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一、多选题(共 25 道试题,共 100 分。)V 1. 国家公务员的回避种类有! a- z ~+ Y8 W2 s5 k$ \
A. 职务回避 s5 i B4 y' ^# R9 ~+ @6 Y$ V
B. 公务回避! u% s" p1 m# [! j& u' [ Q
C. 地区回避
1 }7 ^8 E2 _7 C* L2 L/ }8 O- j. mD. 人事回避
7 q1 P5 F) ?0 w 满分:4 分
' j: U& y1 t3 [. u5 u# }2. 我国行政立法的程序依次为
9 F2 }% E0 r. m V$ Q6 E* U' rA. 立项
# _& @, S9 [4 l4 n8 c' zB. 审查# g: D0 l" E" t: m% }+ j( }
C. 起草
! B7 [) \/ n( @+ y" g; v9 U; d& _D. 决定7 `) R% \4 a# N
E. 公布% u) b: g/ _0 h+ U+ f) c# j- C
满分:4 分
5 C. e+ w" l8 Z' f3. 行政法的基本原则有( W& I* P6 n# ^8 Q9 _
A. 行政法治原则
& s2 g, c& `. DB. 行政公正原则) s2 Y% u; @$ ?9 g0 O- E: {4 d, \
C. 行政公开原则
2 K& S4 d" Y0 d6 S8 C t5 j7 wD. 行政效率原则
: g- m; R! v. ]; e 满分:4 分
( P! F& R# H# w8 d3 D1 F4. 按非正式组织的性质分类,可分为
6 w* ?# a# j/ H6 CA. 积极型1 F7 h. n4 ?: v6 I) B& ]. O' F
B. 中间型7 x$ D3 v$ i( P1 Q8 r
C. 消极型! _& o4 z' E6 H
D. 混合型
& A3 s7 H6 t z, L. _. s$ ~ 满分:4 分- B: d; N. i7 g T- S
5. 影响行政幅度的因素有& l! M+ |0 a4 [/ N" o& R
A. 行政层次" p# ]3 Y" c& c/ E O6 M" }
B. 组织内权责划分程度
. Q) G8 c8 ?1 @4 j, `5 w; xC. 组织成员的素质# n% m7 ^# v$ ]4 ]: A+ `' S
D. 组织机构的合理化程度以及物质设备和技术传送的先进程
1 U4 O4 D* W5 { {& c0 T4 b 满分:4 分* S/ e2 ]) S6 J3 l
6. 行政司法的行政途径有 j7 \- ]9 V; ^) K9 t9 {& g
A. 行政调解
t; t1 f0 a0 ]9 b. xB. 行政诉讼& G( |3 L) k2 B. T1 C r
C. 行政仲裁+ C! u/ {7 G- F8 [+ M
D. 行政复议
' ~9 p+ ?# U' v2 J8 @6 ]$ `0 l 满分:4 分
! e$ B8 g* n& a! m2 I7. 法国人亨利.法约尔在《工业管理及一般管理》一书中提出的管理的五功能是# K3 c- P# ^0 ?( j; |' q7 _
A. 计划
; b0 p" W/ w9 |+ VB. 组织' |" N: j/ E* u3 ?3 o ^
C. 决策2 D* r* _8 ]# \0 _0 y! Z
D. 指挥! S& s7 N. p' d2 _
E. 协调( W, L3 u, ]: w* k9 z4 r! a
F. 控制
: ^/ ]1 v: t; A! I3 G t, Q 满分:4 分
% c/ m" s) t8 U& w/ A8. 行政领导活动的特征为2 T' R) {3 A. V
A. 等级性
* `3 z1 }. s a. gB. 权威性9 o; v3 M1 G3 {2 X2 c: |: @3 D
C. 综合性9 P: D" S$ `7 J, q1 h
D. 服务性1 E4 X7 f2 C$ J. d# u6 X
满分:4 分
$ B, f: P, H) t. v/ x0 R9. 马斯洛的需要层次理论认为,人的需要由低级到高级依次是
' _4 q# s O% C2 `$ qA. 生理需要
' K6 z# I0 E0 P" V# }B. 社交需要
+ h4 o! _; F) ]( EC. 安全需要
: d; l2 a l2 l. LD. 尊重需要2 M% i% h4 Q( M
E. 自我实现需要; t. r* t I* P8 ^, O3 ~3 @
满分:4 分; B, z$ k$ U5 T/ F! K3 Z6 r
10. 依循组织的权力路线,正式沟通可分为哪几种
& ?5 U6 x- o& \1 G. q1 q3 Y% iA. 上行沟通
+ }3 p% W K0 o9 z \B. 下行沟通
+ }2 F8 w/ z0 uC. 单向沟通/ z. {( y b: q; c6 q4 B
D. 平行沟通 a8 w- t8 R( P. } c7 n" z, b
满分:4 分
0 ]& d5 J8 r8 ]' E$ P11. 知识经济社会的到来使得公共行政呈现什么变化
& W0 a7 ]/ Q" e' ^A. 等级行政到网络行政
~3 P3 x7 C9 a. U/ }1 BB. 精英行政向大众行政
3 m; s7 a' K, M; { L! D) v, LC. 官僚式行政向企业式行政
$ L6 c( S& B; V* C5 O, `$ Y& \D. 以上都不对
1 i Q3 p) }" w" I3 D 满分:4 分
$ R/ G) P( D G; P% \, X12. 行政组织的外向需求有 g% H: t) v4 O7 ?
A. 关系需要
1 J' |4 a! f1 q6 ~B. 组织目标的认同
7 D6 y9 n9 }8 [2 {C. 成就的需要
! P& u1 p1 o' L# W% p5 w7 w3 _D. 组织角色行为的认同6 [& g" k. T5 J
满分:4 分/ ?% B$ B2 Y4 o# \
13. 公共行政的原则有
- b. V# b* p" B0 wA. 法制原则% H, K; O6 _+ z( ^2 z1 u$ d. j4 B
B. 效率原则
0 m# p; K% E' C1 DC. 社会公平原则
~1 |% c& H2 W6 ?D. 服务原则
, F# {7 y% D5 K4 ?# ZE. 责任原则
4 u ]; x* w. E2 X( s 满分:4 分 p+ h1 r h& _- ], g- h
14. 行政执行资源包括8 ^' }* p) ~9 s9 W, S
A. 经费资源* |9 x' l4 v# _. s/ f
B. 信息资源6 x3 f) p% d$ n7 w6 n" \
C. 权威资源
& E- D( V, L. g0 y ], vD. 人力资源3 N; w# ~- U' m) ~. L- F
满分:4 分
) s1 _# g( m. Y( X' |, u9 D" h }15. 行政立法的特征$ r& ?7 q8 k: v3 e
A. 行政立法主体的法律限定性
' `+ y6 k) }/ G2 ?1 uB. 行政立法程序的法律限定性' ?& _3 _" b: W8 F
C. 行政立法内容针对的对象具有普遍性9 J' E, S# k9 G$ L# O
D. 行政立法结果具有规范和反复适用性
5 q; E0 `9 M/ ?6 aE. 行政立法行为一般还有不可诉性3 a7 l; X A: L' v7 G. I! C
满分:4 分
) W# n: k" h' k4 l4 b+ V% j, H9 d16. 行政沟通有哪些障碍
& m/ \3 d$ P. t# k$ |" LA. 心理与语言上的障碍
; Z" N9 Z" q' c1 O' R5 X8 D5 x# U3 FB. 意识形态障碍
e6 s7 T( z D0 R7 NC. 身份地位上的障碍8 m9 t; w. }5 Z- D. m" P; i
D. 组织规模、层级与专业化的障碍& B" d; ]- i6 P: h* G4 d
满分:4 分7 J1 t3 L0 {* H$ p& j7 a
17. 现代公共行政自产生以来,在对社会公共事务的管理中履行着哪些功能?% q/ [& L. |) D1 x7 i7 z
A. 管制功能4 P5 t) G t! p
B. 服务功能# W3 P, E/ o1 y4 Q9 m$ Z5 t
C. 扶助功能
; H/ m! K, k& U) BD. 维护功能
0 y0 C0 l, n0 e V- p! h& K 满分:4 分
* V) I) Q8 w. ?3 ]) v' h2 Q5 @' j% c18. 行政决策发展的科学化趋势表现为 L# `/ d% }' G: Q/ A, X; {
A. 定性与定量相结合的趋势5 n7 m; ?1 s+ C) _6 b2 Y
B. 专家参与行政决策的趋势6 \- I% V x( z, N7 T3 z
C. 短期决策与长期决策相结合的趋势
3 V0 @9 O, l4 d2 j: G' ~6 iD. 以上都不对
" \+ E) w2 h+ `$ e9 z2 T 满分:4 分0 ^/ T0 t' G6 p4 K1 U1 J
19. 行政个体的社会性需要有+ y6 K n9 i7 ~/ l
A. 生理需要
% W" c6 Q J; T3 sB. 尊重的需要: s. |: b( |5 ?& n4 X) [, q) U
C. 安全需要 I( v2 q6 c. K3 f% x; M3 `
D. 自我实现需要
0 F& ]' v& O H% C# }( z8 E+ W% I 满分:4 分& t1 U- l: Q& D/ C6 p6 ~
20. 行政司法的原则有
+ F# e# l P; \0 ^6 SA. 以事实为依据,以法律为准绳原则4 B0 d) \! ^- ^* k& F
B. 权利平等原则
: u; F- U! N' A7 q3 l+ {C. 司法独立原则- V8 M, w" C7 g( F( Z, @
D. 程序便捷原则
" A, `. l3 F) C& X- f# M1 v/ [& UE. 回避原则
* z2 [. k* a& c 满分:4 分
. a" X, n1 `0 l& P1 \1 f21. 行政立法的原则有
5 v3 @ q+ G* m: T# LA. 合法原则
9 O# ?# {3 ^6 E1 wB. 权限相符原则6 [! ?# L) B+ ^
C. 相对方参与原则$ @( C, f6 x0 N
D. 合理原则: u% B: ]% v6 K" |
满分:4 分
3 w5 l; d7 v9 q, H4 N5 _; E1 _22. 行政组织结构改革的新趋势
- T& d. I; b0 D% R+ ^) IA. 扁平化5 @" f: k. t" q3 s. Q
B. 团队化
" R0 D" d9 F# {C. 层级化
9 a1 V5 ^4 ~ }D. 以上都不对1 @4 ]/ `0 N$ Q) D; b
满分:4 分
1 [4 e& ~# _! r8 |# T23. 我国公务员考核内容包括
+ E6 L8 q; E- j: {# e, nA. 德
2 _5 I; \6 A: t0 i7 m: ?, ^9 [1 e; HB. 能$ m6 ]# x1 v9 W1 X( x4 J& V7 J
C. 勤( O! x+ G8 _3 E0 E1 B
D. 绩' d- G/ J/ t( x; C% G
E. 廉
' L/ L2 P$ ?* `. q# v7 z 满分:4 分
' h3 V: G. a# X24. 现代公共行政的运行方式随着时代的变化而变化,其表现在
' X2 L0 z; ?5 S! {2 R& |A. 从消极运作走向积极运作! W1 Q- C0 ]6 F# r( p
B. 从直接运作走向间接运作+ e5 J& \1 c2 C$ {+ s a
C. 从集权运作走向分权运作
5 @9 P A) v" ?4 dD. 以上都不对# q1 u2 @ j* b) ~
满分:4 分
?/ T* |. g' ]. ?9 a) f25. 授权类型有
2 h/ h, n( s8 h7 lA. 刚性授权3 g3 _6 C. V; a6 \% ~5 p
B. 柔性授权
~+ {* L6 W4 w3 F" sC. 惰性授权
* S$ D" L4 Z) R8 SD. 模糊授权" n2 r1 z1 y0 R5 @; d
满分:4 分 : K& ]6 |2 a2 n4 l: l1 X' c/ j
, M1 }4 l1 l7 L, T% a9 O) o
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