[四川大学]《公共行政管理1465》21秋在线作业1

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资料来源：谋学网（www.mouxue.com）公共行政管理1465-[四川大学]《公共行政管理1465》21秋在线作业1
试卷总分:100    得分:100
! z: B( K% |/ [- a; o第1题,对行政组织变革的心理抵制原因有
A、不确定性
B、习惯与地位
! ]. k$ }2 w) O+ P4 j) Q5 wC、成就路径
D、思想观念
正确资料:,B,C,D

+ z, D7 c* ^+ Y/ [: w' h
/ R% Y  }, u8 y' ]1 p3 b" }第2题,行政改革的制约因素有
A、市场经济发展的不完善
B、改革的配套措施不够
) h& D# b+ V* Z3 c2 Q: ^# lC、既存制度的阻力
D、行政价值的制约
正确资料:,B,C,D
; t# `* j: Y# M* \4 E

$ K5 ?. g, Z* {0 Z$ E% B: o第3题,马斯洛的需要层次理论认为人的需要由低级到高级依次是
A、生理需要
. s$ {9 {. H1 F4 i+ }9 zB、社交需要
C、安全需要
D、尊重需要
# M  ?  t' S) j' N+ ]E、自我实现需要
- U" W! r/ B* y" K9 i3 T& u正确资料:


& Y7 z7 ]" W: D2 e% n8 f第4题,行政组织结构改革的新趋势
A、扁平化
B、团队化
C、层级化
D、以上都不对
正确资料:,B

" M& q! \/ I5 T- u" I* C) Y
* K5 i6 A! n2 N& M, @3 G) R: l# ^资料来源：谋学网（www.mouxue.com）,组织冲突可分为哪几种类型
A、组织中个人冲突
. g. F& m! V$ s" k/ c, IB、组织中个人于团体之间的冲突
4 v, J3 r  W) [8 VC、组织中团体与团体之间的冲突
D、没有冲突
正确资料:,B,C
6 d' l& z4 \+ w% P  Z
) D8 s' H. r/ D# C* Z8 r
( x0 i* Z' ^# Z# Q5 i) d( L第6题,知识经济社会的到来使得公共行政呈现什么变化
& B$ W7 D5 T: c/ g# i. C8 G# KA、等级行政到网络行政
9 `7 Q1 f8 b" m0 xB、精英行政向大众行政
; P2 e' F7 Y% Y- H% q: T' Z5 B- cC、官僚式行政向企业式行政
- W) p) G! p0 \3 i2 sD、以上都不对
' e2 r* C( \# b0 r正确资料:,B,C

+ I$ r/ I$ ^' E
" O- Z$ @6 b' C# S/ O7 z1 b" V第7题,行政组织的内向需求有
A、组织身份的认同
( ?5 u1 _9 B' w( {B、组织目标的认同
& v" g1 x, m2 U3 o) b1 W! KC、成就的需要
D、组织角色行为的认同
5 V. M) _, L0 v$ p, L, _0 W正确资料:,B,D


第8题,行政系统的功能更能表现在
A、政府生产职能的更新
B、政府调控职能的更新
- }/ V8 ?+ a: @' ]* pC、把企业家的精神引入政府部门
( ~7 W8 Z. l: a  C0 C0 WD、把个人精神当准则
1 v- @  H" K! y, H正确资料:

# e1 X# s- u0 M% z
第9题,结合当前公共行政的理论发展在转型时期政府应树立的观念
, v  `% F' k5 N7 LA、"顾客导向"观念
# x; b6 p0 d% y' ~8 D7 x. i  ZB、政府服务观念
$ u; W. a0 t8 s/ QC、有限政府观念
D、政府公开观念
9 r0 b) e5 M# H9 G. dE、政府诚信观念
; L+ |# N1 F0 J' M' x  I4 B! A. X正确资料:,B,C,D,E


资料来源：谋学网（www.mouxue.com）,影响行政幅度的因素有
A、行政层次
B、组织内权责划分程度
C、组织成员的素质
* H) b9 ?0 L, G2 v$ b. yD、组织机构的合理化程度以及物质设备和技术传送的先进程
正确资料:,B,C,D
7 u* E$ H& o- ?  s. S
; Y$ o* T, ^& t5 X! T5 `( u
第11题,我国公务员考核内容包括
- S* ?2 Y  c! o+ S+ n( }A、德
; s: l$ D% Q; P& Q; `B、能
C、勤
& w8 X! J: H  lD、绩
  G  k& A! I" p1 O( ~& yE、廉
正确资料:,B,C,D,E
& j; b* Q  P8 X  k

资料来源：谋学网（www.mouxue.com）,行政执行的作用效果有
  j. N* T5 C3 g+ CA、直接效果
B、连带效果
' i# o9 m. \+ v0 ~4 J% DC、历时效果
D、系统性影响
: t1 D/ V9 S- n0 j  b正确资料:,B,C,D

7 ~# Z! r) S* i( w6 o7 R$ ^
7 v. y! P7 J+ d第13题,行政组织的类型有
A、中枢机关
% P5 a5 J2 r6 n) l  e. SB、职能机关
C、辅助机关
* ?6 x' _* ?7 r: P2 A1 Q1 zD、幕僚机关
E、派出机关
% s. a  U; B* E  n% Y正确资料:,B,C,D,E
" j" E& B9 P9 [" D, U% N

1 `* q6 \8 J, ~' L( C; v1 N2 E第14题,一项全面而合理的行政决策应具备的要素有
A、决策主体
B、决策客体
C、行政信息
D、决策方法
, x5 n; i6 n1 k8 A- `& VE、决策效果
% w$ u; q9 Z, t, q( L' v) E9 l) _正确资料:,B,C,D,E
. K4 z2 v  H: t" Y

资料来源：谋学网（www.mouxue.com）,行政改革的内容包括
A、功能更新
B、结构更新
" s& p9 X+ K6 w& q( |% OC、制度创新
D、部门创新
7 g+ x% L! o# F# {; @4 ~1 C正确资料:,B,C


第16题,行政个体的社会性需要有
! V. @/ p& H. H0 C2 KA、生理需要
& l% O) Q8 H9 x% c+ oB、尊重的需要
; ]/ O( y: |) M/ a4 G8 b; c4 f- P- ?C、安全需要
D、自我实现需要
% T7 W0 t, _5 G% S正确资料:,D
. T# e+ s. g- D/ P3 E: I3 j8 o
' ]1 ?9 J: b( ]8 s3 |! d
第17题,我国行政立法的程序依次为
  Q2 k7 t! ], H! CA、立项
B、审查
; B- x: t$ d/ g+ _4 g: kC、起草
D、决定
- w$ w" }4 z! E9 o) X, TE、公布
正确资料:,B,C,D,E

- X6 |5 s0 p) g$ w) N$ x& c# o9 c
$ u5 k2 Q1 a; i第18题,行政沟通的特征
A、互动性
B、媒介性
" {( s2 _2 o! P* g+ r, sC、期待性
/ u& n5 W; ?) Z; @+ f2 eD、目的性
正确资料:,B,C,D

% F$ t( V  n( Y3 l& Z
/ W+ G+ n" ^- [: v第19题,行政司法途径有
4 A$ e* ?. J! b* I/ z* H( GA、行政途径
! x3 d4 M% `  g  h5 a2 ~B、司法途径
( d# c- ~: s% [$ b0 x+ gC、告知途径
D、受领途径
正确资料:,B

, m  V8 @& Z. s; w4 r
资料来源：谋学网（www.mouxue.com）,国家公务员的回避种类有
A、职务回避
/ B5 d1 B  I6 ^4 aB、公务回避
C、地区回避
0 V5 P) k; g0 p: I1 Y( r- C3 MD、人事回避
正确资料:,B,C

( Q4 A  P' k) t9 }7 ?
' _4 x; }' N1 X3 x7 l4 R6 E% J第21题,行政领导活动的特征为
A、等级性
B、权威性
6 t8 h4 Q; g: K( E/ L+ X: e/ IC、综合性
1 t! W! F% i1 Y8 z6 VD、服务性
4 f& x. T8 [; M* \8 z1 m正确资料:,B,C,D
" X4 \3 c. n* ]: V; d- E+ o
/ ~) ^$ f/ p$ \' h( ?1 [3 E: x5 }
第22题,私人行政与公共行政的区别是
A、组织的性质不同
7 P4 Y6 {4 u# k0 K  @  I# x% sB、管辖和处理的具体事务不同
# o/ c8 w- {/ s4 aC、行使的权力来源不同
D、行政目的和绩效标准不同
8 x1 c! J7 I1 ~2 C/ l( L7 _E、社会监督不同
1 D* a6 i9 D  W  }- m; z( f; c3 e正确资料:,B,C,D,E
* f- D: i7 k( B! ]# k/ |0 k
6 r3 X$ \. ^# ]2 I: V2 ~
# [! a  @% s2 M; x第23题,行政组织的外向需求有
3 U( p! O4 K6 t% V4 [A、关系需要
/ F3 q( W+ f% V7 N" t( o" cB、组织目标的认同
C、成就的需要
" ], p# D# ^" X1 mD、组织角色行为的认同
1 Q1 u% X4 ~: a- y正确资料:,C
* l& \% s! \7 N$ T- w

第24题,人事行政的基本原则有
A、公平
: R* W" s/ x/ Z8 c. dB、竞争
C、功绩
D、依法管理
E、择优
正确资料:,B,C,D,E

3 T! |0 R0 \! q
* |5 x4 Z& C' U资料来源：谋学网（www.mouxue.com）,法国人亨利法约尔在《工业管理及一般管理》一书中提出的管理的五功能是
3 v% F$ g* P- w; ^4 aA、计划
B、组织
# s! a; g. w) U( \1 a2 i2 i' tC、决策
D、指挥
E、协调
F、控制
' Z% x* [8 R& C) P2 {$ M2 u正确资料:,B,C,D,E
: f5 m2 P7 h' {/ W. _



# s5 x( N. }4 X: q
3 y( r3 e( Y% K1 |7 F% }4 ^


2 h/ R; s9 T. I" _) x8 J8 j' S
% u2 `" {- D) a, `5 a& H9 ]

+ s2 s% J7 K  K% B4 M2 F8 M* S


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