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福师10秋学期《管理心理学》在线作业一

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发表于 2010-12-29 17:25:38 | 显示全部楼层 |阅读模式
谋学网
福师10秋学期《管理心理学》在线作业一: ?; h! H) D% m
单选
+ M/ _. I/ D9 b1.科学管理阶段的代表人物是( )  h8 d3 k1 F* H; G; t
A. 霍桑. h3 a- W9 u# M3 \
B. 梅奥- R: \! G3 P8 M8 v
C. 泰勒( @8 G+ W# t! E5 Z( I1 [6 `
D. 孟子" |4 z% v* ~: @! [1 [2 T9 P
资料:C
0 r& M4 U) s  m; |- m; ?. O4 O9 g2.麦格雷戈X管理理论认为( )重于个人需要。2 i6 p! Q& q! t. B5 o, g! P
A. 社会利益  b- F# g2 J0 m
B. 社会道德
5 S$ J7 |( p3 N# L: C5 Z" hC. 组织要求
0 r1 a2 I, f4 g7 lD. 社会文化6 ^+ T1 q* h' m
资料:C, k) Q5 c/ d1 u. A3 Y; O- k
3.同步激励理论是由( )创立
& M! W/ ~' v2 _+ nA. 马斯洛, c/ E7 R( Q1 [) j
B. 俞文钊8 r5 r8 [& F; v+ Y
C. 冬青9 K- ^, w+ h0 X, e3 z
D. 熊川武3 M' D* W/ e; k
资料:B; T- C3 {6 [  c% K% s9 B3 X
4.管理心理学是研究在企业管理过程中( )特点规律及其和行为之间关系的一门科学。! V4 G1 z) ~  ~5 b. e, ]7 E
A. 人的意识/ M- |% V5 p3 |% N7 ]
B. 人的心理活动
: N! z+ u& N9 v1 r' BC. 社会文化
# N, z: `( f, W, U% T/ lD. 社会意识
2 l* g+ F' }2 k" a资料:B
5 H5 G* g* }$ D: ^5.美国心理学家赫茨伯格在他提出的双因素理论中,把良好的政策与管理、良好的上级监督、工资、人际关系、工作条件等因素归为( )
( `' m, A0 [  s# ?& i" rA. 情境因素: w- |1 ^+ Y. u) ?
B. 保健因素1 t9 @# x: x( N- c- }& k5 c
C. 激励因素
3 }1 V; K1 H; g, Z/ dD. 工作因素
/ _& W) R/ v5 j. U资料:B
7 B" Z: F1 y% m6.根据佛鲁姆的期望理论,指出下列激励形式中哪一种是错误的( )' H, ?0 E' A3 j* ~  H
A. E高×V高=M高
( m, j9 g+ k# \/ X3 O( j2 t; dB. E中×V中=M中
/ I! v+ T1 i. v5 z$ g. QC. E高×V低=M低- o0 T0 |# S5 Z2 Z* P* E
D. E低×V高=M高* _  E* ]0 _2 v& s( w0 T
资料:D
& y1 G4 E6 }; F% I; P0 V+ y7.照明度实验主要是采用( )方法而进行研究。
$ ?8 u2 k' H$ sA. 实验室实验法+ Z% Y, ]: ?6 a) h6 U: E. r7 A& P
B. 现场实验法" d( b1 x% U5 }& Z& `' a0 m1 V3 }
C. 测验法
1 @  D; Q9 [& h) T) C0 DD. 参与观察法7 K( ]& ~  X; h
资料:B( F1 C/ S4 d' L& U; j8 ^
8.泰勒的科学管理方法是哪种人性假设的具体表现( )。
, ]$ c5 t% x% r( O# w9 r. x. oA. 复杂人假设3 h6 h0 K+ r% L( U
B. 经济人假设
7 U& \' L9 @# Q* h  MC. 自动人假设
& ^# i- _: R" {2 ?& N2 mD. 社会人假设' j/ i9 p1 r9 c( O1 ]
资料:B( P' L9 M# t$ t# |1 T: y, J; U# e
9.管理心理学研究的对象,突出的是( )的管理。4 w# ~4 O6 J. N( M- H
A. 以任务为中心的管理) g( Y/ h/ E& m& o
B. 以结构为中心的管理0 O( E6 W5 r8 G" J. y) v
C. 以人为中心的管理
+ R4 I9 m8 p- q! E' k) J* xD. 以技术为中心的管理  V# k) ?3 I' t
资料:C9 A: D. H& E) S, `
10.弗鲁姆在他的期望理论中强调,要调动、保持人的工作积极性,管理者必须正确处理好三类关系:努力与成绩关系、成绩与奖励的关系、奖励与满足( )的关系  T5 H2 m7 Y: A. d
A. 他人需要
% }- G  [0 N2 O% C5 L9 A( H- f9 }B. 社会需要
: y- S: C+ J. m8 P+ I6 GC. 组织需要# t- c2 q% P/ A2 n! w7 x
D. 个人需要- d0 K6 l" U* I
资料:D

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