|
|
福师《企业形象（CIS）设计》在线作业一-0005! T$ K4 ?' W X
试卷总分:100 得分:100
0 P& ^! B; ~# I6 r8 ^7 S) {7 `一、单选题 (共 10 道试题,共 20 分)( t. M' T) Q1 u
1.计算机辅助设计简称（ ）
8 s [1 P1 p/ j* lA.CAD, S4 ~- @: h" B% |7 d3 a; K
B.CMYK! g2 u% a G. N
C.RGB
7 O& g3 }$ K: y. i' g/ D! WD.BIT( P% V& M- c, I$ N; ^
资料:' S( K( x8 I3 L* {
7 r( C }5 ?# m( S m
2.（ ）一般通过对企业的自我评价、公众对企业形象的评价和与期望形象差距分析，对企业的形象做一个全面了解。
! P5 H2 N' h; s/ F( }A.专家意见法) L( @5 [1 s. i7 {/ Q m4 [
B.头脑风暴法
+ s% O+ e! |8 H! m4 `& F1 ~0 |C.压力测试
' _% p- F2 K% b" A7 YD.企业形象调研
; I$ {2 C( @3 c) V( |资料:3 z: a' W" ~4 r( v
) S! {; ]9 X7 E' X5 z6 q' i* T3.以下属于人际沟通媒介的是（ ）
6 E5 M f4 ^, c. A% qA.电子媒介
( I. t: W. C6 [" \* U4 ]+ XB.印刷媒介
- y7 F" C5 X8 ?7 I) j' |5 K+ ]1 XC.语言媒介/ B( ~. M1 O. w9 q
D.大众媒介- b; Y3 w4 f: o0 \ N; \# m. E8 h* {
资料:4 Y' N! a) f/ v$ X0 p7 e, x) Z5 }6 l
6 b! s9 u. Q- x! E( M4.（ ）是企业行动的原动力，它是构成MIS的最基础性的要素。
8 W; D" G; Y$ cA.企业理念
" T$ H' l& P3 o* FB.企业制度4 c; {0 ~) N/ R
C.企业使命
$ |& R% t/ P! Q$ f6 W( Y/ V/ t3 ?# nD.企业信誉8 s( M+ z; X5 \' \. }
资料:; \4 r7 S/ R1 z" p8 D* h
$ F- s) W4 u. ~( H1 t+ _5 T
5.（ ）是在企业识别系统的视觉设计中应用最广泛，出现频率最高的。
: c# K1 n% q% z/ W9 [: d yA.企业产品
+ Z& \6 R- Z! f7 G$ P6 VB.企业标志9 w; m8 h: ?' v: c1 B5 y
C.企业包装
4 U& d% W- l$ \" mD.企业广告2 K% H; a+ i- X0 t+ j' h/ q
资料:. G: X1 X1 d& S3 j. ^6 B
: V% I+ k. i' y6 q! Z* l* i, {1 @9 S8 a
6.提高样本代表性的方法是（ ）1 C! R. F3 v9 c
A.系统抽样1 J- Q5 O. N" p- i' ?7 G- [8 q- I
B.分层抽样/ {0 m/ C$ q/ ^; j; i" G
C.随机抽样0 b6 ~" j' l5 l
D.定点抽样% J1 p* ? G# r }3 O0 o8 n
资料:- k5 C! u4 U; q+ P2 P: Z! T# \
8 k2 M ^; x4 f% c/ I/ N4 x
7.（ ）亦称智力激励法，创始人是美国的BBDO广告公司经理奥斯本。
: r* J) u7 C* o' k- NA.德尔菲法9 t2 y* l" [( t: S
B.头脑风暴法
' G, k& S" Z8 L9 R% i/ N NC.压力测试法
: a* k, Z5 ]- z dD.问卷调研法4 Z6 Y* u6 T! \- }- R9 I
资料:
8 v0 Q/ G" L+ x- \. K4 p9 v
5 v6 N; b0 d3 l1 |# I* e' l8.CIS的心理研究方法中将被调查者填写的调查表进行汇总、整理、分类分析研究的方法是（ ）) t; D$ p5 O" t `& P
A.问询法* I( _3 J: j& m. G( Z4 }4 u
B.观察法, M* _- l- C$ \. `) E
C.问卷法8 j; r; M- S6 m3 \
D.调研法
% G& y7 ]: Y5 \+ c资料:
3 m8 Q+ X, x$ o" X; W* l' G4 v& D$ ?3 s* a, g: l
9.CIS进入中国是在（ ）: N/ I+ b8 L0 [) }
A.90年代中后期. {( L) w1 D- J) J& y
B.80年代中后期
8 u5 ]5 Q: H B$ WC.90年代初期4 W0 u* B! w/ I" p8 ^
D.80年代初期" ]/ R' O& d5 N$ I2 p4 _7 v
资料:
4 Z2 t7 D6 G+ Q( S' t
& g4 }( z* _. c5 Y10.（ ）的工作程序包括确定问题、制定计划、收集分析信息、报告、结果。
5 k2 t3 U0 S4 e' W- _. OA.CIS导入确立
0 u( m+ h9 ?2 j. p# I4 I. R& CB.CIS形式调研) O1 B; J% F0 [4 v' ?- b% ?; C
C.企划与设计) j1 y3 e8 j) p5 u
D.CIS实施
; Q6 _9 b( q$ W9 t( j% i. ~资料:
' s9 } y D5 |3 q, r7 {6 \ p% o2 i' K* l- `
二、多选题 (共 25 道试题,共 50 分)& @8 {4 A( C. w$ B7 L; K0 i5 N) r4 K
11.企业形象的无形要素包括（ ）
: Q$ P2 R/ B# s. VA.企业理念
" f! w) d3 g! F& ^/ IB.企业制度
2 u. m( J5 x4 I5 o" u4 d5 O6 IC.员工形象
# i) F2 w9 ?7 C- O- |2 C. r4 AD.企业信誉" ]3 C: T" {+ q4 |7 ?. S' t; N4 u. n
资料:) g8 z B- ]5 g+ t( k& c- K
% M0 S+ X1 W" I( H" _9 w12.计算机辅助设计工作环境包括（ ）+ A; A D9 p2 U+ M
A.前期准备环境% Z+ C( g6 o( E2 l* H$ }
B.物理工作环境
/ e; i2 L' U {- x( Z& DC.设计系统环境
' ^/ L( L. ]: z$ Y" uD.社会协作环境
5 d9 Q q8 i) `* ^! r+ [0 a资料:
T2 ]. d% B! j. {, i) Q! r _
! A7 a6 l5 J5 @* t/ _4 j, _13.从企业主动导入CIS的角度来看，企业理念实施阶段主要包括（ ）
, O' k- |8 m; J) s# `# ^A.理念传递6 q6 D. k8 b' v- f( E9 Z5 Z
B.理念解释
4 \. v8 }3 U( Q3 uC.理念教化
+ Q- I1 ]0 f0 Z8 v7 R$ XD.理念应用
& y* F8 |( k# C- t+ a% O资料:
" b$ }- b" {1 E( Y+ @4 z( [4 N7 L' k Z7 C* B7 P; W
14.在进行CIS企划时应遵循的原则有（ ）
: [+ k9 X% F3 Z" o! \ aA.人本原则
' F2 e' b9 P4 X$ d- Y& fB.系统原则% N- a n! k1 \' |7 n
C.创新原则3 c* {: k7 n+ X! o4 G' G" W/ ]
D.书面原则9 H. Q) Q4 z6 w4 ^' U0 @ }- A
资料:
/ q$ y) H+ k0 h
1 s3 {/ M6 r7 U& c5 v15.传播的类型有（ ）
+ W$ m* I3 d- g5 h4 ^9 vA.人际传播
8 n# g8 U7 ~) a- h8 X) bB.大众传播
3 |1 N' S) [8 q# }2 O% dC.组织传播
5 C0 x! J9 n S5 Z0 \7 M6 T" ED.群体传播
, w$ y: M7 i# D- ~; P3 D. k R7 |; z) q资料:
6 q" W* o/ J, a4 r2 h! V" k. m: {& c+ x
16.下列因素中能体现出消费者消费行为的改变的是（）' L! V% G3 v8 R( X
A.由量的增长转变为质的重视5 ^* {( m8 S- K$ T$ W& j
B.不仅注重产品，更注重服务
; w: ^0 m3 c; O! X0 _/ bC.由同质化消费转变为个性化消费
- L1 y, k& N) A9 }/ r) e/ FD.由"物"的消费转变为"感受"消费. u( o+ f: Q7 [# E; B8 u
资料:2 c. }' X) B4 n; c I/ `
5 d9 Q! G; e+ `6 _4 ]7 f- Q
17.CIS的外部功能包括（ ）1 L+ G& y- @2 T* |2 v! I
A.凝聚功能
' z8 ` k( A, q; H1 W' V4 { cB.识别功能
$ d- l- W+ }7 c! k& C$ `C.传播功能
t6 D1 \5 U, P' `# AD.感召功能. A8 D, J3 |6 E' P( k" e
资料:
. c) r2 G8 ]0 c
9 g9 B- g* |: B0 P: @8 H& r18.企业形象战略主要包括（ ）, E/ R i2 {6 ?# z ?
A.形象推销
2 D# H- ]. K) J2 Q9 t8 m% CB.形象矫正
) [: C& ?8 v; b3 E# q1 Y/ WC.形象检测7 l) Z+ Q: X& @; o. y
D.形象调整0 [3 f6 k" Q# [% E; A
资料:
5 K1 c0 p' A A6 @' B- T! N o5 I) ?% Y8 s* B; b
19.以下属于计算机辅助设计工作设计协作环境的有（ ）/ Q z" l' |4 j+ k! G6 S
A.电脑配置高端. i3 I" T: c7 E. K
B.桌面整齐, d# Y+ Z, |! z# ~# D
C.显示器清晰
' p! S* }! B; S5 nD.学会协作合作: f, m/ i+ D8 U8 c, Q/ A6 X# {5 l
资料:# a6 h) g% L0 U! b. X+ D w
1 p0 t& C1 x3 d8 ?* Z20.控制应遵循的原则包括（ ）# r. X k) A& b( x6 K; Q: C
A.预见性原则, n1 Z( J. ?; Q" t7 e) s
B.实事求是原则
6 E+ W. l7 P# k) Y2 QC.经济性原则: A9 v1 I( V5 f! M6 w+ L0 h7 M3 G
D.全局性原则0 P2 S# V( p5 Y& H
资料:* \. G! E( {+ y8 Y
8 y: U C; s0 Z0 k4 e21.CIS企划的原则包括（ ）5 \2 n( k9 | l# Q9 o6 N. I9 {
A.系统原则1 _+ o% v. V5 N3 R- U
B.创新原则
/ D# f' |+ { z- \7 xC.人本原则& e/ g, l1 \* f2 W+ o8 _8 y
D.市场原则
, A2 Y# ^9 i; t( m/ g3 Q/ l资料:
" c4 t+ D H8 _( V, [
& ]5 ?* f8 `) ~! T. ]- {22.电子媒介中主要的大众媒介有（ ）7 Q) O/ a% |7 n0 J7 M1 T! b
A.杂志
V, t9 t4 f% V1 G: {B.广播" o. Z( {: D. d. Z4 Z, F
C.网络 c2 J7 @9 G# h# Y% U
D.电视
) g& U' A. v' U9 r资料:1 t+ b; t0 Q$ Y! b
( V+ e1 N7 x ~% d j$ a: g5 x
23.影响消费者购买决策的因素包括（ ）7 t2 [; J! o C% m0 ]
A.环境因素# ` r# C$ H& W
B.刺激因素/ { a1 c' w( M/ g
C.消费者个人及心理因素2 S/ z s1 X1 g; W9 o& A) P6 k. } j* `
D.感觉与直觉
1 j$ K$ ~: ?8 ^1 P& O+ S资料:
9 f T- z1 u& [+ [* E; E1 G$ O! ~
24.EJ麦卡锡划分的营销手段包括（ ）0 G* s* K& L; x; u) \$ U6 B! v
A.产品1 i, G7 D5 U2 k5 E( d" _1 i
B.价格
; A( D0 n! I- J9 P( l/ g5 r, I1 c1 DC.促销
8 }2 j( S$ F8 m6 J5 ]6 s7 n; gD.分销渠道
+ F3 u$ N) h5 M! W, X4 Y! r8 v! G资料:$ v, \1 y, ~2 e, c
6 J' ]" c& t2 b/ o
25.印刷媒介中报纸的特点是（ ）( `/ k& T# z6 L2 G" I2 s7 U! R' j
A.受众最准确; H, o* k, R9 U8 a6 s8 Q
B.传播速度最快5 v7 V& F$ t% A3 {/ ^3 ^
C.范围最广: ~1 ]! K6 a5 X- I0 R) j
D.影响最大5 S7 Z8 J' q3 e# n" F0 a1 I
资料:8 ?) @1 L4 e- _5 _# w
0 Y, ?4 C7 K% Z, F! y {% L
26.从企业员工的角度来看，企业理念实施阶段主要包括（ ）# |6 t- [, g) c/ I
A.理念接受
9 i% ?0 @ z2 x6 e7 J% j2 tB.理念传递9 e1 B' z6 ]; @0 M8 v$ i. A
C.理念理解. {4 v2 o# L3 h; q, w, j% u6 [! {
D.理念实践% p/ g: t! h- P; K9 T, t
资料:
6 i7 n5 f. c+ [+ O8 N. X; H: C; N( \9 M
27.数字图像的大小是由以下因素决定（ ）, o2 i/ x6 H ~: {; O; P" I
A.矢量图
6 h) C8 f( p e8 v/ f) JB.图像尺寸$ n- `3 P3 o Y' b) A6 @
C.图像dpi7 L# r' D2 ?$ ]" p% q8 z, R
D.位深dpi
3 j E! j3 V" J( x1 \资料:3 ^. R1 V* Y' J0 ]; e
! i& t5 R) n% y' K( B28.广告创作的要点有（ ）
; q9 w) A9 f. [8 vA.简洁0 v, X& J) n7 q$ J+ e" v1 }1 d
B.焦点2 ^7 D3 l$ ` K h7 t
C.统一
4 y" T8 Z5 W2 S% Q: m3 }- gD.平衡
' t3 ?' g+ J8 f( H4 q资料:
& G/ L( g) ^4 I: S& K9 O( i' {" d0 G* r0 l$ [
29.企业组织形式主要有（ ）
3 R6 f* U6 y, K6 I" P fA.个人企业4 n7 F A6 C3 L
B.合伙企业
2 y% X }- r ^+ HC.公司企业& x: F$ @& ^% ~: A( q w6 ]
D.上市企业, e' F: V8 I4 H3 X( @6 \( a
资料:C
9 F% H4 V3 H L m
2 D |" A* n: h30.广告创作应遵循的原则有（ ）( U5 m: d9 R: ~. N
A.艺术性; c# n. G1 j" M- L( e
B.真实性3 P ~) a0 L. Y" ^ \* U& q) y2 n" d
C.民族性
- O; P( I; \/ I' K; U7 eD.思想性2 o1 j2 C0 ]: q, b) R, S! u
资料:
' E2 d6 [& P. Z V: ^# \, H& y5 o
6 |( [& x5 |1 s31.数字图形分为（ ）
9 W! d6 U$ [& t1 Y4 S( {A.基于流线图4 D: A7 y; C/ }% l
B.基于散状图
& ?6 h# [& [. U/ H" u3 V; ?/ XC.基于点阵图
9 o2 N" k( O% v# w- Y1 U0 y' ND.基于矢量图7 Z \9 ]9 z/ ?- ^
资料:% I% m+ I+ {. x7 s) s
) I2 E* k! ?; [4 B; k32.理念识别系统的构成要素包括（ ）+ n+ ]* R, l" a7 P) D% M5 C+ t- U
A.企业使命& v8 @5 W+ ]6 [+ d, y
B.经营宗旨% V U7 N: v9 A6 x7 [
C.经营哲学( A- E) J1 P# C. n( K0 P* H
D.经营战略
: n% \& k" A! w! g' }资料:9 _0 x! g n: g1 }" d
/ R# i8 u* s* p; a/ K6 u9 A+ e
33.从职能划分的演变过程来看，（ ）是各管理学派公认的职能。1 c1 ]/ Y2 m0 j( _/ {
A.计划
8 |6 ]( b0 l, T3 uB.组织
8 \% m+ i- }5 y0 |1 p; JC.控制" e7 b. P E1 {; H" f1 n
D.执行/ ]$ w. C g9 R5 t
资料:C, W- g/ S }) Q
: l4 X! H' x! p$ N34.在企业内，由于成员间沟通的途径不同，可以分为（ ）/ Z5 W& r# V+ D
A.有效沟通
5 G2 f9 Y2 C: vB.无效沟通. h2 z/ o4 m7 y3 c
C.正式沟通0 i2 n& c9 E' i; R: Y, p5 M/ ~
D.非正式沟通
0 o& S$ r6 G7 F7 \- m资料:
) t1 h3 e9 Z; o9 B' u" {" s! t
& @0 e0 n/ s! { l" G7 y35.正式组织结构中适用于规模大、复杂多变的企业的是（ ）
& `! b3 Y0 v! n! y, Z2 wA.直线管理制9 C$ V0 {/ k+ |( Z5 C! q
B.矩阵管理制- d* w6 A' y$ a' L
C.职能制! F r) s0 {5 X
D.事业部制
( m5 v+ o: J* a% B7 `8 v V资料:' U- X- D0 E2 ?) V
5 Y7 d& {; z4 p* Q/ [4 }
三、资料来源：谋学网（www.mouxue.com） (共 15 道试题,共 30 分)
8 _) \6 t6 o! O# d' O# x36.企业吉祥物设计的题材多样，应以受众熟悉与喜爱的题材为佳，可不必考虑国家、民族和地域的差异。
1 ?# ^$ R; t& b1 g* u资料:错误
. g) `7 B+ w4 l8 v0 R/ @7 \4 M- `; f9 G8 S2 \
37.MI（理念识别）是规划CI的核心。& O& v$ K: C# r' o% v$ b6 }
资料:正确
3 }5 S% S, @7 \/ Q1 @
( Z, s" J( V X) ~4 H38.合伙企业的特点包括企业寿命长。' `4 u7 `+ W+ j" y4 F
资料:错误
3 U- f8 I- @ z- f2 I0 B% i8 Z2 O, N4 u& \, [
39.我国最早导入CIS的企业是广东小霸王集团。. N8 Q p, s6 {. o z
资料:错误. R: R! S$ f, ?: Q5 Z: t
+ g1 M: c( y+ a( L: X. ]! I$ s40.压感笔是一种模仿传统绘图的工具输入设备。- d% I7 x. r- V2 D- {- ?
资料:正确, Z, W" i$ E# T- V
# ?2 `1 {4 {5 y. t' T+ V4 i9 b& M41.扫描仪属于输入设备。/ d" e0 X- K) K: |$ l
资料:正确: E5 C1 A8 T6 x. x. C
- J1 x2 V! c8 Q( a
42.个人企业的特点包括企业寿命短。
* g0 X0 K5 R6 g" G资料:错误; ^" t# Z* y. H6 i2 }) e
. Y! i1 ?0 V$ X% m6 Y43.CIS创意技法中称德尔菲法为头脑风暴法。
$ g* Q% w; r. K' A资料:错误2 w/ W& [8 o8 f. H: U
8 e: H! }* g) h, p7 N# m3 P* E. j44.头脑风暴法操作的5个步骤中有综合分析。
% N* s/ g5 ~ F4 d1 Q资料:错误7 N; C. J |# j
% @- G8 j9 ~' U45.可作为企业形象量化的指标是知名度。
$ S6 x& _* ?" M* y资料:正确' {; t" \" W: J
' r( X* s, j, y0 W/ b8 T- ]" ]: g46.公司上市时是CIS导入的一个好时机。% k" F: d; C0 S0 R+ @2 @
资料:正确
' X i$ \8 J! S! n$ ]
9 k- u# M8 q4 J47.多用于最高层主管部门以下的一级管理层次中的部门划分方法是按职能划分。
) T" \# O. y( \9 ~3 z' l% |资料:错误! I/ Q$ n! x* D7 ]6 E9 U, D+ W+ V. Y3 u
: w2 _8 V0 u+ E; h" K4 w
48.CIS要突出企业与众不同的个性就必须具有独创性。' E' C# b/ K/ \
资料:正确0 C5 T7 z+ @, v* y& f8 O/ i
/ W4 I% p, \) Z! E* W49.属于一手资料的是未被处理的资料，又称原始资料或初级资料，必须由企业首次进行搜索。; m+ J% r* f2 y/ c0 ]
资料:正确
" U m; R9 B- H4 ?2 E' h
1 N7 C6 Q' i' N6 ~50.管理职能理论演变过程是调研、计划、组织、控制。$ d# p0 x! f* X
资料:错误
1 z1 V3 i8 e$ x/ G3 G) K
A, o8 s" L2 h: o' w
2 t1 s1 P/ ^# u7 E; T n# m# i
3 \% w8 w$ M# S9 w) j& X' @; \* F" Z! D) U/ |8 J& k5 I
% n6 n. I0 o) q) K
3 {, m2 V. i ^! a" F! k
% U/ d. r s& y$ K2 B7 h& a3 T0 Q, a) J+ D( L) v) h% \* s9 y
# o/ [! L) K6 M$ `! {$ Y1 w# c N8 z
3 L( n' y% U2 [' L" H& t& Z8 U
6 u% v! _0 z6 i0 T7 m( h* q& }& M
& o$ a% V! h' E |
|
IP卡
狗仔卡
发表于 2023-1-13 22:22:28
微信登陆 
提升卡
置顶卡
沉默卡
喧嚣卡
变色卡
显身卡
发表于 2023-1-14 21:36:25
客服一
