【奥鹏】[东北财经大学]东财《公共管理学》在线作业二
试卷总分:100 得分:100
第1题,公共政策系统或政策系统正是由信息、咨询、( )、执行和监控等子系统相互联系、相互依存、相互作用而构成的一个大系统。
A、分析
B、整理
C、调整
D、决断
正确资料:
第2题,()组织结构信息传递快,决策时间短。
A、尖型
B、扁平型
C、树形
D、矩阵型
正确资料:
第3题,公共管理学的研究对象为____。
A、企业组织
B、公共组织
C、独立组织
D、其他组织
正确资料:
第4题,外部性的存在无法通过()来加以解决。
A、政府
B、企业
C、公共部门
D、市场机制
正确资料:
第5题,公共政策是()意志的集中体现。
A、人民
B、统治阶级
C、国家
D、利益集团
正确资料:
第6题,税收管理的要素主要有____。
A、课税对象与税率
B、税负转嫁与税收归宿
C、税收种类
D、征税方式
正确资料:,B,C
第7题,首长制的缺点有()。
A、权力集中
B、容易导致滥用权力
C、独断专行
D、压制民主
正确资料:,C,D
第8题,从评估客体上分,绩效评估可分为____。
A、内部评估
B、外部评估
C、个人绩效评估
D、组织绩效评估
正确资料:,D
第9题,我国机构改革的不足有____。
A、被动性远远大于主动性
B、政府改革视角的偏狭,将政府改革等同于机构改革,视角总是在机构、人员调整上
C、缺乏对政府改革理论上的反思
D、改革孤立于政治和社会系统
正确资料:,B,C,D
第10题,公共组织特征有____。
A、以实现公共利益为基本职责
B、不以营利为目的
C、通过行使公共权力来管理公共事务
D、以营利为目的
正确资料:,B,C
第11题,西方第三部门兴起的原因主要有____。
A、政府改革的需要
B、弥补市场失灵和政府失灵
C、第三部门自身的不断成熟
D、信息技术的发展
正确资料:,B,C,D
第12题,管理层次和管理幅度关系正确的有:
A、管理层次和管理幅度成反比
B、依据管理层次和管理幅度,组织结构划分为尖型和扁平型
C、管理层次越高,管理的幅度越大
D、管理的层次越高,越接近问题前线。
正确资料:,B
第13题,从评估主体上分,绩效评估可分为____。
A、内部评估
B、外部评估
C、个人绩效评估
D、组织绩效评估
正确资料:,B
第14题,绩效评估是由共()四个步骤形成的循环周期。
A、确定目标
B、实施评估方案
C、审查评审结果以及目标
D、实施方案进行修订
正确资料:,B,C,D
第15题,治理的新模式有:
A、效率驱动模式
B、小型化与分权模式
C、追求卓越模式
D、公共服务取向模式
正确资料:,B,C,D
第16题,新公共管理的代表人物有:
A、凯恩斯
B、奥斯本
C、胡德
D、奥斯特罗姆
正确资料:,C,D
第17题,公共财政管理的总体目标有____。
A、效率目标
B、公平目标
C、稳定目标
D、利润目标
正确资料:,B,C
第18题,把绩效用于对政府行为效果的衡量,反映的是政府绩效,政府绩效可以分为____几个方面。
A、政治绩效
B、经济绩效
C、社会绩效
D、文化绩效
正确资料:,B,C,D
第19题,税收的特征主要有____。
A、强制性
B、无偿性
C、固定性
D、公平性
正确资料:,B,C
第20题,公共部门人力资源是指在公共部门就业的人员,主要包括政府机关公务员和非营利组织中的雇员,在我国指____的工作人员。
A、党政机关
B、群众团体
C、中介组织
D、某些事业单位
正确资料:,B,C,D
第21题,职能结构适宜于较复杂的管理工作。
A、错误
B、正确
正确资料:
第22题,根据公共程度的高低公共组织可以分为中央和地方。
A、错误
B、正确
正确资料:
第23题,政府提供公共物品的效率是非常高的。
A、错误
B、正确
正确资料:
第24题,第三部门可以完全摆脱政府部门的缺陷。
A、错误
B、正确
正确资料:
第25题,税收转嫁的前转形式是纳税人以压低价格、降低工资(延长工时)的方式把税收转嫁到生产要素提供者身上。( )
A、错误
B、正确
正确资料:
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