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北语15春《劳动经济学》作业3资料辅导资料

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发表于 2015-8-10 11:36:31 | 显示全部楼层 |阅读模式
谋学网
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一、单选(共 10 道试题,共 40 分。)V 1.  随着经济发展水平的提高和人们对服务产品需求的增加,就业结构基本呈现出什么样的趋势()A. 第一产业部门从业人员上升
B. 第二产业部门从业人员上升
C. 第一、第二产业部门从业人员减少,第三产业部门从业人员上升
D. 第三产业部门从业人员减少
      满分:4  分
2.  教育投资的理性依据是什么()A. 教育投资的成本
B. 教育年限
C. 教育投资的收益
D. 教育投资成本与收益的比较
      满分:4  分
3.  长期菲利普斯曲线是什么形状的()A. 水平的
B. 垂直的
C. 从左下向右上方倾斜的曲线
D. 从右下向左上倾斜的曲线
      满分:4  分
4.  人力资本这种生产能力与劳动者本身的关系是什么()A. 可分的
B. 没有直接关系
C. 不可分的
D. 不确定
      满分:4  分
5.  菲利普斯曲线说明,失业率与货币工资增长率之间的关系是什么()A. 正相关
B. 负相关
C. 成正比
D. 成反比
      满分:4  分
6.  劳动力市场达到均衡、实现充分就业时的失业是什么()A. 周期性失业
B. 隐性失业
C. 结构性失业
D. 自然失业
      满分:4  分
7.  人力资本的所有权具有什么样的属性()A. 转让
B. 不可转让或继承
C. 继承
D. 转移
      满分:4  分
8.  芝加哥经济学派的代表人物弗里德曼对菲利普斯曲线加入了什么因素,从而提出了短期菲利普斯曲线和长期菲利普斯曲线()A. 过去
B. 长期
C. 预期
D. 短期
      满分:4  分
9.  周期性失业源于什么失衡()A. 劳动力供求
B. 经济结构
C. 资本市场
D. 经济总量
      满分:4  分
10.  结构性失业除了除了失业周期较长的特点外,还有什么特点()A. 明显的群体性
B. 个体性
C. 表面上就业
D. 灵活性
      满分:4  分

二、多选题(共 10 道试题,共 40 分。)V 1.  人力资本投资的特点包括什么()A. 投资收益的广泛性
B. 投资收益取得的迟效性
C. 投资收益的多方面性
D. 投资收益取得的长期性
      满分:4  分
2.  摩擦性失业产生的主要原因有哪些()A. 劳动力市场的动态属性
B. 劳动者的就业意愿
C. 信息是否完善
D. 现行经济制度的影响
      满分:4  分
3.  大多数经济学家所接受的失业类型包括什么()A. 摩擦性失业
B. 结构性失业
C. 周期性失业
D. 隐性失业
      满分:4  分
4.  影响劳动力流动的因素有哪些()A. 年龄
B. 家庭
C. 教育
D. 流动的距离
      满分:4  分
5.  隐性失业有哪些特征()A. 表面上就业
B. 失业周期较长
C. 无法准确识别
D. 明显的群体性
      满分:4  分
6.  周期性失业的主要原因有哪些()A. 劳动者的个人素质
B. 供需双方信息不对称
C. 人力资本投资的非均衡性
D. 劳动力市场竞争力的要求
      满分:4  分
7.  影响就业的因素有哪些()A. 人口因素
B. 经济因素
C. 制度因素
D. 心理因素
      满分:4  分
8.  人力资本投资的主要形式有哪些()A. 各级正规教育
B. 职业技术培训
C. 健康保健
D. 人们从一个地区向另一个地区的流动
      满分:4  分
9.  凯恩斯将失业分为哪三类()A. 摩擦性失业
B. 自愿失业
C. 非自愿失业
D. 结构性失业
      满分:4  分
10.  劳动力流动的条件有哪些()A. 劳动力的个人所有权
B. 不同地区和工作之间存在着经济福利方面的差异
C. 社会对劳动者就业给予充分的自主权
D. 社会分工所造成的劳动技巧和工作能力的专门化
      满分:4  分

三、判断题(共 5 道试题,共 20 分。)V 1.  凯恩斯认为非自愿失业的原因在于社会的有效需求不足A. 错误
B. 正确
      满分:4  分
2.  人力资本是一种与物质资本相对应的资本形式,它表现为能为任何个人带来永久性经济收入的能力和知识等A. 错误
B. 正确
      满分:4  分
3.  摩擦性失业及其他类型的自然失业与充分就业并行不悖A. 错误
B. 正确
      满分:4  分
4.  劳动力流动不受职业许可制度的影响A. 错误
B. 正确
      满分:4  分
5.  摩擦性失业是由于劳动者在要求就业和获得工作岗位之间存在时间差而形成的A. 错误
B. 正确
      满分:4  分
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