|
|
资料来源：谋学网（www.mouxue.com）-[吉林大学]吉大《护理管理学》在线作业一
; R0 b8 J: j* d试卷总分:100 得分:1001 x# ~0 @; h, n, d
第1题,我国护理组织架构中，300张床位以上的医院设6 Y. g2 l) e( Z
A、一级负责制
6 ^& E9 V: f& o; L( i+ sB、二级负责制
; Y4 Q+ _8 G( F7 O* IC、三级负责制: F: \2 T; c6 L+ r$ h
D、四级负责制+ ^) K: T9 M8 _
正确资料:
# ?" H9 U r) y$ ^, R& p9 d/ Y! _1 L; B- x
" M$ x& g3 g9 y3 h3 J* K第2题,ＡＢＣ时间管理法中Ａ级为：＿＿＿。
% }4 h9 s. {1 ]/ {& @A、必须完成的9 k7 E% y: A# x8 F4 W" d7 @
B、很重要- g; E- u; D1 Y- H! k7 V3 k
C、较重要
: b: k4 H6 w9 v) t( _4 {8 y: `D、可暂时搁置
- Z, L/ h/ R: F1 z0 g6 i正确资料:
0 j3 d" l2 _+ f' u3 i( [, K" A N( |; c2 v% Z# N% f+ }, v& ~
1 O8 b8 {. `; G+ v4 L
第3题,泰勒的科学管理理论着重研究
& v0 Y% R& Y( N" L& {2 [; c" z+ ~A、一般管理原理和高层管理效率7 S. T! U1 X/ P$ a, V3 C) v7 B
B、生产过程中工人的劳动效率
& v4 u8 K5 R* C3 v' f/ x' y; {( oC、组织理论
) l# h3 R& |/ rD、人际关系
6 b9 e& h& T; d4 N: d正确资料:
: G( j0 W/ p; f5 i( z: j2 d, r
/ u# g7 A2 P; |1 o: ^$ n; X1 m6 w0 i4 Y; m
第4题,组织结构中，职能型结构又称8 E2 S1 `# {0 _& h; x+ _' E: Y
A、直线性结构
6 k+ v, |1 v" @0 V5 C/ HB、矩阵型结构
5 D( N! }# r) h+ `% kC、多线型结构+ f( x2 J1 \# x" Z! a/ r& Y7 T
D、委员会
6 x8 @; d- F# d" x正确资料:# p! R- K3 Z/ ^: t/ z5 w
) B' \' e3 h- \6 Z& ]& f& v" {* N k. R0 @6 [
资料来源：谋学网（www.mouxue.com）,管理发展成为一门科学，是从＿＿＿开始
( D( |& z9 F: P4 j2 k6 dA、18世纪初
8 w) c3 C( K. g- s5 f1 dB、18世纪末$ a. U7 r) v0 V5 ^- y7 j b
C、19世纪末
0 L0 l2 K& P2 P# `/ l5 HD、19世纪初7 B( n) }$ I7 R% t1 e, `
正确资料:4 j; t+ G7 H/ q( y
) t. `* _5 W0 G+ c' J0 i; z6 |9 G6 G/ C
第6题,提出X-Y理论的行为科学家是＿＿＿9 ?8 A8 {! o { ?1 B3 F# |1 r
A、麦格雷戈. [) v% F0 C4 j. |( w0 d; {1 g1 s/ i
B、梅奥+ s6 Z& w& q3 _" p5 |8 G& Q! ]
C、卢因) _0 a+ h# ?' [9 x7 {9 }0 z/ ~6 e
D、布莱克! P( \. B7 K+ v3 f& U3 }
正确资料:
T- h1 m5 \; R, T3 S. N# \
% G$ T) U2 x, ~" C, A7 C3 y X) f8 z+ s: Q" N7 ?8 O2 W3 O
第7题,首次强调管理中的人的因素的理论是8 o8 W \' e8 d; {
A、人际关系学说
% M& |. D4 T' g4 n$ u3 BB、人的基本需要层次论. z0 ^. j+ q" d/ Z9 P
C、管理过程理论
4 E3 b8 ?7 B, P$ C: D3 n: hD、科学管理理论
% u: J& _' V9 P9 x, F正确资料:0 i5 a3 q1 m' c4 C- Q
- T" T7 f& {% q
$ y5 q4 E0 b" R* T7 |! t( v第8题,目标管理的第一步是：＿＿＿。
- T* E7 J9 I2 |. t) ?A、制定高阶层领导总目标) P! \; Y& n" f
B、制定目标体系- U3 R6 j/ r, r
C、组织实施
9 E \% S. y& Q7 J) b6 y2 oD、检查评价
: N9 G0 s& \) C* c1 Q正确资料:
" ~5 {: v0 x1 Q2 B# o
" _ v$ ^: E' J0 X/ D! h) w" J5 g& W( @+ b0 u( e
第9题,组织因其内部固有机制而产生的影响变革的阻力称为, d; I, {0 \4 ]6 Z& {+ O; I
A、专长威胁
6 Q: h" F5 p1 K, W9 }1 ]) QB、群体惯性& L5 U2 b, M! e/ C" X7 M. K2 M7 _
C、权力威胁
X W, l3 B* }D、结构惯性) W }3 |" I9 R) P
正确资料:
+ w7 _& t+ l0 v+ Y3 J! G* p* U$ m+ ?8 s8 l
7 R9 {, D/ J0 I7 V6 \6 m资料来源：谋学网（www.mouxue.com）,下列哪项关于非正式组织的特点是错误的
7 ?, a6 N+ c3 }! o; a$ O; IA、自发组成的团体& i; q3 i5 a$ |) J4 X! p4 w
B、没有法定的组织结构及职位! d9 }( n3 i1 l( C
C、没有行为规范" y. p W3 t$ Q0 G& y
D、没有法定的权力
/ N. _8 v7 ?+ y4 g! t. |/ K; E( i正确资料:
& g7 [- e( h& C* V7 V+ \- s$ y8 Q6 H5 U* S% C; H( Y% y
+ l: O% w4 I) o* A第11题,下列关于委员会的阐述哪项不正确% G- _& I1 I" N% `5 I2 ^0 E
A、委员会是永久的" T2 e% Y, P o% B6 A( q" _
B、委员会形式各样
9 y. x# R6 h. \ PC、委员会的时效性差
* r) c( Z% i$ n# R, F% d6 FD、委员会可以集思广益
; s, M6 y& x, K Q, C正确资料:
1 b6 d* I9 \' G9 Y- c0 t# v5 N, ?1 N$ N; G6 p
$ o5 G: n4 M+ R: L v$ d5 E
资料来源：谋学网（www.mouxue.com）,管理方格理论中，权威式管理又称 o/ z" Y8 p6 ^1 u$ K
A、９.９3 x% V7 N; I6 q" R
B、５.５. ~. ?3 z- a; K$ `
C、９.１8 B' C$ k4 o& W5 G' X4 y1 g
D、１.９
4 G* ?6 W6 q; a# l& h; y, {* i" S正确资料:
$ [3 }5 U2 C/ J" O1 Y
/ f# u' o5 e$ B" D" j% U/ E6 h+ U' s! c4 @9 x9 k
第13题,PDCA循环包括- g# p$ n8 W+ i. I0 i& D
A、4个阶段,8个步骤. ?$ l8 R3 K: n2 q% M1 k
B、4个阶段,7个步骤
5 L( C. B' p; T7 k- R0 t, `$ T( V# MC、3个阶段,8个步骤5 W1 ]- V% s! y T; q5 e
D、3个阶段,7个步骤
, V' ]0 p8 [5 O# e! r- B+ B1 }正确资料:. X) y2 A! {) N% h" o/ D1 ~) ~" l) K. Z- r
m4 w1 v: D1 j. v
( B* j) x# t+ z3 t) d# N
第14题,护理信息最常用的传递方式是
' E& @3 g& ^# F- A# bA、人工处理
8 g) {/ {( c, ~' QB、口头方式. D) |( ?! X+ ?# H$ I
C、文书方式
- Q2 Y x% D+ c/ ]6 n; B8 HD、计算机处理
/ s" Z2 @& t$ M/ y正确资料: b& u% e3 {6 k. a9 N4 K$ [
! H! N! y' ]+ t4 z% m/ U1 [
( D* [: v1 _( b* Q2 n& g. u
资料来源：谋学网（www.mouxue.com）,护理信息系统不包括1 F+ Y- y8 B1 o7 o! F% B4 A; D4 ]
A、医疗技术开发" m) Y0 }& I5 c2 ]3 B5 s; I
B、护理科技信息
1 U! n0 `, X. fC、护理业务信息
. z6 W& Z2 Q- _$ w3 x$ wD、护理教育信息
' p' { b3 U- s7 t. @4 ^正确资料:
4 a4 s4 M1 h3 [) L/ t
# a7 s4 u1 k* x8 c8 p i* p: b$ I. C- v" C. i! a6 l* `9 W
第16题,组织文化的性质包括
; C3 j) q' a: z& L/ P5 _A、广泛性
6 m' `( `5 n- E+ f3 F" oB、微妙性& w) ?6 }9 W; Z8 }' p; B5 T
C、内在强制性
) D ]7 W5 n" R/ F. hD、独特性
5 }! }0 l; R( V; |! rE、保密性' U0 W, m: \7 ?8 ]4 g
正确资料:,B,C,D
3 ^& P# o* D _ I( {# t' P, a* f3 x4 L' Y. T# k% q9 k8 L$ e# ?
1 [. A: P1 k2 g1 M$ H$ [& S
第17题,护理管理者的一般素质包括$ K6 S% J# j7 a m
A、身体素质' e$ V0 B o; }, ?/ r, d7 K
B、思想素质
* ]" M6 Z0 t/ f" P) I! KC、知识素质& v$ O! y" i# m8 ]- ]+ @5 C8 @
D、能力素质, l% ^4 m! O; F: E
E、心理素质
4 z; x, }! ]) M" N+ @; G: J- ?正确资料:,B,C,D,E
: M: f; U8 x5 Y$ h$ ]& d1 U2 D6 X- g g3 K# V# n
' _6 ~2 P/ i# a3 \* g第18题,领导者权力性影响力的构成因素有! v3 I+ Z8 E9 I# j/ S
A、传统因素1 V4 L* A% i6 o# c* Q9 Y( @$ V0 ~
B、职位因素
9 K h- S1 e4 d* J4 I# C0 YC、资历因素
* q! A# i4 h3 i6 vD、能力因素& i8 N0 i# E3 L6 H8 g5 \% } Y& `
E、知识因素$ i7 G2 {$ D1 w! ~1 o4 ]
正确资料:,B,C
" B3 |' F# `& t1 T) G( j8 A' I2 d5 P6 \
' |3 Q; I+ J& S* o( Q* ^# x: L
第19题,领导者非权力性影响力的构成因素有
8 V8 @) P9 ?. ^) ~( H5 \A、品格因素
6 m" L% |, l% J9 |6 GB、职位因素
4 G! C" C2 ^- _8 G1 VC、能力因素: a* J- `$ N( ?: G: T! k2 m
D、知识因素
/ A" h" w& u6 u; }2 zE、感情因素+ }0 m+ z6 h- c9 g: }3 q
正确资料:,C,D,E
, \5 K2 N. _/ I( U# }2 Q. U( F9 n- f2 Y \# b2 m
1 o- g* B$ F0 T$ H! m
资料来源：谋学网（www.mouxue.com）,医院组织按照所有制分类分为9 m9 P/ T3 R* R: M2 d/ ^2 G* b
A、全民$ l9 s: |! w" K' Z" O% D
B、集体& t0 @9 _% j) F- A' \2 w
C、中外合资0 _8 b, c- b3 p1 G2 T/ k; S0 v2 i
D、综合医院
, \4 l! d& ~( ^# O+ w; K! hE、个体
5 k) _* y1 \5 |- M! h6 d, h$ B正确资料:,B,C,E" R: A& {8 t8 P* w' _; R
k% x3 F! r3 i7 s- ^. G
& z# ?8 F, H _( @" N' o. y% [( {第21题,护理质量是护理管理的核心和关键
( ?- q$ [/ W3 d4 Y4 BA、错误2 u" [7 P, Z! c5 Z
B、正确
|- T1 E7 h$ ~& u. H正确资料:6 Y2 i4 h$ r+ P# \
. M4 G4 S) F+ ^! a
& B6 y6 j5 @, `6 ^; n9 M第22题,信息的有效性体现在四个方面：及时性、可靠性、重点性、实用性
7 c4 t4 Q( P$ [$ D- x" C$ b" C& aA、错误$ X. |1 c' H" J, U0 R
B、正确
1 E$ M9 [- ]) i8 } O" k正确资料:0 C4 o) W( L# H' s- {
' C4 a) f% }4 B
3 s; r* x* e% M; j" U6 y第23题,麦克利兰的成就需要理论中阐明，每个人拥有三种需要：权力的需要、情谊的需要和自我实现的需要: g) S6 N3 w% ]+ L1 Y
A、错误& b+ C% Y( u! v' c9 x" p
B、正确
% ]3 n8 N6 A6 L& t* L6 N正确资料:
1 K) I# V% Z5 o/ e3 d4 c5 g) F6 K& a! ~( g
) x& f" E+ J; c3 V, l8 o8 t第24题,与人沟通，最难的是理解对方的观点、背景和思维方式
. A) c" v6 S. Y# s2 h7 BA、错误' k9 @* \+ H% X6 ]+ n6 i
B、正确
. b: t9 V3 @4 ]" m% ~* A正确资料:
+ E0 _6 z1 q+ H- k D' ]3 F; L% f8 ^
. N* P8 t) `; c, ^/ [) s9 o
! n, B4 u* a0 J, }1 ~2 s资料来源：谋学网（www.mouxue.com）,激励的合理性原则包括了适度和公平两个要求
) ]5 A* g! {% ^3 ? m4 m i- ^A、错误( D0 @( w$ [5 Z* ]* ^+ K6 b: n6 S1 q
B、正确- T8 ]* |+ }& B: ^4 z7 u5 S
正确资料:
% D: @% y% C8 A5 ~7 j& F: F0 T( G& o8 \% Z9 g! P
& X$ }0 ~/ y U( B
& S: ]' h8 r- W. m6 F( K5 n8 Q% S, C5 q4 x
1 u3 s6 e$ ~" f. W/ D; V; o D
( S* ]& v0 i, x) d) D/ ?
- k7 ?6 W. E) l4 \! j' H# }- z: Z8 C5 s# a3 y) D4 Q
* `4 v, W5 X' }, f; y+ J4 ]2 c% Q" Z7 e# L1 G6 R
) H' `: r; d9 x2 b2 U8 T6 I0 G0 g1 P. L$ R8 e( l
* ?$ h5 M& ?* Q' j+ @7 O
* A, q, l$ [6 F k5 A2 \$ O |
|
IP卡
狗仔卡
发表于 2021-4-20 21:58:36
微信登陆 
提升卡
置顶卡
沉默卡
喧嚣卡
变色卡
显身卡
客服一
