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资料来源：谋学网（www.mouxue.com）职业生涯设计-[吉林大学]吉大《职业生涯设计》在线作业一
9 L$ ~7 {0 X! ^4 K试卷总分:100 得分:100" u4 W, h8 R- z( Y
第1题,( )是人们力求认识、掌握某种事物，并经常参与该种活动的心理倾向。/ r; z2 G: @/ K4 M. }6 G
A、心理" ?+ a+ D3 K0 G% ?
B、兴趣
3 x( j/ A0 _! g: _; u$ S+ b8 ^C、爱好+ Y% E; \/ P, _/ V9 j" ^6 C+ @
D、倾向
6 @# ?5 Q7 H( G7 ^# k# b" k6 y正确资料:
p1 F* u' S; x
8 g: c" }( X) Z5 h- b1 l* x% M* `9 y: H: s/ R0 e- D) q
第2题,( )是整个人生（生涯）的重要组成部分 （2/3），主要指一个人职业发展的全部历程与体验。/ ]8 F S5 Y$ O' C! |! o
A、人职匹配 v5 r! z7 s/ B! N$ O. [ }, K
B、职位分析
) n3 z) |% T, n1 w% xC、职业生涯5 I: O. E2 L9 i
D、人力资源规划
( | m5 [. \( T2 o; A5 `正确资料:
" y4 ^, F4 N" K( m7 e
7 O- r4 {+ f/ }2 S. \* M1 s* [
" O1 b! Y. ]. |* b% E; W6 F6 X第3题,大学生结合自身情况、眼前的机遇和制约因素，为自己确立职业方向、职业目标，选择职业道路，确定教育计划、发展计划，为实现职业生涯目标而确定行动时间和行动方案，这称为( )
w% b6 W! Q+ [$ {- [A、人职匹配& G0 K& n0 `4 z3 d
B、职位分析- @! _% g2 V" ~3 W, D4 @$ U1 K
C、职业生涯规划( R2 L7 n; E: Q9 d B5 P N
D、人力资源规划
: _2 m0 O m2 d: c( w M: i( Y$ M1 F正确资料:' }& |' i8 A2 S# } l; a
; b& j( c1 ]) [# M g5 D
9 H6 ^5 ~* ~# i- X+ @3 M第4题,( )是职业素质的基础。0 g% Z1 L8 Y' h! R9 ~
A、思想道德素质& M3 H3 z) u9 g
B、科学文化素质
7 u% ^$ ^& P) a8 N! O. l- gC、心理素质* Z- N( W9 z Z1 t
D、人格素质$ c* ^9 t8 |/ k/ A# q- c$ ?
正确资料:
( A' M! ?$ F" z, Q8 S
4 q* n! j3 t C7 S4 C4 s q) c" l) P2 {" `3 s
资料来源：谋学网（www.mouxue.com）,( )是市场营销管理中经常使用的功能强大的分析工具。! e2 R" N$ w5 ^, {$ l2 t5 q+ m; Q
A、SWOT分析
7 R6 W# f9 o( C: b/ k3 F+ fB、矩阵分析/ z0 V4 ?5 R9 j G9 r3 ^
C、麦肯锡分析' U$ A& C0 W& V/ m
D、模块分析1 f- ~: ]4 _% T" Q
正确资料:
. T: E- o( N& i i2 A# u% @/ M* W% w7 a/ Q" p Y- d
. r2 c# z# J$ Y% v6 p( X f0 ]
第6题,( )是指当一个人做出职业选择时，最难以舍弃的选择因素，也就是一个人选择和发展一生的职业时所围绕的中心。
7 K2 h8 h" t7 `A、人职匹配- Y. ^+ m# x( q8 A1 D% g. c3 p
B、职位分析
, Q5 Z9 G6 u+ `" AC、职业生涯; I4 s- r7 Y, H, |; d; s) w
D、职业锚# k) B4 E% ]& ` V0 L" ?
正确资料:/ Q1 B5 e; f* {0 d
. ~1 k: \. {: L6 @8 c
% W5 }1 N% k L J5 T& }. a第7题,在人际互动过程当中形成的一种夸大的社会印象，正如日、月的辉煌，在云雾的作用下扩大到四周，形成一种光环作用，这是指( )
4 s! }9 l) l' X, @# }; D' _A、蝴蝶效应5 P }& L O: w8 X* a+ |/ Y( G
B、晕轮效应
8 @$ I( [! c( CC、短板效应( z$ f# e$ _ C5 F8 \ V
D、木桶效应
- C; |& Q; b% p. v9 Q* F( W正确资料:6 x4 D) C) P7 |, D# f
+ A1 D" n6 P6 |: a/ B
! G& z& }0 J$ u: t6 y第8题,( )指人们对未来社会制度和政治、经济结构的追求、向往和想象，是对社会现实及其发展的希望和憧憬。, p2 R% y3 _' P: ? B: l
A、职业理想
8 T, [/ T2 u, W. a" rB、职业规划2 ^: o( I! Z n0 _) d9 R7 G
C、社会理想
3 `, p, Z" Q% q9 ` ~D、企业理想" ]0 Z- ?) h4 C, {/ S Z: D/ I1 ?. d7 L
正确资料:
( [; V0 [0 r, z) c" L& B; V* l3 e. u
/ k/ c+ j0 _+ B+ s. h: L$ [3 Q7 {& K+ f; N8 Q
第9题,指人们从对职业的评价、意向以及对就业所持的态度出发，从社会现有的职业中选择其一的过程。这是指( )4 @" q2 y8 X7 U% @7 c `; b- S2 F
A、人职匹配, m! V9 H# w; ~7 n' ]
B、职位分析
7 C4 C2 ]: B8 V1 H, |C、职业选择
+ u- c% A3 x- Y1 A6 pD、人力资源规划
1 P" j- r3 i5 h$ W, K- S' ~正确资料:
: d0 q+ `3 Y& g7 a, e+ i3 K' w' N* r7 m9 j+ R* D& h* w' I4 O
! @2 k4 {% c4 r& _资料来源：谋学网（www.mouxue.com）,( )80%的工作使命是由20%的关键行为完成的。+ ^$ A3 p! |& K$ ]
A、木桶原则& a$ G( C) Z/ Z" L+ T* U. ~8 y9 |' }: I
B、二八原则
2 H6 R5 v; {( j& _: H! I, g0 lC、矩阵原则
5 E( m' S: U5 H5 t8 o: Q4 \D、短板原理9 P1 \0 f4 x2 U6 k
正确资料:( P5 Q' {# L/ ~3 O
4 e1 E" D+ p5 U3 M' }
6 u" Z6 g0 V8 Z6 x% u0 w第11题,影响职业发展的变量中个体变量包括( )
1 p% l: B, H- T" e0 z2 L' r$ ^3 VA、液体变量8 @/ P- B' I' q. z2 ]
B、晶体变量0 u4 K# r% C0 D0 Y1 R( M. z' N
C、环境变量包括
, [7 Q0 B: X& I" VD、宏观变量
6 O6 G$ L7 P& J% W/ X4 [正确资料:,B,C,D
# x4 x" u! |0 }% m1 b
# G4 z8 G6 ^+ m) L7 |3 P
' [( D; M, ^' k3 @9 g# s0 Y资料来源：谋学网（www.mouxue.com）,职业生涯规划的重要性是（ ）
# x+ U" f* b/ ^8 ^& o% dA、帮助你最终能实现自己的美好理想/ i- X a& G/ a6 j. N8 o
B、帮助你扬长避补地发展自己4 Q: a( Q6 Q- A$ I/ X8 m6 k
C、帮助你目标明确地发展自己
- s* Q& ^$ V- z6 S# OD、帮助你不用太努力就可发展自己
, p2 @5 t5 K7 J6 }/ I正确资料:,C
8 C8 M) `+ v ]2 P' z' W0 h2 `3 w# p3 ?) F& `9 i
# C; K- z4 K' ]5 N4 m2 p" M第13题,气质一般分为( )
9 J: f$ T B5 t+ K2 W4 L- |A、多血质$ n' s: C' W+ `' n: ~
B、粘液质 T3 w0 K0 H# I: {& I
C、胆汁质: U5 [/ O+ H# a* X/ L
D、抑郁质
2 l; l* \9 u! f$ }( P+ L" _正确资料:,B,C,D
. G+ l5 \7 p0 i: `: ~6 r5 g2 J
/ G# T9 E' d% s+ }8 `0 ?. G. a, `2 O+ Z* `! m, x5 _
第14题,大学生应具备的基本能力包括( )/ l/ g t* x6 A0 W
A、思维能力" s6 H% a3 Y# O1 y- Q+ G8 i2 A
B、实践能力' d7 T, t% @4 p Y* Q% F' |+ i8 O8 A
C、组织管理能力
+ x7 {9 G& _; j8 @% |D、表达能力8 i9 G8 I( w; M8 C+ s
正确资料:,B,C,D T- h) O: Q- h$ v. d d
p- z3 |. i1 B
4 j; d7 z) \# s资料来源：谋学网（www.mouxue.com）,中职生职业生涯规划的特点（ ）1 M, H T8 ]0 j0 u0 F. U' @
A、是专业定向后初次就业的职业生涯规划2 i" ~! j. k! D2 r! _" x# O2 a
B、是具有专业特色的职业生涯规划
4 n' W1 l. |6 w) cC、是必须把个人与经济社会发展联系起来的职业生涯规划8 V4 d/ T) M6 q1 z3 X4 A: ^5 @
D、是发展目标明确就可实现的职业生涯规划
/ n& p: @, { B4 J' L% u7 W, h正确资料:,C
7 a- B. `8 `- P1 c& d5 r i- U# T2 `* U2 ]0 F( I; w7 s
* l9 B8 h7 }; A# X7 O第16题,萨柏的职业生涯发展阶段理论将职业生涯分成成长阶段、( )阶段。
9 w. T9 ?+ ^9 ]9 hA、试探阶段+ C. ]8 R# x0 _+ u
B、立业阶段
) t/ z% v2 R- |9 k* r3 QC、维持阶段# m8 B1 c T8 F2 n1 W2 R
D、衰退阶段. L2 C0 v$ Y4 d, {$ }
正确资料:,B,C,D/ e4 C4 c! M/ \; k; y
# T5 i1 A, v# k5 f% u8 E8 A# w6 p1 M
% d X( F( }0 I+ `; O' Z9 P0 x
第17题,大学生职业生涯规划的基本要素包括( )
# n4 q: {8 O4 b" \% OA、自我评估
$ F) I3 L7 M+ H7 L# o O! cB、外部环境分析
5 C% F1 r% W9 G& AC、目标确立
% ]5 ?* K8 g. d$ Z0 G& XD、策略实施! f! n& n7 u" k& X! m4 y( K; E
正确资料:,B,C,D
# q. L( c9 L0 W6 S1 S
- s$ m. |2 }- i5 E+ y7 ~) ] _
3 y- z' K7 k/ s, E6 H" u2 N& F' u第18题,不同类型的职业对求职者知识结构的共性要求包括( )
; z: Z+ t: h5 oA、宽厚扎实的基础知识（基础）5 O1 k L& u& w0 X, o P/ B1 z
B、广博精深的专业知识（核心）
) ]6 F( h$ M2 y7 ~/ ]" nC、大容量的新知识储备（外延）
0 X: T- _' m& Y. vD、高深的学历(水平)+ L/ j& p2 C5 J* ]
正确资料:,B,C/ H5 N3 j8 |, y3 G S4 E A X
( p9 d4 ?+ `: r/ u6 h
. t3 ^( c+ m7 [$ O/ `! z3 R! V第19题,影响大学生职业发展的主要因素有( )
1 ~" P, V2 u8 }0 f7 BA、正确的价值体系
) J2 O! @# _ h/ r% ~/ g) }! hB、合理的知识体系' S- P6 U( V1 z& ?: F
C、有效的能力体系
$ O$ Z2 [, Z# m) A5 A7 vD、有益的环境体系
6 L. ?" B {/ P1 j正确资料:,B,C,D
# Z8 B) {2 b2 D' F
3 m1 k8 C1 [+ `& k/ J! N
, f) Z0 S4 N- i$ {资料来源：谋学网（www.mouxue.com）,职业生涯规划可分为( )
7 r: M' ?7 p3 X% O- uA、短期规划3 A( G' |: C5 w- y: h4 j, c% E+ x! T
B、中期规划
3 ?4 e/ P/ _# G/ z4 A j& |C、长期规划
! [8 L& S" E8 V9 k& |! nD、人生规划- q$ o8 x" X; T
正确资料:,B,C,D- x7 ~+ x, c- }/ Y1 I1 y
% A2 Q- J8 o) n c; {
- d+ D9 F! L: N0 G2 w2 X第21题,东西国家的企业文化存在差异，西方企业( )0 R" t9 o# M N+ Y; H2 v! x1 r% K1 t6 P
A、强调个性7 }8 E7 |" @0 g( g8 j
B、强调人权
* c! }4 P# P! \! fC、比较尊重个人
6 M: w0 [4 C2 L$ S1 R3 `7 VD、给人发挥空间9 N9 J% v W" } E
正确资料:,C,D
" V4 C0 t0 b$ C, u! ]6 t
, ~9 q) }$ Y3 f5 }3 G
0 L, h, m7 v1 Y% o第22题,职业道德的基本要求包括( )1 h8 L- T6 ?/ k+ D3 _6 U
A、爱岗敬业
& r4 |# P9 Y: n0 G2 Y! V( }B、诚实守信* \& k1 S A4 q2 B( Y8 K9 X
C、办事公道9 O; m+ W4 d& `& m) n& T9 d; a c! H
D、服务群众
2 W( W3 m( n3 g* r: a正确资料:,B,C,D
& g" ]* F f7 c& F$ U& y
5 z# R3 i" _) C2 B4 P- O8 b; ^; R3 z; j
第23题,职业生涯的特点包括（ ）4 s% h+ p: }; g4 V# t! x. O
A、自觉性、积极性
8 m$ X" P/ x0 @) o0 kB、发展性、阶段性% b4 [( X# d* x9 ^4 a7 h
C、整合性、终生性
- ~4 Z# {# m! ^, uD、独特性、互动性
) m& f" b( ?5 z. b正确资料:,C,D
+ U: l A0 Q0 W: M& r
/ Y2 T5 [( Q- Q/ C, M# f# y e `
第24题,大学生职业生涯规划书格式有( )( c' m- Y* M( O4 X
A、表格式" V; Y$ O3 m4 s3 |& ]0 i
B、条列式
, g$ e# q: `- E* h/ C! XC、复合式4 Q B- I4 x3 ?2 {0 D3 f" R
D、列举式; u/ R7 Q5 J: L& V: I
正确资料:,B,C
* U! A9 Y+ E) t/ X; H: F7 h% P+ ]9 Q* ~
) W+ X8 l7 [! V. N5 W5 A资料来源：谋学网（www.mouxue.com）,当前中国大学生职业生涯规划现状包括( )# m6 x; w6 A% n) F4 [. L( a
A、对职业生涯规划不够了解" B. q- u# k2 t# Q1 f
B、职业生涯规划意识增强# ^# i7 v% A1 {
C、认识到规划的重要性& E* l( S9 n' D5 K* x5 u6 d
D、不知道如何做职业生涯规划- @0 F1 C8 J4 u* d5 ]) v
正确资料:,B,C,D3 {; u3 P9 I2 ~, g3 Z' B0 A- W
5 a, E7 T( c8 q1 X3 r1 b1 Y
; u1 U* D4 ~& b
# F: J& ]1 u6 p# Y, s3 x! b7 U6 N! S; e) j/ q8 x
) q( |3 E$ w _5 n; {1 y7 V# C
& q* G4 g$ w# L9 B# ]0 t( T+ T4 R0 z( m' B' F0 [8 Q
B( k8 @! F. H# i* T2 w2 d1 }3 |
" U7 X: c$ t8 c
' L6 }: v% I, S" q! b% @4 n, K( e9 @
# h$ Y; B9 l r/ y+ [
1 Z4 x: u7 Q. z! n$ b |
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发表于 2021-12-1 03:00:42
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