n6 IC. 来源和服务对象
3 ]$ y( e# l. R( x6 b7 LD. 所任职务& q9 p5 H V& k) \$ _ c
满分:4 分
2 N$ L% [2 |& M9 Z- A12. 秘书工作的基本职能表现为()方面。
3 i% H: h* Q' `+ a( v+ ~3 fA. 25 Y3 h; c+ x* u2 v1 s; r% R3 E
B. 3
) ?4 _/ G: Q+ M) x, n) I! _$ xC. 4
& _! _+ i- |2 DD. 5/ O9 P2 L+ y" w+ H/ G3 d" v
满分:4 分
( ^1 @& _5 A8 T: z; `2 H, m* j13. 涉外秘书在工作应注意遵守( )守则。" g% R" B8 w, g B# B, I
A. 4- U. D. |( W9 v# F, n o# O# d- ~2 |
B. 5
6 J2 ]' _& E" n' ?" C" F/ O2 q- \C. 6
0 B/ {4 g$ ~8 F& r. h0 Z* iD. 7
( g3 w; {2 N \: m3 X# r 满分:4 分
$ v' n" O/ b- F# G2 G7 S6 r14. 以下不属于会议筹办方案的拟定原则的是( )。" u6 s" \% q; f3 p: l
A. 整体性原则
$ I& D; e; e+ v: E2 q8 F, nB. 动态性原则
1 l# e& Q& o/ U" y' o+ k# [C. 超前性原则7 |( E" F$ o% ~/ m$ J o n
D. 机要性原则& B/ `; _9 p3 A: g6 m6 V* ~
满分:4 分
1 k4 A( e+ E0 H: u8 S# h0 \' T15. 秘书选择工作方法的基础是( )
$ s: q, D# P% A! cA. 组织目标- L [" i3 l4 c7 G
B. 组织规范
& e; u4 w/ q% fC. 组织需要, T) }2 q; ^+ s5 L6 ]
D. 组织管理
' i2 z8 n8 J7 Y$ b# h+ G! s# q$ v2 V 满分:4 分 8 z& f) ]7 x' L( Y
4 q8 l+ ?) u0 y二、多选题(共 5 道试题,共 20 分。)V 1. 要追求秘书工作质量的全面优化,主要通过()等来实现。
2 I! h& z" Z& M! iA. 提倡预防为主的思想" W4 c% ^7 P& e1 U% A! ^+ v
B. 实行全面质量控制1 t4 \, a) ^( r! D0 s4 u
C. 严格实行岗位职责制) a. D& F) K/ ~$ W. D$ ~
D. 增强秘书人员的质量责任意识5 W0 a8 Y) ^ e/ r1 O
满分:4 分
2 ]4 _6 @5 _# S* t" [$ z2. 接待活动的基本要素有( )
. W3 M# r- ]2 V/ K$ @9 _A. 来访者) X f9 B. [; a/ ^
B. 来访意图8 U/ y$ P4 o5 Y$ Y" [9 u' _/ j
C. 接待者) Y, M# A* `6 ?- }3 z! k' c
D. 接待任务9 l# E& b) V' p9 u7 d
E. 接待方式5 y2 [8 K" v$ w* N
满分:4 分
2 I6 [% Y; ~( P3. 机关办公厅(室)的基本任务分为两大部分,其中政务服务部分即人们通常所说的秘书工作,以下属于其中的是()
& E7 @5 @6 s7 m" R OA. 办文
& \ }0 m4 C, Z9 MB. 综合协调
, W! q- ]8 U' p8 b5 A+ eC. 后勤服务
. n. x0 a& L" l2 iD. 文档管理* S2 \2 H- [* F
E. 代拟文稿8 e# ]3 W6 [: g' O* d" R
满分:4 分
+ Y, l0 w* E) b& ] W3 M/ {4. 秘书工作具有()的一般特征。: f" `, ]) D+ h8 o% _, H6 ^
A. 很强的机要性
& J9 [5 a: e6 f: `( H3 kB. 典型的从属性
5 \0 _' H( C5 f9 t+ qC. 突出的被动性
- E4 a; Q7 }* e/ q3 b3 D. iD. 明显的事务性8 V% R) \ {8 L* q: L0 ^
E. 严格的保密性/ S4 e4 F2 {/ }! v" [' f/ v5 W
满分:4 分1 O6 ^# E; g2 Y5 H8 h9 T w4 ^! i
5. 以下属于秘书人员知识结构特征的是()9 R* G# P7 P \ m; \# }" D e
A. 中心性与整体性
" Y. @* d8 `2 V& w; F4 VB. 广博性与专业性, C0 u: Z, p' a1 A. a @ B
C. 比例性
0 ^1 X, S* C3 |% ZD. 层次性
* v: z$ b" N: jE. 从属性$ N' f. f. y n' F+ {( K% Z
满分:4 分
5 s* O( G, p3 V$ @6 T( T3 m5 h: O6 Q! N! e! @
三、判断题(共 5 道试题,共 20 分。)V 1. 知识结构就是指个人为实现一定的目标,在人类知识进行学习与选择后,在头脑中形成的具有一定层次的互相协调的知识系统。
' n& v, I) G, c/ j( AA. 错误- r, R3 O V: w
B. 正确
: V, D# v9 }$ A9 ^. c$ i+ C 满分:4 分
+ C* l/ m; B# J4 S& T2. 围绕党的总目标、总任务开展服务工作,是由“三个服务”指导思想得出的秘书工作的根本方向。+ \2 T- l2 c; U3 g3 b
A. 错误
4 P% J* l) u8 c7 [) i! M6 r1 SB. 正确- Q! V9 t! c v* i
满分:4 分: j" _' r+ B9 }$ W2 @% J
3. 辅助领导制定正确决策,实现事务性助手职能是秘书工作的基本职能之一。
+ b) { w* X" v6 ^3 N3 H7 c& \A. 错误
5 O% n" n# y/ [2 g3 AB. 正确: I; D) x# I( b
满分:4 分
' P# I. L/ ^8 z" X! D' G4. 专业技能是指秘书人员从事具体业务工作时必须掌握的技术和能力。
2 h$ t1 |/ j, vA. 错误5 F: w- u M2 [1 Y
B. 正确
$ K/ E) h: }7 t8 J! f; J' }5 S, k 满分:4 分! P. T0 [1 n, M
5. 大约在公元前21世纪,我国进入了奴隶制社会,商朝是我国第一个奴隶制国家。
1 e& Y& b/ z6 n. S9 _& B5 OA. 错误) Y5 y. _ R( N3 x
B. 正确& y9 `9 d' }( t7 G" s
满分:4 分
' D- `' P% S6 `5 y5 U' F& W7 Q' z6 _1 F* j
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