|
西南交《人力资源管理C》在线作业一
一、资料来源(谋学网www.mouxue.com)(共 3 道试题,共 21 分。)
1. 目标管理最突出的特点就是强调( )。
A. 计划与执行相分离
B. 过程管理与全面控制
C. 成果管理与自我控制
D. 自我考评与全面控制
E. 过程管理与自我控制
正确资料:C
2. 下列沟通方式中,哪一种方式最有利于分权?( )。
A. 链式
B. 全渠道式
C. 轮式
D. 环式
E. “Y”式
正确资料:B
3. 目标管理最突出的特点就是强调( )。
A. 计划与执行相分离
B. 过程管理与全面控制
C. 成果管理与自我控制
D. 自我考评与全面控制
E. 过程管理与自我控制
正确资料:C
西南交《人力资源管理C》在线作业一
二、资料来源(谋学网www.mouxue.com)(共 7 道试题,共 49 分。)
1. 下列属于激励因素的有( )。
A. 工作的挑战性
B. 竞争的鞭策
C. 恐惧
D. 金钱
E. 地位
正确资料:ABCDE
2. 下列属于激励机制的是行为( )。
A. 导向制度
B. 归化制度
C. 时空制度
D. 表现制度
E. 幅度制度
正确资料:ABCE
3. 下列属于激励机制的是行为( )。
A. 导向制度
B. 归化制度
C. 时空制度
D. 表现制度
E. 幅度制度
正确资料:ABCE
4. 个性的构成因素有( )。
A. 气质
B. 工作态度
C. 能力
D. 性格
E. 工作角色
正确资料:ACD
5. 培训的三种能力是 ( )。
A. 技术技能
B. 人际关系的能力
C. 计算机能力
D. 外语能力
E. 解决问题的能力。
正确资料:ABE
6. 以下属于 HRM具体内容的是( )。
A. HRP
B. 劳资谈判
C. HRA
D. 制定工作说明书
E. 营业推广
正确资料:ABCD
7. 管理方格图中,“1-9”型、“5-5”型、“9-9”型分别是( )。
A. 协作管理
B. 俱乐部式管理
C. 贫乏管理
D. 组织人管理
E. 权威-服从管理
正确资料:ABD
西南交《人力资源管理C》在线作业一
三、资料来源(谋学网www.mouxue.com)(共 4 道试题,共 28 分。)
1. 菲德勒认为,LPC高的领导者很注重人际关系,而LPC低的领导者很重视任务绩效。
A. 错误
B. 正确
正确资料:B
2. 选人时应考虑最优秀的人,即“最优原则”高于“最适原则”。
A. 错误
B. 正确
正确资料:A
3. 日本企业的终身职业制大大增强个人对公司的忠诚度。
A. 错误
B. 正确
正确资料:B
4. 彼德·德鲁克说:“人是我们最大的资产”。
A. 错误
B. 正确
正确资料:B
西南交《人力资源管理C》在线作业一
四、资料来源(谋学网www.mouxue.com)(共 1 道试题,共 2 分。)
1. 美国社会预测学家约翰.奈斯比特在《大趋势》一书中认为,从一国经济向世界经济的变化是改变我们生活的十大趋势之一 。
A. 错误
B. 正确
正确资料:B
|
|