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一、单选题(共 50 道试题,共 100 分。)V 1. 下列属于公共物品的是( )
* G* n6 v" S" s' _5 yA. 房地产) i" V& E o: a0 {( n9 @
B. 衣服/ j+ s7 a& e' v
C. 国防% f/ T6 d# _0 ^; v, W6 y
D. 收费的高速公路. g" K5 d( b R& N) X" @' X; X
满分:2 分0 I0 M4 b2 d9 p& ?7 a
2. 公共事业体制的职能优势是( )) f8 f8 ~! S+ B; o* g
A. 非营利性、沟通性、高成本、创新性、开放性
$ b i: c2 k1 i, s. dB. 非营利性、沟通性、低成本、创新性、闭塞性9 w! k1 B4 s4 ~( a* c
C. 非营利性、沟通性、低成本、创新性、开放性9 \: v# k0 G8 z) R2 S) `4 n. b4 M
D. 营利性、沟通性、低成本、个体性、开放性
, g, r- s% n- u# Z 满分:2 分" F. }( y" b4 J) x0 ^0 [
3. 美国对公共事业组织监督管理的机构是( )
6 H8 f4 h5 j0 r! e3 U; L# J" @A. 主体多元化
6 P$ X9 s# F' L) d+ VB. 无监督管理机构
! Z3 O* \6 h: r& U6 i7 LC. 专门机构
( T3 R+ A8 Y3 ^# PD. 政府机构
8 t; W5 t* ?0 r" L; X4 Z* {( |/ D 满分:2 分- e2 |/ i( ]( c7 V
4. 下列哪项不属于我国社团目前出现的问题( )0 K. Y1 a6 m% F9 z; p; e, J
A. 媒体关注度不高
. t. \$ L1 i a" r f! Q# j5 v1 zB. 经费不足( b. b; P: Q2 i+ t% n" Q o
C. 能力不足/ X7 J, B5 P* j# K0 c
D. 社团总量不足8 z0 y+ @7 u7 d' l) a6 i( q) G
满分:2 分 D$ t! S( M1 n3 O6 }2 F) Q
5. 公共组织与外部环境的信息交流叫做( )6 w) k7 F$ p; s, Y0 |* c
A. 外部沟通6 P! j. h7 D: H6 c! I5 V/ c. w' d
B. 内部沟通
) [) a5 \' Q) K2 B% DC. 正式沟通5 o7 O! N7 D$ U% r' \6 j. F7 `
D. 非正式沟通, T9 ]$ k( B$ j6 |3 l
满分:2 分8 C7 y/ Z! c/ l# `0 b( a. T
6. 社会各界团体和个人资源投资、集资、捐资兴办或资助各类事业组织的方式是哪种补偿方式( )
/ B9 B; u0 C* {3 c- MA. 社会投资于补偿) l' m& I0 v( u. x+ C7 ~5 `* q
B. 事业经营补偿
3 T7 d1 L" `# T/ b( y8 fC. 事业政策补偿: z4 f% [/ q$ Q1 w" w/ `
D. 财政投资与补偿
4 e( i8 V n, X' b, [1 ^3 x 满分:2 分
1 Y5 _" j8 v& B( X7 g! Z( s+ Q7. 财务监督的种类,按监督主体分为( )
6 I3 O9 g6 O, F: h0 P- l# mA. 内部监督、外部监督
\7 D* h7 F3 u9 k- ~+ ^B. 政府监督、群众监督/ F4 I3 b, D9 G" z
C. 审计部门监督、群众监督( ]' {8 b$ L, @. ~0 A
D. 媒体监督、非政府组织监督% |0 F/ Q; A, q
满分:2 分$ R, W/ @# Y" u R$ O. X
8. 在企业的基础上建立社区,然后,企业对社区进行管理的社区管理模式是( ), f6 K* T+ C; z6 X* I
A. 企业主导型
' z2 e9 |2 C* [9 QB. 市场主导型4 S$ b! I! `# u0 C) O$ D
C. 政府主导型
) J. {, g& Y+ l0 y/ J% ^D. 社会主导型5 r: j" ?, N+ t6 W6 _
满分:2 分4 }0 h+ {" M/ _7 \+ |; j1 K
9. 以下哪个不是公共责任的构成要素( )& |7 m# C# q# a# \
A. 承担公共责任的行为主体0 B: x' k: C1 Y3 ?; K6 t
B. 公共责任的内容* A: X) }8 n6 b8 `1 f( v
C. 公共责任的客体
: Q2 @4 Y$ q0 }2 ~9 K' bD. 形成公共责任的环境
; n# c. F5 d/ H) ? 满分:2 分# H9 E7 r1 S3 ^( A; Y
10. 公共事业组织财务管理包括( )2 {1 `) K) ]' T5 }/ G6 ~/ B$ s# r; s. B
A. 预算管理、收入管理、支出管理# f: C3 ?, o4 s( m7 g
B. 预算管理、收入管理、支出管理、资产管理
5 J7 f! u, a; j6 }* R# E; cC. 预算管理、收入管理、支出管理、资产管理、投资管理、财务监督3 y, }, `8 x) X5 D0 l
D. 预算管理、收入管理、支出管理、财务监督) d4 |3 D: m4 k) k) ]! T$ ~
满分:2 分
- ?& N9 |% G$ l x% k0 o# M" N11. 以下哪个不是公共事业管理效率的特点( )
! g: w& L* J9 m( r7 E6 i$ z& r% UA. 存在利润指标+ D9 F( @' y6 x1 s- V
B. 难于量化分析
" m9 l' M0 W/ p6 g! uC. 难于与其他单位比较3 e2 \& H ]8 X# R4 h5 M7 C- l
D. 无利润指标
3 @0 q( p4 @6 p+ S! Y% ]! ]9 v 满分:2 分" ^3 Y# z# Z, ^; g
12. 目标管理,是以 ____为基础形成的一套管理制度( )
9 Z3 Q+ }6 l2 O8 F! g# [ bA. 科学管理和行为理论+ `1 r: ^9 a# `! P: R; C
B. 科学管理理论
3 v# h9 I1 x* m/ n+ cC. 科学管理和行为科学理论
& r$ j, E) i" }- D& P+ `1 x" B1 KD. 行为科学理论
( I+ v3 {" t; U" L7 P( | 满分:2 分$ D5 M3 u, I) G C$ I! T+ N
13. 在分析文化事业时我们已指出,人的需要一般可以分为三大基本类别,其中哪一项不属于三大基本类别( )
3 {' r9 ]$ H% vA. 生存需要1 A$ @$ ?* T' U: W P) f! u
B. 享受需要
$ @( g7 o. f! u5 e/ D9 U8 R( nC. 精神需要0 x) \2 G& J; s4 j9 I2 ~6 B a
D. 发展需要( z G8 _7 a" n6 X4 v* {
满分:2 分
) w4 q/ y6 d7 o1 A; ]8 C14. 从卫生事业活动的表现形式和结果——产品的角度看,卫生事业产品最突出的特点就是( )
" }# o" ?5 N; L5 v0 ?7 |3 P' H' ^A. 准公共性: ^& b0 \ k" ~' A# y
B. 综合性/ f! I4 v/ g% ]" n8 f
C. 社会性
0 o7 j* t B8 P2 H( d. ~D. 公共性. n ]- g$ ~0 v9 |/ L
满分:2 分
- Q/ R O4 e6 a! t% x15. 我国的《社会团体登记管理条例》的发布施行时间是( )& R1 t' P' e( l' i4 }" E
A. 1989年10月01日& e- F) o; H4 s$ ^! c7 ?$ R9 ^
B. 1989年10月13日
) d ]- ]+ h& W* ?0 KC. 1989年10月25日
+ z: U3 K$ A; K. hD. 1989年01月01日
5 i- D' y, X$ f* F3 ? 满分:2 分3 F- [* e7 N4 X- {. ]
16. 公共事业管理的主体是( )
& h' m8 b) W- q! M' l0 Z- o0 c* YA. 政府组织# w" V$ j: C6 {9 ^9 J8 N8 l/ k! r
B. 企业组织* U, t6 e# t/ ]5 T
C. 志愿者组织% `, j. P d# G' w6 O( U1 z
D. 公共事业组织* }- g5 ^% [ s# }1 P7 Z2 P
满分:2 分
7 W% {- R1 v3 R17. 加强公共事业伦理建设的原则是( )
( c: Q& ~9 N' L& g% k+ r0 cA. 公平原则、正义原则、服务原则、效率原则、民主原则、创新原则、人道主义原则+ |* n, Q$ y- `
B. 平等原则、互利原则、利他原则、效率原则、民主原则、创新原则、人道主义原则
s. {. H0 V) K) r, UC. 平等原则、互利原则、服务原则、效率原则、民主原则、创新原则、人道主义原则, U+ h1 g2 I( B9 s P3 X
D. 公平原则、正义原则、利他原则、效率原则、民主原则、创新原则、人道主义原则3 {. g4 W) P! d# @
满分:2 分9 C; @0 O+ u+ W7 S
18. 政府绩效改革的起点开始于( )' s5 f1 z0 x: i9 D2 ?! O
A. 美国
) q6 W) R! B- }% _" K% P+ W; Y4 CB. 德国- M+ ?; I! \" z3 e( p( ]: C
C. 日本
& h: }1 Z# z$ ZD. 英国
* \ v3 h* J8 p4 l1 U9 v6 K 满分:2 分, S6 z) L/ E d* `" |! ^+ g5 R
19. 下列哪个不是非正式沟通的特点( )7 k4 _' S' ~% R4 g: s9 g/ ]% e7 d/ `
A. 信息不确定+ Q1 {0 r* f3 a* K: l$ Y
B. 传递迅速4 S# k' W! o4 \* L' i
C. 难以控制
1 U: L* S1 o) k; t H6 ]D. 有具体形式( c- }$ y% J% ~% r
满分:2 分
, |$ B) t0 O {# L) K- c$ q20. 公共事业管理领导权力包括( )0 i0 T( b6 B0 `% u, F
A. 合法权、惩罚权、领导权、模范权、专长权
9 W1 U# _( M) w& ~/ ~' ~* `B. 合法权、惩罚权、奖励权、模范权、控制权
8 j/ X; T+ I( Y' oC. 合法权、惩罚权、奖励权、模范权、专长权
% l1 v- {7 C" r* C5 v# _% MD. 合法权、惩罚权、奖励权、指导权、专长权! L1 J7 E1 p( o
满分:2 分7 f- [; Q J; u7 C9 o
21. 公共事业管理中的激励的关键是( )
; o1 ]# \/ }( U$ T- x) z, [A. 诱发人们的欲望
. Q2 g. H w. G( F8 b6 _B. 制定工作目标
( F, Z" u9 J& o7 L7 U% k( C VC. 调动人们积极性
# D7 s' U/ e, z( ?D. 催促人们工作
! i/ A+ {3 k; p7 D, v6 ] 满分:2 分
o9 |- A$ X9 R0 ?22. 以下哪个不是提高公共事业管理效率的措施( ), }2 n1 I: t! c+ v( W. @ E
A. 牢固树立效率观念5 _: F! E V. u B* W* [. I
B. 集权
& I4 E+ B1 d! x. z8 m: KC. 打破垄断,引入竞争机制( h6 y/ {' ?, L
D. 建立公共事业组织承担责任的机制' h# ] V: t. M* t8 N t
满分:2 分
% @& C1 P0 x- Y3 C* A23. 公共事业管理的目标管理的作用( )
! `% A. l0 y1 x# K, ^* Q0 K3 vA. 导向作用和控制作用( X( \$ B% ~6 p, B2 u
B. 导向作用和激励作用" L: d7 E. b% u$ g* Q& e" y
C. 沟通作用和激励作用
" f( C$ f: U F0 e2 K" HD. 控制作用和沟通作用' q( w* t! u, l" u% J6 o0 o
满分:2 分
: k2 @, T+ @& ~24. 下列哪项是现代市场体制的劣势( )! {8 Z; L# U8 U9 K2 M
A. 市场体制难以实现社会公平
, p) t5 p% P( qB. 信息传递的效率
) U u0 c: t$ A7 {+ g) d7 GC. 激发生产社会财富的创造力
5 [/ g" s7 P O4 Q7 @9 {D. 有效地组织社会经济活动. I2 ]. u6 m6 w5 Z# Z* z. r
满分:2 分
% h6 u2 F g# {4 S8 T a- w* b25. 以下哪一项不是公共事业管理中沟通的作用( )" R x# a0 z0 Z2 U
A. 促进公共事业组织各部门协调发展
0 l u: x7 @7 W: V* DB. 影响决策的效率性
. M4 g' r! Z2 uC. 使公共事业组织中的人们认清形势 _0 B* w& R6 b# x9 d+ O
D. 塑造良好的人际关系环境; ^! a& V) n1 L0 W. ^4 S
满分:2 分
3 F3 S2 U' b7 g4 M26. 为了解决志愿失灵问题,公共事业组织应该( )6 M1 j- H2 {6 ~$ A. L! ~
A. 靠自己解决% N/ k, g: X1 g: z
B. 与其他非营利组织合作
$ o3 ] Z5 A. w u) e. q4 y! H' LC. 与政府组织合作2 O9 p& q5 r, Q/ O' ?) d; N# X' U
D. 与企业合作
* d% f( c( Q( F+ M& i! U 满分:2 分' T, P4 f3 @: d S
27. 下列哪项不是政府失灵的表现( )1 b" w; {4 i5 N1 _- m$ w
A. 寻租活动
6 [& ?* m+ b. h+ mB. 公共决策的失败
: W4 H/ t D" ?- f* M0 W$ yC. 政府外部的扩张性9 c" _3 _# ` s: J: A9 ]
D. 政府内部的扩张性0 Q3 ^( R3 R2 q) i; Y% |7 x
满分:2 分
! ]1 ?, x. t% m( h4 {28. 哪个人提出了成就激励理论( )
3 M0 J" L5 `9 n i( J4 kA. 马斯洛
, p8 i# F* Y" B& |3 XB. 麦克利兰9 e1 S! M( R. r7 d c7 X. q2 g! ?0 ^
C. 弗鲁姆7 T' a" r: ~$ D4 @( J+ O
D. 赫兹伯格3 Y% V! d/ Y- K% r) E' ]
满分:2 分
, \* y) q1 m4 ^$ s R6 f+ R29. 管理跨度与管理层级的比例关系是(! z1 Y5 ~ p3 O
A. 正比例关系
' V( F0 g6 j9 x: AB. 反比例关系; b6 T" p; I* O$ a, h' d# L3 ]+ S% v
C. 没多大关系
- |9 y0 ~3 i2 x8 mD. 完全没有关系
1 C& d* I! {: T) S 满分:2 分
, R3 O0 c J* K. K8 G7 d( l30. 哪种不属于公共事业管理中的激励方法( )
( _5 i1 Y$ c' B, j' @1 xA. 参与管理
- p4 D* b1 ?5 kB. 让成员自己学习
; U1 ?+ w7 x: W3 C! d1 zC. 工作丰富化
. C* Z8 ?' [ h8 _( }$ Q$ u0 AD. 提供教育培训机会
$ }* i6 q ] ]( j0 W 满分:2 分- N3 a4 ]2 w3 d+ o/ a- g* B
31. 公共事业领导素质应包括( )
: h( z0 R, W$ _! D8 e" r0 _$ b8 b0 _+ _A. 政治、学习、知识、能力、道德、身心素质
6 k) E& a! p: L- ^B. 行政、学习、知识、能力、道德、身心素质3 ?# L# [, B$ M- C/ T$ O; D# W. @% i0 e
C. 政治、法律、知识、能力、道德、身心素质
3 x: N, g3 n/ u; iD. 行政、法律、知识、能力、道德、身心素质) v) a: G4 `0 w( s7 w$ W/ b* q. m
满分:2 分
" S8 H0 ]) }( D1 f. R6 Y32. 我国公共事业组织的管理体制属于( )
/ H2 X* x3 X$ h, cA. 分散管理体制- _8 d' }1 G N: H# Z4 l* D
B. 分级管理体制- v$ ]$ f2 R! a# g9 P [
C. 集中管理体制0 n m( j$ g/ o8 A7 l7 w
D. 集权管理体制
C2 b+ ~3 R3 d0 ]% v4 x 满分:2 分
) L4 }, N$ U. w& @! K9 _) R+ G33. 公共事业具有的特征是( )
/ ?8 c4 |; t! `: b3 o/ ?A. 准公共性和非营利性
5 J8 H. A& `- W, `1 R' ]9 r1 NB. 公共性和营利性% u* ?7 x1 c* X0 r% Y1 h0 K
C. 公共性和非营利性
- S: B6 o4 u" DD. 排他性和营利性
* Z$ x% l" p8 L6 N7 E* }0 B2 M 满分:2 分2 W b7 `5 F5 }' d6 {, B7 f
34. 管理活动涉及多种关系,其核心是( )
4 u, j) l' c0 @A. 人与物之间的关系
* a# c* q' J4 o5 MB. 财与物之间的关系- }' H u9 R3 i0 U/ T7 E
C. 人与人之间的关系& J, m* R& v) x% f% H% I u
D. 物与物之间的关系9 G9 J' F/ A) t, l5 v Z
满分:2 分
* n: S9 t* ~/ d; |* V35. 下列哪项不属于公用事业( )
+ Y. w2 d! a7 S; j+ dA. 公共交通) H2 l4 x7 y& n% |$ X
B. 电力供应1 J& W9 A! |6 _3 {% E3 D0 p8 C
C. 银行
5 x ?5 [0 |" ~5 W! kD. 邮政通
& v1 m- ?& U. q! d 满分:2 分
' T- G4 b; M a/ l: C36. 对待外国管理经验应持有的态度是( )
8 k+ n O8 k/ U! A/ T& l7 @9 V' \5 IA. 洋为中用$ M/ z6 `3 z. x o8 g+ Z: h
B. 全盘否定 G5 v! P3 U$ i8 ]3 R# Y) i
C. 全盘肯定
$ Q4 y, p6 p& R9 {+ x" U% WD. 不理睬1 y4 }! z: F! p- P) q
满分:2 分
8 l5 S% \% l% S- L1 P- u8 C. q37. 管理者是管理活动的( )+ Z, P! U. C( x7 u; X4 k8 g
A. 中介$ f. q9 }) i/ N7 |$ z! m% U
B. 客体
@" Q3 I) s, G# y1 n, _5 lC. 主体* S h2 i+ Y$ J3 _- f# ?6 u
D. 对象3 l8 U$ D$ e- E0 X1 o; @
满分:2 分3 v/ x8 A( b! K# `9 B" y
38. 公共事业管理发展的原则包括( )' S/ r/ Z. i& C
A. 良性互动原则、稳定性原则、制度化原则、适度化原则7 T; H. y1 M" h
B. 良性互动原则、多变性原则、制度化原则、适度化原则
, ^) o7 E. Z. D* tC. 良性互动原则、稳定性原则、制度化原则、弹性化原则
1 S; S' ], V' P/ \; I# nD. 良性互动原则、多变性原则、制度化原则、弹性化原则
. i! p3 A* r6 y" V 满分:2 分
9 j( w& c* i. R# M9 O39. 考核公共事业管理人才的标准是( )
4 [6 X7 v. ?& e0 l$ XA. 德、能、勤、绩
2 H! e" t- ~% t4 t& D( RB. 德、能、廉、绩2 {6 M9 v: @/ Y4 @
C. 德、才、廉、绩- s4 l) X$ k% v+ `% O* z1 |2 S
D. 才、能、廉、绩9 V% L( H. @7 [
满分:2 分6 i$ x8 v; A# Z1 ~
40. 计划职能是公共事业管理的( ), F- y$ A, P% w. a7 X! M8 [1 D' @
A. 管理职能6 M7 n/ p3 L5 C4 B
B. 基本职能4 U, ~0 U0 L! ?# A5 W% i
C. 要职能
9 G& _' Y6 n$ W$ S# [D. 综合职能3 j+ n. C t+ f E. B
满分:2 分! x# U& o$ d- ^: ^
41. 科技事业产品属于( ). l( [5 Z. |9 f' g3 ^, M$ j" v8 A
A. 准公共产品( N8 `5 s% K7 q0 E( L$ D
B. 纯公共产品' n- D2 Q' L2 o0 P$ i
C. 企业产品1 d7 K. c G: T, y' o
D. 私人产品+ \4 y) \, Z+ V5 t! r. P; q( t7 n9 F
满分:2 分3 P; f! {$ G' Y5 \4 q1 F
42. 硬性的管理方法主要有( ): n, W4 y6 E, K+ b3 H/ a4 O
A. 情感) D0 l9 d( Z( x" R
B. 行政9 A/ U& J( A; g) v8 i5 m8 t2 C: _
C. 舆论5 |8 a5 I) d, Y$ |$ K4 H
D. 道德
2 i+ d3 [% D2 R0 E2 S8 Z S" s+ z6 v 满分:2 分
% W4 b: ^6 B1 I" {, `$ P+ x: Z43. 下列哪一个不是公共事业管理学的学科特点( )
6 A& c6 G( R& C# f. j3 DA. 个体性与管理性的统一. b3 X9 ?+ [1 |9 E, b7 T
B. 学术性与应用性的统一
. _( C# ^3 l. g5 lC. 跨学科与专门化的统一
# z" ?. n: \; P- G6 k+ zD. 实证性与规范性的统一
% I( ?5 Q; ]2 X. z O+ L3 C 满分:2 分. I! b5 @* t2 S$ p5 a
44. 政府公共事业管理方法可以分为( )/ J5 J7 Q! m, A/ P( \
A. 刚性方法和柔性方法
- h) Y" X: t3 \7 n/ d) r: s1 hB. 直接方法和间接方法2 y t+ Y$ H, a- }
C. 抽象方法和具体方法2 Q" k5 O# Y( @: f
D. 经济方法和法律方法
# L5 ?# H, N3 _ 满分:2 分6 l+ h. z; D/ z5 u1 ^3 U
45. 长期计划是指实施时间是在( )的计划. A W# v& Q# l5 Z# T, B/ k' C& ?
A. 两年或两年以上
( R# l/ c3 z, @# pB. 一年或一年以上
% {# s5 [1 P' A7 P7 i; kC. 三年或三年以上
- L) E! R# ?+ Z ^, g4 J2 UD. 五年或五年以上
# c$ r$ j1 u$ q* t6 ` 满分:2 分8 A, f* M! w8 o9 D$ U* }
46. 实现我国公共事业管理体制改革目标的基本途径与对策包括( )4 o( v' ^5 Z$ d* [0 W
A. 转换观念、政事分开、分类改革、稳定人员、培育市场" ~1 g0 T$ ^+ X0 N! ]7 ^+ M
B. 转换观念、政事分开、分类改革、人员分流、多样化发展
* `& q. H6 B3 AC. 转换观念、政事分开、分类改革、人员分流、培育市场6 f4 b5 Q9 v, a3 J j
D. 转换观念、政事分开、分类改革、稳定人员、多样化发展. \4 q9 R' n% p W3 i: w- p
满分:2 分- j: h, i5 c2 o. ^
47. 下列哪个不属于需要层次激励的内容( )7 y- k4 [! I. v! K$ W, k+ m
A. 生理需要/ ]" U, J u+ n/ p0 I
B. 保健需要. p0 e) [0 c- U5 B: N2 Q
C. 尊重需要
0 }( }( H' Q3 ?! o, gD. 安全需要
) I+ B& |2 `* }! P7 j5 H 满分:2 分 z- |; a& `! w6 q- N, k; F
48. 公共事业组织的特征是( )- x0 K: V! M+ L
A. 政府性、服务性、沟通性、营利性、自主性、专业性3 x" F" W4 P. G4 M7 y! u3 q% k
B. 非政府性、服务性、沟通性、非营利性、自主性、专业性: [6 M6 @4 Y j8 o9 k8 Z Y# h
C. 政府性、服务性、沟通性、营利性、自主性、全面性/ M2 }( r: i$ z0 H1 D, D
D. 非政府性、服务性、沟通性、非营利性、自主性、全面性
# v6 v, y c% f3 J 满分:2 分( ~% G: d7 x! ?4 M1 \, F
49. 公共事业道德的特征是( )( S) t, s# v/ u+ e5 e0 F
A. 整体性、差异性、转换性& x6 w/ k* H* G! ?: O! O+ y3 l2 R
B. 个体性、稳定性、转换性 }& n- j$ c3 S8 E& n
C. 个体性、差异性、转换性
# J" y1 X" k" ^) F; lD. 整体性、稳定性、转换性
1 l0 @3 w- F8 b 满分:2 分4 l% g! J% o4 }" f F2 b
50. MAE法指的是( )
7 o- _2 B3 g# m) HA. 欧洲地区最低限年度支出法3 ^- f0 q/ V' G) b$ B9 b
B. 亚太地区最低限年度支出法
" I* k) Y$ D$ N3 d: OC. 美国地区最低限年度支出法; \9 P. j/ @. R5 q' e7 ?+ {
D. 澳洲地区最低限年度支出法9 P' G# d F, z3 W# q
满分:2 分
# Y. Y" V. q& w8 `* s8 H1 s' m: t6 y( v
! G- P5 e% p Z+ Z9 ^2 D0 l, t |
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