（满分）北语17秋《人力资源统计学》作业1

小薇老师

1.  四分位差就是第三个四分位数与第（ ）个四分位数之差

A. 一


B. 二


C. 四

正确资料：A      满分：4  分
2.  平均差系数就是将简单平均差及加权平均差分别除以相应的（ ）。

A. 算术平均数


B. 加权平均数


C. 几何平均数

正确资料：A      满分：4  分
3.  动态相对数等于报告期数值除以（  ）。

A. 基期


B. 上一期


C. 下一期

正确资料：A      满分：4  分
4.  调和平均数是总体各单位标志值倒数的算术平均数的（ ）。

A. 倒数


B. 和


C. 差


D. 乘积

正确资料：A      满分：4  分
5.  人力资源统计数据按其性质可分为（ ）。

A. 一次统计数据


B. 二次统计数据


C. 三次统计数据


D. 一次统计数据、二次统计数据和三次统计数据

正确资料：D      满分：4  分
1.  人力资源统计数据特征包括（ ）。

A. 人力资源统计数据反映人力资源的总体特征


B. 人力资源统计数据反映人力资源的数量特征


C. 人力资源统计数据反映人力资源过去的信息特征


D. 人力资源统计数据反映人力资源的局部特征

正确资料：ABC      满分：4  分
2.  人力资源总量指标的作用主要体现在（  ）。

A. 人力资源总量指标是认识人力资源总体现象的起点


B. 人力资源总量指标是计算其他综合指标的基础


C. 人力资源总量指标是宏观与微观管理的重要依据

正确资料：ABC      满分：4  分
3.  人力资源统计学的方法包括（ ）。

A. 总体观察法


B. 综合指标法


C. 统计分组法


D. 图表法

正确资料：ABCD      满分：4  分

qq277066850

学长介绍来的

jsgyhy

谢谢，满分

605615335

谢谢，满分

pldgdj

谋学网老师确实厉害！

zssg

哈哈，爽！