18秋北理工《管理心理学》在线作业（资料）

奥鹏在线作业

【奥鹏】[北京理工大学]北理工《管理心理学》在线作业
试卷总分:100    得分:100
第1题,哪种研究方法的局限性表现在用该方法归纳出来的结论往往缺乏普遍性？()
A、观察法
B、问卷法
C、测验法
D、个案法
正确资料


第2题,凡是群体成员个人之间能面对面地接触和联系的群体属于()。
A、假设群体
B、小型群体
C、大型群体
D、参照群体
正确资料:B


第3题,费德勒认为，在群体情况极有利或极不利的情况下，有效的领导形态是()。
A、任务取向型
B、关系取向型
C、行为取向型
D、情感取向型
正确资料:A


第4题,下列属于刻板效应的是()。
A、“以貌取人”
B、“听其言、观其行而知其人”
C、“物以类聚，人以群分”
D、“因地制宜”
正确资料:C


第5题,组织结构设计的核心是()。
A、目标设置
B、结构设计
C、群体设计
D、个体工作设计
正确资料:B


第6题,马斯洛认为，人类需要的最高层次是()。
A、安全需要
B、社交需要
C、自我实现需要
D、尊重需要
正确资料:C


第7题,在考虑组织结构设计时，对于“一位管理者可以有效地指导多少个员工？”的问题，提供资料的是下面哪个选项？()
A、工作专门化
B、部门化
C、命令链
D、控制跨度
正确资料


第8题,人生活在一个复杂的自然环境和社会环境里，他的任何心理现象的产生和发展都要受到自然环境和社会环境中种种因素的影响和制约，因此，管理心理学研究要遵循()。
A、客观性原则
B、联系性原则
C、发展性原则
D、复杂性原则
正确资料:B


第9题,名誉、地位、威望等在需要层次理论中属于()。
A、生理需要
B、安全需要
C、社交需要
D、尊重需要
正确资料


第10题,在知觉对象的组合中，在时间、空间上相互接近的对象，容易被知觉为一个整体，这符合知觉的什么原则？()。
A、接近性原则
B、相似性原则
C、连续性原则
D、闭锁性原则
正确资料:A