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资料来源:谋学网(www.mouxue.com)管理学原理-[吉林大学]吉大《管理学原理》在线作业二/ J3 h1 u9 c9 F# B% j& O3 j
试卷总分:100 得分:100, C# N( h% w; u! S& O( _
第1题,一般说来,边界条件说明越具体,划分越清楚,据此作出的决策就更有效。____
- B" N+ w7 e/ ZA、是
0 r; Y/ W" {& t' u; A) L: r$ CB、不是
6 q; a8 x1 I. ]9 o$ T& e6 b6 ]% b正确资料:, b8 Q% m1 z* O+ `/ V' N& }
7 V8 `/ M% R4 e7 G& Q8 C+ i+ \
! O: ~# O( X& b' i( y/ `9 x& W
第2题,我国用人的标准是()。
5 z# b0 Z2 q5 V4 N. g8 ]# TA、任人唯贤" _" p# u1 C+ E8 m. h9 |
B、德才兼备# b' b: O5 f0 T' e h( X2 J
C、用人以才7 G9 i4 i4 \! v! o
D、忠实听话5 l% L: X" {* g
正确资料:
( i( B' s, i& E
4 ]2 K( t3 c, Y- ?0 C
. W) v2 t% i: X7 `1 u第3题,不属于现代企业 经营环境的特征的是( )
) h: q3 u) B( H5 X4 x9 w9 d4 d# HA、顾客主导: b, ] u. z' e" G4 f3 ` m: Q
B、竞争激烈) }1 I+ o' Q) R' c
C、变化迅速
2 l, a1 H! x; j9 C8 u) |D、生产导向9 M* p! [2 _" C4 p/ O* Y. p
正确资料:
* K6 b- q+ z* _, J5 p, M+ I! h1 {- N) g; s$ N7 @2 i7 J- a4 B* ?
# O' S- ^6 w; v3 Y, S/ y m: P
第4题,表示管理者分别与多个下属联络沟通,下属之间没有联系。这种沟通网络是()。
0 Q8 V- s9 c, pA、链式网络9 v1 i/ R9 {! D
B、全渠道式网络8 v2 j* r. p+ _1 ^) }9 j8 d
C、轮式网络' l4 J- s8 C. b+ f; p* f4 s
D、倒Y式网络
6 k; t( R$ P$ V正确资料:
1 _" t4 r" |: e( s5 C$ G4 L& @7 J6 V( O+ C) C% f
, L% z# I1 H) E" `资料来源:谋学网(www.mouxue.com),战略规划的核心问题是()。
! y& i9 ?' x' Y# ]+ S9 S2 lA、资源分配8 p/ O8 L2 l4 d
B、人员选聘
0 o) d0 a: `) f; i8 d0 oC、环境分析% [/ o. q! x- q" \' Y: C
D、目标制定
9 D# h; S# M! E: g正确资料:
: u! @% G; p& l% e3 x3 y4 |5 q, g6 v' z; j* C. T
& J1 g7 I6 m+ d1 E0 F ]
第6题,组织结构的扁平化是指管理层次的增加和管理幅度的减小。____. P! q+ q6 L) G9 O) R3 \& a
A、正确' L; j3 S; _' G1 F5 b/ q( w
B、错误" O+ j: ]" T! r, U( J
正确资料:
. Z& f; c$ i" ?, N9 p, N
9 `* [: S" v& n' I; R- X5 L& R; b+ R$ g3 [+ r
第7题,企业承担社会责任的现实状态是社会经济、政治、科技、文化等方面的综合反映____5 C- G- Q& z0 Z% c' y9 K; @
A、正确
! ^/ ?( U8 c, S- |: J4 MB、错误" w5 N/ I- j. o% N4 X/ a. b
正确资料:2 M; W4 P3 k* s2 F, {
J* w q5 S# U& U
1 M p/ R" l5 U4 {第8题,"Z理论"的提出者是()。
1 w$ M* f# K3 f/ k! KA、莫尔斯
- z+ K) A- X4 `5 e( i4 a) P5 uB、洛希1 @7 K+ b& B1 H' |" h
C、威廉·大内9 }/ w9 `4 h/ m) l( E9 y
D、马斯洛
6 J* t0 D% U9 J; m! o I正确资料:
( N: H& r+ h6 I: J* P4 D) A
+ j! P: Z) N9 X; V9 Z$ m! e6 A% b, u7 M& P7 S, e: C
第9题,领导工作类似于( )
/ z. _4 U0 s* k$ bA、领头羊* l: x: B" `8 Q) Q
B、航标. X$ ]( W# L/ c$ ~
C、灯塔$ d8 \6 @; m9 A# G
D、指南针
2 Q6 u& i" \! \$ |( H* ~1 z正确资料:
9 w+ |5 r/ j6 C0 ]
6 R B D* [/ i
# c2 q' N* V _4 V" v) F资料来源:谋学网(www.mouxue.com),在人才流动的前提下,鼓励组织内外各种人才进行公开竞争,从而确保组织能够选择到一流的人才。____
Z6 s" Q) G9 Z' SA、正确5 ]: @5 @* m/ q e
B、错误" _8 d4 a" D3 e1 N" ~# W4 [
正确资料:
: c9 S) l' G1 F3 Z
2 t4 ?/ F9 ^% i _9 }
4 Y1 ?3 }, q9 F9 q! Q/ F( l& c第11题,内部招聘的最大问题是近亲繁殖。____
$ m' V: C; T: qA、正确
. ]- {; b4 ~7 D% [4 \! j3 kB、错误
3 _* n9 X% q6 v' @ ~9 L正确资料:" k: a: e$ Z4 G4 i5 v$ p
- l9 K W- F- w2 a$ K; S/ h
& c$ t- j+ ~0 I资料来源:谋学网(www.mouxue.com),职务分析也就是岗位描述。____
& l: {: g% L+ vA、正确
9 M+ g" W8 Q/ S( TB、错误2 E1 y$ O6 o$ ?0 h
正确资料:
9 Y7 G& Z/ T* p/ J B; {/ V3 i8 y% ]* x4 o
+ C. u1 ]6 E' @0 f: }1 O
第13题,企业使命具有长期性、指导性和激励性的特点。____5 M+ c& Q `+ P
A、正确+ V2 E8 S6 k& Y: K0 E, L
B、错误
& g+ {) ~( J/ E w% i! `正确资料:
* w3 B9 D: u* q, B7 K3 t0 y
3 \/ \) B& ]. j2 O6 ]6 C! G- c* N( n! _9 k7 o8 d; F
第14题,通过管理者授权可以使____从日常事务中解脱出来,专心处理重大问题。
( p6 @0 E! w. e' ] mA、所有者
3 s A/ {' w" U0 ~. ZB、经营者# o6 B, U. F. r
C、管理人员
! Q5 V6 C* H; U; j! R+ R3 }D、销售人员
" D8 l4 A- _- O. @正确资料:* _- g, R V1 w0 V% q
' {7 T, W- d, c5 F% M8 k* Q+ [: E1 H
资料来源:谋学网(www.mouxue.com),在大的组织中,即使是在同样的职位上,拥有的权力也会更大。____7 s' @- v% [7 L5 \5 N
A、正确+ x9 I) [4 @1 V
B、错误
; E7 p$ q f& s8 `% @正确资料:
6 I* W3 v9 Q m* k( }2 F% ~( S4 K; t6 L
0 `, \+ Y! ?- q$ }
' P% W. u0 r$ M" r; {4 d1 m第16题,哈罗德·孔茨认为()是管理的本质。
) S3 `8 m4 Z, \A、协调
e( G3 S: r* @8 w9 M% E2 ^) [B、决策' W ]2 V& N3 b: l+ G
C、创新) `- O# P0 f5 v4 R0 c
D、效率2 S- ^8 _" U S5 e
正确资料:
% Q8 n: _. s2 a" m& J7 d, b6 s) @1 _. v* @* F. T* ?. X/ A
+ E# l- ^6 m) N- G1 G; t% }; K
第17题,下列哪个不是战略控制的障碍()。
6 F c& O% m6 T" gA、体系障碍" L# t! p- w+ o0 j
B、资金缺乏8 A' S! c& |1 b& l4 W: i
C、行为障碍
/ X0 A. _, f7 iD、政治障碍2 @8 G! ?/ S4 @( u$ _! I" k
正确资料:
- S3 z+ h/ B+ z8 a9 t3 l/ h; \0 K) [: H
0 P6 E- h0 x* ?! ^! h: P7 k' A4 @0 J
第18题,工作效率最高的领导方式是( )9 l- I2 Y6 l- G
A、专制方式
* d! n9 [! S4 N, VB、民主方式. Z/ @& S& M0 |. @# G% T5 i( n
C、放任自流方式
4 m: h" B; V- Q* [0 ?D、集体参与方式2 I4 |" q+ v! d. s
正确资料:$ X9 @ {1 j- m z+ k* S
# q+ T0 v# Y6 a" i
2 l9 H& H9 I, m' v3 b) i4 M% k第19题,组织中较低管理层次作出决策的数目或频度越大,则分权程度____6 l) e9 b. ~7 Y5 U# p4 h2 E+ p* b
A、越低
' a; B" \. A9 [) }B、不变
2 v4 p' \0 {5 GC、越高9 D9 e: g2 a ]0 p6 w# j
D、不一定; N% v1 \' d! o' T3 ~# z( X
正确资料: F1 Q2 ~# `* ]7 p! {& B8 T% o
4 E# ?) u$ L( `, w) @; R# d, h C3 g2 ~+ m
资料来源:谋学网(www.mouxue.com),提出"管理,就是实行计划、组织、指挥、协调和控制"的人是()。9 _# x }9 `& k
A、泰罗
2 b/ X4 {0 \- Q8 g5 oB、法约尔# }. J' }. K* s% \" ~! G
C、雷恩
7 I2 v' |; o [- `D、马克斯·韦伯
* c0 W# t" Y$ G' \8 n4 c: T" n: M正确资料:& o/ v$ H! N" m5 f6 H
- i' [3 x% {& c7 x1 b8 L% }! O3 }
第21题,为处理好直线与参谋的关系,需要做好哪些工作()。
3 {5 m% I* H& S: o" pA、明确职权关系
% P, N: d5 k0 S: u9 N) G3 \B、授予参谋人员一定的职能职权3 \7 t/ C$ D- x, s/ T+ u+ ]
C、为参谋人员工作提供必要条件7 |7 Y$ H2 Y2 q5 a6 b6 R
D、适时地轮换两类人员
( z4 ^# Q' y) d' J. _# R正确资料:,B,C,D, t+ Q g/ }7 p8 l, _+ ~
/ h& [. {% \7 O- o8 e6 i! ]: [' h3 L; H: G
第22题,行为科学理论在后期的发展主要集中在下列领域()。7 S! e! U$ P0 D* b5 P O- y
A、人的需求、动机和激励问题
3 J" Z# U6 O! S' R3 v% B! t6 L! x. i& gB、人性问题; S0 [2 k! X/ }
C、企业的领导方式问题$ S0 S' I+ t, G
D、非正式组织及人际关系问题
' }. e4 l! C( B正确资料:,B,C,D
7 } f0 | q5 m% R3 g6 T- T7 ^0 \) n4 H
) ~9 f; h6 l+ [1 M( M& y2 @5 N) Q1 x- s
第23题,系统论又可以称为____
~# u+ D" O, J0 U7 UA、普通系统论
! n) \$ A# W9 z/ C1 \; v0 gB、一般系统论+ B) N8 [% i2 f: V; C7 y
C、标准系统论) w* `$ \ H# u
D、抽象系统论$ G8 ^% n0 e. ?) Q
E、复杂系统论
) _& X- `6 ?! k) r$ s正确资料:,B7 r/ u4 c, F7 J/ e! ~( @
6 q1 Q( V0 ~- }7 X- ]: E. n9 c& p, q# c6 e
第24题,下列提法与泰罗密切相关的是()。, k, V$ H4 o, V! W$ ?. N- `) I
A、"科学管理之父"
& h7 A5 g2 ]$ d/ M: qB、《科学管理原理》
3 R( V1 m$ h; o% Z z. @ l& [" ^C、"效率专家"7 ~4 W: \- S, S* T, `
D、差别计件工资制& f d2 O* w( s5 w9 R
正确资料:,B,C,D
' z2 n H9 ?( Q1 a" O. n- R- m
0 ?& @* Q2 c `8 |& |
% u, A4 @( J. q0 M u& L9 M资料来源:谋学网(www.mouxue.com),霍桑试验包括( )2 R1 E9 p, O. S# D+ }2 g6 C2 M
A、工场照明试验
( r0 {; `1 a v( y5 hB、谈话研究
- |9 ?% G1 ?' a3 H0 Q N8 X1 r! YC、继电器装配室试验
% T% Y/ o! t+ l" S& {6 WD、观察研究
! l4 s- g" D! k2 x正确资料:,B,C,D# { f9 U8 ]1 G9 }1 V
' S# _2 U% u( w/ e: h0 N$ A) p/ }
% p" @5 l- p& y8 [" \& @
' Q2 z) u; B( l
K) d8 J& S6 D3 Y" w, [- F0 r
V; q2 o7 e6 m& q! M4 A8 L, u
; k- r4 T- z5 d, e. W+ y4 I8 x: |. O" v
5 h* U& M& q3 N1 [ f# q
4 `0 W3 v9 z7 H: U5 W
/ h1 i j; g2 E8 ~* w) V' O
: _" K: V! i( k G2 o2 e W
( l, C7 N7 T/ q# o" F2 H2 \
/ t% y4 m. _4 |! l
2 e3 S# P! n& ]6 B% }+ I5 D/ M9 \ |
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