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资料来源：谋学网（www.mouxue.com）-[吉林大学]吉大《职业生涯设计》在线作业一
9 o' l4 L0 O P) V, ]" o2 R6 ]试卷总分:100 得分:100
0 x2 Y- V# c) B/ C第1题,大学生结合自身情况、眼前的机遇和制约因素，为自己确立职业方向、职业目标，选择职业道路，确定教育计划、发展计划，为实现职业生涯目标而确定行动时间和行动方案，这称为( )( L% R% k% d9 p% \3 s5 x$ Z
A、人职匹配
! h& A; C1 v; R7 g: _B、职位分析
8 f& C: B! n% D! {; j% bC、职业生涯规划+ q2 C! a) y$ M# ~+ C
D、人力资源规划
, y9 J6 C4 t4 j5 g正确资料: q$ d {1 A+ i# I9 l, T& }8 }1 ?
' S* U4 x6 S" X1 W
* J6 O/ T4 P1 a+ o& i6 D* t" L第2题,这类人需要成立完全属于本身的东西，她们以为只有这些实实在在的事物才能体现本身的才干，这是职业类型中的( )0 z: K" O9 b6 `6 H9 z
A、技术型
; ~+ v/ s( P5 J" S- d0 YB、管理型! N3 {3 W9 L+ Z1 {1 L
C、创造型4 M s. c( ]# d; J
D、安全型
; d9 e2 {0 }. |正确资料:) \) P& n; h$ M- U, V" T
) Z# T9 I2 h9 f+ r" x
3 J8 O* |! E" a8 t. a第3题,指人们从对职业的评价、意向以及对就业所持的态度出发，从社会现有的职业中选择其一的过程。这是指( )
8 U4 }8 ~9 [; L3 {, @: OA、人职匹配
+ ]) U5 l) W- }2 s# t& uB、职位分析) H9 [; L* }! n1 Q+ D6 n# u- Q" h
C、职业选择: J0 `6 v2 @9 a1 Y
D、人力资源规划7 }5 Y# p* A+ k1 E' t
正确资料:
b0 W6 [: a8 U( V" v
w2 K0 P" m; L
6 x- c; c' P$ Y) ^第4题,( )指人们对未来社会制度和政治、经济结构的追求、向往和想象，是对社会现实及其发展的希望和憧憬。
, L: L; j4 b! m0 P: c8 p7 m" MA、职业理想5 [) V+ p0 n: A& f) j) B
B、职业规划
! n( T' d: k7 A9 s* iC、社会理想# ?9 I& _( w' t& y! y6 h
D、企业理想
, d [+ l6 B z! |3 Y! |. K正确资料:
8 Q& z& _& W# z( @! c- ~/ V( @7 o- t3 h
9 g. V6 u! [& S" [
资料来源：谋学网（www.mouxue.com）,( )80%的工作使命是由20%的关键行为完成的。
. A4 h4 N+ w4 [3 _; VA、木桶原则: H- l# H0 K0 L5 U
B、二八原则
! x0 k$ R) M3 q# a0 a4 O$ P5 CC、矩阵原则$ E: ]4 n1 _( L8 h7 B% R3 p
D、短板原理) s& h- t0 a: i$ ^' A
正确资料:
! n; p2 G. L9 q2 u& F# c2 M6 ^& z
R. b% @0 H+ w, }; Z: n( m
第6题,( )是指不对下属出气本身的不满，制止泄愤连锁反映。
8 }- }" A' v1 y# }* w: dA、蝴蝶效应2 l1 t! A' b. ~
B、晕轮效应) L8 P7 L+ G/ ~# m% Y) c
C、踢猫效应, w4 {$ x! d$ D9 c5 t
D、木桶效应8 p( Z+ R) x2 H) h- W1 c& F
正确资料:
[& N0 ~+ _/ t2 I' }
4 V1 `) b! k# J) o
) }9 x/ }7 u" B' w第7题,( )是职业素质的灵魂。4 X) Q4 E* @; o4 M, z
A、思想道德素质0 _! x) {' \/ I
B、科学文化素质1 C, v$ |6 h& c) V1 ^8 M+ M
C、身体心理素质! s& |( p3 F( [' U3 C) R
D、人格素质; L" Z2 V9 V0 u3 n2 N3 Y
正确资料:
7 _- ]! E" @5 F1 l) k3 u$ i% h" D: L$ M N8 b
/ w5 ^2 O. H0 Q3 _
第8题,从事某一职业所具备的学识，技术和能力的基本要求，这是( )的定义。
6 [, }7 ~% Z# K. c5 d, U- |: ~A、职业资格证书6 p* e1 @5 b/ `9 Y7 L
B、职位分析
- X+ S# Z9 l5 [C、职业选择) d' L9 u3 J/ y; {: F
D、人力资源规划
# d. `1 m0 B3 [正确资料:
$ d0 D3 O+ H: V2 |2 E8 @7 V- \" g
# p/ w' ? u# m, }0 M; Z2 D4 w: r! g! S1 R" g( P$ m
第9题,( )主要是指从业者在思想政治上的信仰或信念以及道德上的修养等。它是职业素质的灵魂，对其他素质起统领作用，决定中职生未来职业活动的政治方向和价值取向是否正确，是从业者职业生涯发展的根本保证。
, Z- m! s: ?6 j: V7 d& T1 OA、思想道德素质
7 d& Q* W7 G9 i9 c) O9 ^1 AB、身体素质' J! }' q1 g& Y% V7 r4 d3 M
C、心理素质
7 c! N+ Z. w; {. p* _D、人格素质2 z" l' |$ Z+ A% B N6 W& f
正确资料:0 V0 M/ ]' K% q; D" K
6 K m7 {1 I7 A) c/ d6 Q! U/ F3 ?. x1 n r" k) |) X6 S
资料来源：谋学网（www.mouxue.com）,( )是职业素质的载体。( c# z- y/ z" v, h7 X
A、思想道德素质, P5 J7 ~" r" J' f, `3 ^: f! k$ k
B、科学文化素质
8 _. h1 t s/ n1 i3 \5 v8 b( yC、身体心理素质
: e; |4 j; ~3 }% z2 R, `D、人格素质1 Q6 J4 h% a8 y# V
正确资料:
% W# @5 H4 u# j1 G' F) l
0 e. |) x3 [/ I, J8 j0 Y7 k" E# x8 i1 O, I# }
第11题,大学生应具备的基本能力包括( )
! U; h, u% K! M% t7 |) [! e1 r0 ~A、思维能力! f/ q1 a% _. u7 W$ R$ |7 e$ u
B、实践能力" n) a% r; v* `0 `! W! m2 N# T
C、组织管理能力
! f9 E- ?; k$ _7 O/ i( h8 |D、表达能力+ F1 \0 K2 `3 _% y' g
正确资料:,B,C,D: k H4 y1 f4 c9 R: O
5 ^ C0 N, v" _% w3 _3 A, q7 c$ m. v! i
: Y# i- o& F% F" ^8 r资料来源：谋学网（www.mouxue.com）,影响职业发展的变量中宏观变量包括( )" W4 h# {4 g, g. {7 ?2 g
A、地区的经济发展水平
/ n6 ^6 U+ V1 {B、地区的人才竞争' O/ Q* d* G/ Z0 D7 a. f
C、地区的生活方式
9 B4 p' J8 ?$ O7 h" a4 A, W# iD、地区的人才政策/ J' |% E% z/ X9 Q/ z1 Q) G1 N
正确资料:,B,C,D+ r. B' C/ m( T: g
7 H+ ?# o/ [$ O) f2 v. g" A2 `' P( `
第13题,职业目标按时间分解可分为( )
6 s. ~9 T% } e, t+ _A、最终目标
! |' L2 [, W0 e/ E/ i5 _B、长期目标
& u8 `: |8 W! PC、中期目标
% f2 a& e' [& }) q7 g( VD、短期目标* `* e! [. U; I3 r5 e! S6 b2 t" F
正确资料:,B,C,D
% ` o, Y8 k. r' K, B* q# h6 \0 ]1 e7 Q# E+ _; W; N
! g p, l. K" C* p2 ~4 q第14题,气质一般分为( ): _0 X+ R r( K% t6 x4 t
A、多血质
4 J$ o x; ?& J! `, S3 `( pB、粘液质3 y2 }; f4 {- U- F
C、胆汁质
0 Q6 X( F8 x/ C. z/ lD、抑郁质- x. S; E2 U/ K. ~. Z. p
正确资料:,B,C,D/ i: b/ e; Q* }9 ^' B- x/ y' y
3 u$ I; ], m/ Y6 ^1 o! f
& r7 U+ E1 d* g资料来源：谋学网（www.mouxue.com）,个人的薪资构成包括( )
- t( o+ p& N+ s7 I6 z0 vA、基本工资
! X! k0 P* v) cB、岗位津贴; v( i2 q1 ^: B" m
C、绩效工资
2 x0 W( a) B' ID、福利1 B* R" s) i! _" r: j2 L! T' K
正确资料:,B,C,D7 e0 l+ @% b, S
) }- r% \& g6 d- d' V! P
# z/ n5 C6 K. i) u ?7 k第16题,东西国家的企业文化存在差异，西方企业( )
& T+ B9 n$ y3 }1 D8 I; E* JA、强调个性% E/ m. b& r! W2 `6 _: \% W
B、强调人权4 S' a3 t" _6 D' p1 Y
C、比较尊重个人, Q2 m. ]5 z7 n+ s/ \6 ], D
D、给人发挥空间( F, z9 Z, Y& R9 C" v, x9 c( O: e# c
正确资料:,C,D- ]2 x6 E6 j% i! m
5 O0 v1 q1 V# W. G3 e/ K( V8 w* b' s+ X" r; k' i! {1 Q8 `7 I* f
第17题,美国的职业分类方法之一是把工作人员分为( )7 A0 U, `% R, y9 [4 S! T9 ?+ Z1 k
A、白领工作人员" ^& o) S& _4 e/ H1 J7 v
B、蓝领工作人员
5 k$ ]( q' F( e: kC、灰领工作人员
) Q% v, X# x- T' SD、金领工作人员
+ F9 g+ Q' y ]- V& o: z0 e正确资料:,B- w0 `1 X% Z( @! G
' [1 G' d8 `# R" Q" `+ y9 {9 y
% Q3 e& A# f/ B8 A, x, W5 E第18题,未来职业的特点包括( )% o7 ?' _ U, R5 f1 v* @
A、职业的教育含量增大
( E) N: p+ @' _6 Y: |B、职业要求不断更新6 R; Z. |6 _ R9 b4 ~: n2 R
C、永久性职业减少
& c7 I3 P4 A' O: g _+ U% r( M7 \D、职业流动性增加
2 o/ o* z1 h) S+ Y/ G正确资料:,B,C,D
5 Y' R+ A/ c! c& w# Z8 m
; [" e) }* v5 K! Z/ x1 \* k3 t6 S" a0 \# x
第19题,中职生职业生涯规划的特点（ ）
: v+ w% ~1 f- I0 T) I2 @" w! e XA、是专业定向后初次就业的职业生涯规划
" b% W9 }3 z9 F) W+ sB、是具有专业特色的职业生涯规划
( }7 K! T" M, zC、是必须把个人与经济社会发展联系起来的职业生涯规划
8 K, S( w: N4 }) T: wD、是发展目标明确就可实现的职业生涯规划" |+ ]0 o! f7 P/ _2 i
正确资料:,C
9 W; m7 _8 o e! q: S5 q( X+ L9 `7 y) I( C j8 y
' v( w8 F8 {/ M- I+ P资料来源：谋学网（www.mouxue.com）,职业理想的特点（ ）$ U) [' L8 A) G1 P& L
A、社会性
% u( d/ \) y y. f. F4 V# yB、时代性
& s0 d* w$ t$ k+ u8 lC、发展性
3 R% `* b9 e2 ~; FD、个性差异性
8 r6 E/ A" f. ]3 x正确资料:,B,C,D/ T1 j, p2 E0 s5 d6 L' K8 H; z" s
0 j* [( b0 M' ]; q: M& y1 d
3 B# W* j$ i: R! F; ]( |0 b. O第21题,在我国，古时候的老中医在弟子学徒满师时，要赠送两件礼物：一把雨伞和一个灯笼。请选择正确资料( )
5 X! q( H6 j# h1 }7 I* _A、送这两件礼物是为了让弟子能够风雨无阻的为患者服务" ^/ o2 |# x$ n9 p3 |& x Z: {7 I
B、是为了让弟子能够不分昼夜的为患者服务
( `4 x6 Z. R) h7 `; ~- n4 M a" xC、是为了让弟子的个人生活提供方便1 E& y$ j& Z5 t7 ?, _( z+ h% `! D
D、是为了让弟子能够经常到师傅家看望; i/ C3 T4 f4 x1 h
正确资料:,B
3 m9 V7 f0 [# l h* I
8 x" t5 k5 d! u% z! |4 [5 \4 q& c7 D9 X) [4 m, H; m
第22题,职业生涯发展阶段理论主要有( )
2 d/ O* ?/ I/ u+ w) F; U, ]A、萨柏职业生涯发展阶段理论
" H! O# o' d0 h" xB、金斯伯格职业发展阶段理论
$ j+ ^7 ]' M" U# w/ E& p' EC、格林豪斯职业发展阶段理论! O& {% E. f" G, M& H
D、施恩职业发展阶段理论4 h; G; x! c+ M8 F7 B8 _; U7 \* c
正确资料:,B,C,D ^7 L4 M3 l4 g/ e2 i( j4 {
- I7 @" G+ ?+ N( A ^& G/ @0 a) ^
第23题,霍兰德职业选择理论将职业划分为( )
% Z' C3 W2 S( }8 x5 y3 F2 c6 LA、实际型
, j5 Z' [5 W: A* g! MB、研究型4 x, J6 u% ~7 |) v. U8 I
C、艺术型, m$ i& B5 b, B1 U, p6 O
D、社会型* w6 F* M+ g L
正确资料:,B,C,D
0 k% P; w/ A' p n; z7 Z/ @/ Z+ @ C
9 V0 ^, j: t. b0 u6 ]0 I) B# r
第24题,职业道德的基本要求包括( )! N; ~+ [# R- v, n* u8 e
A、爱岗敬业9 }% u$ Y% X: t# P
B、诚实守信
' K# N x9 B( L4 @) r6 U& `( {C、办事公道
6 c6 |- o: n. b7 t( k, S3 dD、服务群众
: _ B) m% s; J2 S正确资料:,B,C,D
0 D% F7 Q+ N6 I/ v# T" E" y. y& ~+ Q4 G+ g) G
% Q7 W# F4 {* z( ?
资料来源：谋学网（www.mouxue.com）,职业理想的定义以下选项错误的是（ ）
8 A4 e6 u! q0 Z& L5 ^A、职业理想是个人对未来的道德关系、首先标准和首先人格的向往和追求5 F0 i7 k& ^1 P8 z/ t! t% q
B、职业理想是个人对未来职业的向往和追求
1 y' `& @: G5 T3 n3 gC、职业理想是个人对理想的职业的职业、工作性质以及事业成就的向往和追求
3 R. t/ B( ^% u" ` qD、理想是个人对未来所从事职业的向往和追求
0 Q7 R9 D% S& g% t. X0 f正确资料:,B,D" c C8 ?; v. ~4 {
4 n+ Y8 ]$ I, l" \; `
$ W+ ]; }5 M$ y/ j7 m( ~# ]$ s+ o$ X6 q
8 R% W4 i7 _ O( D7 e$ O: g" s/ B% L9 u( I
* k; b8 m/ [, }1 m9 p9 P! r0 ?, k. N' ~ ~- ^ a
: R) Z% q! Z/ s/ S( Z3 G. P# U D. C
. X# W% L1 n- R
1 o5 q3 }7 X7 Q4 q$ h/ R$ n0 d9 K; w7 Y8 r" v
- C- I( `& |5 b2 d# r9 S; h" E+ n. u- \: }* U9 ~
- _9 Y" R1 i8 `5 t: K8 q, N4 h |
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发表于 2020-12-21 01:08:47
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