18春北语《管理心理学》作业2（参考资料）

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(单选题) 1: 决策的基础是( )
A: 组织的设置
B: 信息的沟通
C: 人员的配备
D: 财力的保证




(单选题) 2: 性格是个人对现实的稳定的态度和习惯了的（）
A: 思维方式
B: 语言习惯
C: 行为方式




(单选题) 3: 管理心理学认为人际关系是组织环境中人与之间的( )
A: 心理关系
B: 行为关系
C: 交往和联系
D: 竞争与合作




(单选题) 4: 让职工参与变革，既可以吸取职工的智慧，又可以减少变革中的，有利于变革的顺利进行（）
A: 观念压力
B: 思想冲突
C: 思想阻力




(单选题) 5: 领导者本身的，决定了他们要采取不同的方式方法来树立威信，其效果也是大相径庭的（）
A: 文化水平
B: 个性特点
C: 素质差异




(单选题) 6: 幅度是指指挥管理的面，就是一个企业在正常情况下，一位管理人员能够多少人员（）
A: 指挥
B: 管理
C: 统治




(单选题) 7: 下列不属于个性倾向性内容的是（）
A: 兴趣
B: 气质
C: 爱好
D: 需要




(单选题) 8: 什么是领导者权责统一的基础（）
A: 职位
B: 决策
C: 服务




(单选题) 9: 主体对某特定对象进行认知、评价并作出价值判断所形成的心理倾向被称为( )
A: 性格
B: 气质
C: 态度
D: 动机




(单选题) 10: "口服心不服"的从众行为产生的原因是出于( )
A: 知觉的歪曲
B: 行为的歪曲
C: 判断的歪曲
D: 情感的歪曲




(多选题) 1: 当组织出现下列情况之一时，就需要进行变革()
A: 决策失灵
B: 沟通渠道阻塞
C: 组织机能失效
D: 缺乏创新
E: 出现非正式组织

,B,C,D


(多选题) 2: 绩效考核的程序包括( )
A: 确定考核目标
B: 制定考核方案
C: 实施考核方案
D: 做好考核鉴定与决策
E: 反馈

,B,C,D,E


(多选题) 3: 支配行为的动机除需要外，还有（）
A: 愿望
B: 意志
C: 情感
D: 兴趣
E: 价值观

,B,C,D,E


(多选题) 4: 以下属于个性心理特征范畴的是（)
A: 需要
B: 气质
C: 性格
D: 能力
E: 兴趣

,C,D


(多选题) 5: 调查法可分为（)
A: 一般调查法和特殊调查法
B: 一般调查法和专题调查法
C: 事实特征调查和征询意见调查
D: 结构式调查和非结构式调查
E: 访谈法、邮寄问卷法和电话调查法等

,C,D,E


(判断题) 1: 群体决策的极端化总使决策具有冒险性
A: 错误
B: 正确




(判断题) 2: 心理过程是在个性心理特征的基础上形成和发展起来的，反过来又影响着个性心理特征的进行与发展
A: 错误
B: 正确




(判断题) 3: 个性心理特征包括能力、气质和知觉
A: 错误
B: 正确




(判断题) 4: 、"以小人之心度君子之腹"就是一种典型的首因效应
A: 错误
B: 正确




(判断题) 5: 马斯洛的"需要层次理论"属于过程型激励理论
A: 错误
B: 正确

852285026

老师告诉我的蛮不错！

不律·丶

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′Erico.C

不错，OK ，满分！