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川大《管理学原理2425》17秋在线作业2（100分）: y$ J! n# A9 m
1: 单选题 (2分). Y# P( K, y: I
与决策目标相比，计划目标是管理活动的( )6 V& n3 F+ |- I8 b7 |
A: 战略目标
, R" Q2 j* L% ^, gB: 综合目标
( z) @0 p7 m/ |! j% v4 g# |0 tC: 整体目标
, C6 z. J- k' w2 rD: 分支目标
# j0 P9 i$ ], c2 [0 K7 [! B正确资料
" ^3 G& V$ z7 p8 R; X( R$ ^) O9 D- \" M( ]- Y
2: 单选题 (2分)
" v, h: b; [- ^4 j9 d直接控制的原则是( )
( Z4 ^, Z! r: \: C9 x& C! NA: 主管人员及下属的质量与控制方式无关
! K0 c: N+ C0 AB: 主管人员及下属的质量越高，就越不需要直接控制
0 i9 g3 ]" u3 d5 x, J( _C: 主管人员及下属的质量越低，就越不需要直接控制
9 G* R1 V: E+ A; l9 e9 ND: 主管人员及下属的质量越高，就越不需要间接控制
" a* L% C. V# i正确资料:B; j4 J& }* D. I
$ L' k5 W( f) r% l
3: 单选题 (2分)+ X: }: n7 H( s }4 _' K! J) E0 y
目标管理的基本精神是( ), q9 r4 ?* i" W8 j+ {2 M9 M
A: 以自我管理为中心
6 Z4 \9 ~+ {) r W0 X/ nB: 以监督控制为中心
8 m: Q0 ^+ O/ x0 R7 X) A& r& fC: 以岗位设置为中心
& |2 s) p5 h1 q: s, i) c8 i7 d7 zD: 以人员编制为中心* _7 J% H5 X8 `/ }
正确资料:A, m* R; P3 A9 v" Y: Y4 |+ E
( S" R' u* |1 Y4 g( H
4: 单选题 (2分)# S; a% K* h9 Z5 N
下列原理中，属于人员配备工作原理的是 ( )
6 z3 }0 y6 I- i6 ~A: 许诺原理
9 R' N' ^7 G) |B: 目标统一原理5 f/ R; D( j' R6 @
C: 责权利一致原理8 }9 S/ V7 O3 [. J3 ?+ b* f1 ?
D: 命令一致原理
* E4 x- q; `. H+ H/ B- h% b正确资料:C
- \7 e. w2 J. _, L) v# [ N0 U' m
: B$ K/ g) X! p5 {; f: M. j5 }9 B5: 单选题 (2分)
$ i& [, ]! f3 K: J8 I$ k职能型组织结构形式的优点是实现了( )
Q4 Q) z4 H; y) c& K+ uA: 管理现代化
3 O; W1 @8 O: b1 k! f# HB: 管理专业化3 l" v, h/ L/ E) [4 e# K$ z- u
C: 统一指挥2 _( R- y0 k3 ^% E9 R
D: 统一领导1 @7 H6 P* Z& @: i% C- F1 _# _: N
正确资料:B+ I2 H+ J& w1 U: \# C
3 m5 `$ o& t7 m1 Q$ d; j" q; \6: 单选题 (2分)
7 \/ y& d: U) c( S下列哪种组织结构又称为"斯隆模型" ( )
" X$ k( }$ M2 x/ R% Q( u8 {5 _8 xA: 多维立体结构
; [' v' ]2 m* |& K4 Y6 J9 p; i7 rB: 事业部制
+ M2 R5 O/ F0 j& PC: 职能型
- J0 F& U) F6 U2 [6 {D: 矩阵结构) Y) O9 ?* D8 |0 z
正确资料:B5 x% ]1 ?! e! t2 `6 Q
; ~3 m) S2 p# |) e
7: 单选题 (2分)2 J- F8 @( V/ q
在管理过程中引导组织之间、人员之间建立相互协作和主动配合的良好关系，有效利用各种资源，以实现共同预期目标的活动是( ), p$ O: T% N) t1 `1 f8 D
A: 协调" m9 {2 [5 t9 l$ G7 F; U- o$ w1 |
B: 领导2 s" B" ]! G/ N: i% o! A
C: 控制
9 R0 e2 Q8 @0 ?/ PD: 决策# D/ ~$ Z* _" ?8 |! d: W
正确资料:A
! Q* ^6 r/ _( t6 j5 x+ E6 a7 h: f1 W
8: 单选题 (2分)
- p+ o2 c$ @# g" ^3 X计划、组织、控制、激励和领导这五项基本活动称为管理的 ( )职能。. f+ @. ]& F* A( Q' L; l5 n. {+ m2 E
A: 目标5 m7 A. G6 i0 y9 j
B: 基本
7 O# f- z/ b* {3 ^C: 协调
2 R$ \0 c. J" d& ~8 |/ _7 TD: 沟通# u& Y7 \; F2 u+ v( d2 j6 @
正确资料:B( q- ^9 ]3 \6 y! {# B
) h5 o, S/ x/ P8 g: L! s( K9: 单选题 (2分)% X; R5 ^% N4 o
组织理论上把管理层次多而管理幅度小的结构称之为( )
6 b; ~8 Y/ D' D- ?" `7 v5 j- K* o2 dA: 直式结构) u7 `& Z$ F& F
B: 扁平结构
9 P8 ]8 `& ^5 p' }9 V Y1 @C: 直线结构
8 j) `7 k" ]9 f1 J4 D3 w9 VD: 矩形结构
6 S4 t6 T3 U5 R* \4 H& Z正确资料:C
: \0 C2 q7 B& b$ k7 i
( }. }5 O/ n# E" N$ D- R/ Y10: 单选题 (2分)
- Z2 I) H8 Q- \2 d! _, c- E+ D1 o) }3 z8 l* ^) |/ v
A: A% m3 c4 P X$ N, E8 c" l
B: B# Y3 ?- X5 V( `5 t- n4 N3 y# _& D
C: C4 y9 O, Y$ a. Y( d. K2 q
D: D
) Y$ \5 n! K2 Q2 x9 S- k. Y正确资料:B |
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发表于 2018-1-3 11:47:23
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