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: L$ ^( }1 n# u
《企业管理学2079》16春在线作业1
+ u5 g' S' }* g; L4 e3 s1 j( }& M$ }( R; o$ |
; y* W, w7 |& d- w
, ~8 n6 O* _- i) j
4 l( }: ?/ W: y+ q% {一、资料来源（谋学网www.mouxue.com）（共 20 道试题，共 40 分。）. P( F8 v8 d U- P
! ?5 l& J2 ]6 e: K% I
1. “准确”、“快速”是企业处于（ ）的策略8 x: K- B% \, E6 Y( P; H: E0 p! r
. 投入期
7 D$ e+ z: X/ K+ d. 成长期
6 e2 F" f* A0 u/ l2 O. m0 c0 n& q- @. 成熟期
) O: C& `- f7 s; R. 衰退期) l" N+ S. u& Z( j }$ o+ Z
正确资料：1 w5 f5 ^% R5 E
2. 期量标准即（ ）$ j2 \; u5 G9 J$ s* {: L) I; c- E1 t
. 劳动定额
; ]6 E I' A( \. 设备定额 h$ ?; e) S* `% C. {
. 生产组织定额
8 L. [5 `: @! X" R; b( j( @$ L3 e! K. 费用控制定额* a5 s* b5 l, W9 A9 y/ ?- Z H
正确资料：* G4 ?: a1 A' U# m2 r/ p5 `7 [
3. 按照波士顿矩阵法的分析，企业要采取追加投资，扩大业务的策略，以支持其继续发展的经营单位是（ ）
7 q+ D1 g, y% b$ G) `. K. 明星业务# O: c5 H% q' p+ s" W* g
. 金牛业务
! Q+ k$ q0 U: B$ \2 {( C. 廋狗业务
* O! _. j3 O/ ?, [ w. 问题业务" X+ c+ }' X# T$ p9 U/ v
正确资料：/ I% n5 n5 x1 r
4. 企业的基本生产过程和（ ）是企业主要市场过程, q4 t a; ? ?: v( h' C
. 市场技术准备过程$ q$ x, K! i0 @" K4 K& M
. 辅助生产过程
2 X1 k( g% v' j. 生产服务过程
6 M4 i7 n) [) C( ~" a# R! w. 附属生产过程
! r2 Y8 F1 O) R; G O: T# E7 e" t正确资料：
: R# ^- n. h# ~$ _" h5. 消费者与消费者之间的电子商务模式被称为（ ）
. E& L6 H2 {! b9 e/ u# X& t. to
# L' u- x5 L: s: J. to
3 M. N: { ~3 K9 L. to G
; I$ D+ M$ P& \# S. to
& }. H7 J! f4 [ d正确资料：
8 {1 d( |& m5 M! |6. 双倍余额递减法是企业用于计算（ ）时的方法& T8 O5 f7 j2 i
. 投资回报3 G5 ^- ]9 p7 S# I0 V5 L, V, G
. 产品销售量
4 C5 f2 v8 L& V8 W) k: n! T. Q( f+ @) j. 固定资产折旧
7 e! ~* V1 E+ J5 J& J I. 制造费用8 y1 j! o# V+ Y* |( Q" }
正确资料：& B' U. _+ h2 J: ?, {: z/ w" I
7. 适用于大批量、高标准化产品生产的设施布置原则是（ ）# {8 ]- _2 I% ]
. 固定位置布置0 C/ r5 ?7 @" K
. 工艺原则布置
/ Q1 O& t' \+ g" q" s. 产品原则布置8 Q- h& M, i7 `/ a) ?
. 混合原则布置' z% i6 f$ C# v1 Q
正确资料：
: j r) ? X( H8. 产品质量方面的信息属于企业（ ）信息
; b) V* s8 ^; D) S5 P! _. 战略级
; |- L4 N) z2 B8 b& q8 H' V. 策略级4 }$ |- s2 J( c3 x0 X' Y
. 谋略级
+ q- D) [' Y* H. A& q# e: U. 执行级6 t1 k- g) l0 S0 H: g, f( p( P: [
正确资料：
0 ~$ p; w5 ?, v* p$ ^0 H9. 韦伯提出的理论是有关（ ）方面的理论4 o* ^. l* y+ |
. 激励8 O7 \* u6 h R& m q
. 组织管理
- X( q% K7 H7 U" o7 V, l/ I$ D/ m. 目标管理1 ~5 v( E+ D) Z; @- d4 B: U; D
. 系统管理- B2 Z% ~& n8 y. |& d, e" _: Q
正确资料：5 o9 c2 K0 h2 e, n" f( X" Q
10. MIS的核心是（ ）$ q* J3 I# L `6 W4 s# H, R
. 供应链管理6 u6 k* l+ A8 [+ z' q$ b% Z# U
. 库存管理* X' I" t( V" V* n4 a+ ^) h/ ~, J& p/ Z
. 数据库技术! a: i4 c/ [& W6 }' k3 A
. 计算机系统
# U) e: Y' }4 Z! X, v正确资料：& Q+ N% V: y V) g; m$ }
11. 彻底以顾客为导向的营销理论是（ ）% R% C1 ~4 s o# V8 P$ b
. 4P理论1 U5 \9 d$ a5 A/ o' B0 |
. 4理论
$ i( k4 o& D' e4 B ~6 M- T6 z! T. 4R理论9 g( l% t* b; c
. 5R理论! a5 Y! F2 `7 u, Z
正确资料：4 i" G+ K, H0 a+ N t8 B5 J; O
12. 人是有思想、情感和思维的，能够有意识、有目的地利用其他资源去实现自己的目标。人力资源的这一特点就是人力资源的（ ）6 m6 G* E" i8 V$ z9 H
. 社会性
9 A5 g4 T! D1 b/ c3 Q. 时效性
. E S2 M# [# ~# V. 能动性
9 @% I) H; l2 r5 S9 H1 e$ f. 再生性1 b+ d l4 K e: R0 C: J, C
正确资料：
3 r0 Q- O& i) w" m& Q6 _13. 推式策略着重强调的是（ ）的能动性。
7 T! i% ?' A3 X4 w. t. 企业0 M8 d% Z$ F7 Z* ^! U# X' R
. 消费者5 u. x; a* h& V! x/ K
. 中间商
# |& {5 }9 O* q' ?4 Q. V. 生产商
- U/ Z8 z! m" A |正确资料：
; L( Y2 X# \ n14. 依产品进入市场后销售量的变化来判断企业所处寿命周期的阶段的方法是（ ）' t* x- H/ {( Y& y# p2 |) q
. 经验判断法
4 I' M5 y9 G% @) d. 类比法4 H% Z, Y# ]& J
. 社会普及程度判断法! _ J+ ?2 U6 E
. 销售增长率判断法
2 ]7 ? @* c% G" }, k正确资料：. n+ G& \& B I8 |6 c# v: i
15. 商品交易中的延期付款或延期交货所形成的借贷关系，被称为（ ）! a; Q- M/ ~# \' S7 B: @
. 银行借款
& i' @# t4 e: N# }. 发行债券
1 {1 k/ t& x8 q7 Y! x. 商业信用
5 z. N% n# H i1 L1 x0 k. e0 j. 融资租赁# b7 [1 I. E; }& i( ~- _
正确资料：
/ u0 f3 F t0 R4 p# `, h6 i& Q16. 将价值链中的某一个环节扩展、做大的战略被称为（ ）
0 M* |) s( u9 P; {' O0 D m) I. 一元化战略
7 p- b7 M* t9 r9 L. 前向一体化战略& O6 l. O. U" M
. 后向一体化战略( b7 T6 z& {4 z* s# X1 ^9 P
. 水平一体化战略
( I6 d) x) o g, y2 Z4 o1 y+ ^4 `正确资料：
5 E3 |& c$ Y* N/ ?17. MS是指（ ）- b# _' A( o- q+ u# K
. 供应链管理系统
9 E: f6 J7 G2 Q+ M. 计算机管理系统0 H7 |4 f. B8 Q8 v" ]; m
. 数据管理系统9 D% k; E* ^3 i
. 企业形象管理系统& w! p/ }. R% S
正确资料：- G( v( A. y5 \ Q
18. 在部门划分的方法中，按（ ）划分部门是最原始、最简单的做法。* k! c0 C( h5 M: L4 M M' y; ]
. 时间
8 i, l) k X$ z3 y" I# C# D. 人数* ^$ }3 [8 o4 @) x" c
. 职能
2 U& ]$ J/ H z& m4 Q, ?. 地区
2 h. O, h5 O) r6 k; r6 e正确资料：' X, s& a% Z- I! p
19. 企业所有活动可以分为三类：增值活动、非增值活动和（ ）# _0 K5 _# |+ b2 H3 E, |! D, M
. 超增值活动
% d; O7 B) u. j6 w2 _. 无效活动
, s0 H, W: Y l0 W5 S. 有效活动 ^9 C4 y7 K# ]! c) `* N n
. 中间活动( Y: H+ x8 K1 K% n; Q3 y! \ v
正确资料：* w; Q! b& O& @7 `7 S1 d1 o- T
20. 博尔顿是（ ）的代表人物& }, D. P% ?, ]
. 经验管理阶段
7 Q2 H2 o0 X+ w6 u& E. 科学管理阶段
* x0 s% i7 A3 ~5 G2 j1 L/ j4 C/ r. 现代管理阶段* i: d( {. k& h1 q) H
. 后现代管理阶段
2 M# q) N1 B! H0 l6 f2 b x正确资料：
2 Y; @7 Z% `1 w4 d
& ^# y" |( ~" s: ]/ Y+ L* p# }
2 C% ?8 V. ^1 n: Z) t& e4 v
# w, }, t. Z2 O4 Q- [- z# J《企业管理学2079》16春在线作业1# H. [- }# V2 d- {" N. E! z8 y
. [+ N+ B1 v: r# @- {$ n
* a2 O3 Z. Y3 O$ `3 f% b+ g6 f8 L- N9 V4 U e C
3 _" M* E! K4 R" Y4 F3 ?) }二、资料来源（谋学网www.mouxue.com）（共 15 道试题，共 60 分。）
" O- p2 h) l! E, h5 O) V
# B6 `7 y6 k4 ^3 h) K1. 网络定价策略主要有（ ）( z8 d" R" S& q0 q& O! ^1 W) g
. 低价定价策略
" @( M, z. S0 A; p. 顾客主导定价策略
# K* h* v. I9 e4 B. 个性化商品定价策略4 l# e) a/ L6 l* U9 j
. 免费价格策略2 {8 t$ a. u+ O5 {, a- D
. 动态定价策略
8 P! x3 k% |2 X* V正确资料：
A+ c; h J q8 a$ y2. 直接薪酬包括（ ）& {3 ~- f4 S; t3 z4 `+ t1 d' J
. 直接工资4 K) p+ B m. ?% Y6 @3 |& n
. 奖金
3 ]/ b& ?1 v. \8 }; B. 津贴与补贴7 i$ T2 v5 U8 l5 k) J
. 股权& J% X6 Z9 C! K) p# M/ h
. 福利# \9 L* n4 a: ]
正确资料：
$ A; ?2 `5 M) v+ e3. 设施布置的主要类型有（ ）
8 E$ c/ x5 ^- X. 产品原则布置
6 ]& E- K% ~! \. 工艺原则布置! s, u' t, |5 ^5 b, Y3 P8 E
. 技术原则布置
# ?, J$ k& n: l0 P' ?. 固定位置布置# E$ X6 O- y% N* I
. 混合布置! k) g& |/ c2 `" A( ]8 |
正确资料：% O3 U( H" _4 P
4. 企业管理者应具备的技能包括（ ）
% p. q. l4 @4 z. 管理技能# m- z% G, `" w2 R; D/ n. o
. 技术技能3 ^4 y2 j7 _$ {$ x
. 人际技能
- h! b5 a4 g# a6 @" }- P. 创造技能# s, k7 C' @5 P! \& e) `
. 概念技能/ C9 c& o& E' g' u1 ~* X
正确资料：
% o/ {& l8 K2 m1 H. n5. 以下属于企业文化物质层的有（ ）
/ g& C- D2 U* t4 `- A6 L. 产品销售声誉
: J8 i9 j2 Q5 Y& i) _. 企业规则制度
! ^+ y2 P' d$ f' X$ n. 企业广告
$ ~ N. a# c9 [7 i& h6 P" i. 企业管理思维方式
: T8 U+ D& p* q) U: R9 w. 产品包装
8 J/ N7 Y0 u! k正确资料：
3 a9 e6 Z9 P! i. ~& Y! r6. 人力资源的特点有（ ） `+ m+ I8 Q( ~, N2 ?; I' ~
. 生物性
" f- v4 n$ T/ a. L# N. 社会性% N: A0 s) r; \" I7 v B( W
. 时效性" V! O! [$ t/ q. L
. 再生性
& H1 ], I! C# T, e# v' A8 _. 能动性
X3 Z; s6 | h正确资料：- g! k z( p8 }/ k/ U% E
7. 企业计划主要包括以下层次（ ） G3 ^2 g( z) ~
. 战略层计划2 M7 H- l$ x" N" z" G5 f) N
. 决策层计划
! q7 W9 ~8 t; \. C% D v. 战术层计划1 t* l: ~$ b1 O4 \
. 管理层计划5 n$ C/ q! p* @% G
. 作业层计划5 l9 [% k5 y! K
正确资料：* m" ?) m/ W, S4 t! k: e
8. 属于行为科学学派的理论有（ ）, m! ?" F3 f2 X& h2 b
. 双因素理论
" n3 H+ U6 Z- v% E" n" z* Q4 {# R. X—Y理论
) U5 Y1 i- W6 u1 Z! W1 ?; C. 目标管理理论
0 h/ D7 N, M5 e' E: O7 j; U. 需要层次理论! P; g( \7 j1 m
. 期望理论/ Z w& ~ h, r- g; \
正确资料：
5 q% A3 V7 l# c& i9. 管理的信息原理主要有（ ）
5 c: i) P8 l7 D; }9 \/ W/ }. 整体性原理
) `. n2 Z7 i8 z. D! u+ ?. 动态性原理
5 v* v% y- A8 j$ o$ {. 循环性原理3 g! \3 F2 v0 u# Z8 x4 O' K8 i
. 开放性原理
B. k; z4 B2 Q) ~. 环境适应性原理
) }4 x; C. h+ r) M* o2 u3 e正确资料：. ]' V$ o1 s% L! a/ H2 q0 W" F/ b, Z
10. 4理论主要包括以下内容（ ）
+ m# i2 i ~% E% M* D$ ?$ e. 消费者的需要和欲望
, n. C5 R$ Y7 P( _8 ?. 消费者对产品的认知和感受8 b* |7 ?/ E. S; F; p* {
. 消费者要满足其欲望所需付出的成本
$ W. G: X; l4 @7 N0 L7 V8 F w! N. 如何使消费者更方便地购得产品8 E8 R, K3 X; l8 v- M5 V* t
. 正确有效地和消费者沟通* x/ ]' I- k/ D) X- E
正确资料：
0 i: ?4 ~* P4 s' H1 A11. 职业生涯一般分为以下几个阶段（ ）
+ j6 `4 T& m2 f' f e+ ]0 ]. 职业学习阶段 r1 E0 t( ]+ |0 B: p* t+ I
. 职业探索阶段
0 H. d, I! i9 J! g1 r4 H) h. 建立与发展阶段- Z! h4 U3 n9 K! m* A. n
. 职业中期维持阶段7 o c6 H6 g" U+ u
. 职业后期衰退阶段/ K7 N& R4 H3 u x" q
正确资料：
+ b7 O& L! c& V+ D' |9 y) ^; `12. 企业管理者通常应具备的技能有（ ）
0 X' J7 v$ K& R. 技术技能( D7 t- R( Z! D
. 人际技能5 g' `# W* W$ M! W; a8 H
. 交际技能
1 ~. \& w& J' Z5 }& O# N" d. 创新技能
) f5 r# n# W3 W3 L. [4 E. 概念技能
; E2 ?; j& X0 N( G0 L' p, p正确资料：
( J' H0 w0 Y) g( k' i! ]: Z! @+ Z13. 企业的社会责任主要体现在对（ ）等方面的责任上。) E4 O( q9 X/ J
. 股东5 T6 }) x* n5 w( e* }/ F0 _
. 雇员) K0 ` A5 V! q% ]* ^3 m
. 消费者- w- `6 ?1 V6 d" P! r% x1 n
. 政府
4 R) _3 r. M( M( Z: N k( }. 环境; k2 n9 K" g( t' m2 @. K: Y) P
正确资料：, k4 C9 N; e; h* q
14. 企业外部宏观环境中的PST分析是指对( )的分析
- I' x5 j3 L" [) n* X9 N. 政治法律环境
" r% B# S9 I5 z" h. U" n% V. 市场环境
: c. x" g. m1 X. 经济环境( r3 v9 k. G. q2 J }2 W
. 社会文化环境
0 y# ?) ?* e5 s5 |0 ~4 n) Q. 技术环境
* G( P2 K( O) w2 u正确资料：
4 D K; p% q8 |$ @) U1 T15. 职位说明书应包括的内容主要有（ ）等5 n$ U, G% q# D# p, q
. 工作识别% |3 C' i+ m, s
. 工作权限/ ~- V6 V/ j% P4 a! y: D
. 工作概要+ k1 o1 a+ t; m& h
. 工作环境6 b7 Y" O7 w% C6 m; o$ c$ t
. 工作职责1 m/ E* Y; g# l5 X" d9 r5 ^" O
正确资料：
# a ?, F* z- X0 U& \& M1 t. i
( c4 v$ [- k0 m( l |
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狗仔卡
发表于 2016-5-11 20:37:31
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发表于 2016-5-11 20:47:37
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