南开2011年8月份课程考试《劳动法》期末“小论文考核（线上）”考核要求

久爱奥鹏晓林

南开大学现代远程教育学院考试卷(专科、专升本)  
3 y- J8 {4 W) u$ P& h2011-2012年度春季学期期末(2011.8) 《劳动法》
- Z# x9 |  q$ s- m主讲教师： 刘芳

4 H" F1 B  |2 L+ W9 Y学习中心：____________________________    专业：_______________________
姓    名：_________________ 学  号：_______________ 成绩：___________
; |' g( E3 Z3 q9 V
2 I$ E. }, f3 e) i7 @) u4 d一 、请同学们在下列题目中任选一题，写成期末论文。
0 o8 O) e2 T7 {+ q  l; U1、论我国的劳动权
* m: l3 h0 f. t2、劳动法律关系与民事法律关系
3、劳动法的作用
4、劳动合同法的作用
" T8 \' @* Z4 c- T5、论建立公平劳动标准原则
6、如何保障我国劳动者的休息权
% x: T& J! t: s6 v  U7、论劳动关系协调机制
* D5 [' b$ m% N0 }$ P1 q% u8、就业与劳动者的就业权保护
9、论竟业禁止的法律问题
10、如何订立劳动合同
11、劳动合同的期限
4 l3 Y+ Q. g: d( i. ?% v12、劳动合同的法律效力与无效劳动合同
13、劳动合同解除的法律问题
) W6 ~4 f' i+ ?6 k14、劳动合同与集体劳动合同
7 w- r) n0 c( N& z15、单位非法用工的法律问题
16、劳务派遣的法律问题
17、关于试用期的法律问题
18、拖欠工资的法律问题
19、论职工参与权
20、工伤保险的法律问题
5 H4 I$ R- t. S8 h/ l/ k% E21、女职工的法律保护问题
. y" k+ S) P& Q# ~' s4 X22、论劳动争议仲裁法的作用
8 t. ~2 q$ j1 \! E, ]23、论劳动争议法律诉讼的作用

二、论文写作要求
7 w8 a, Z3 }3 n5 K论文的写作要经过资料收集，编写提纲，撰写论文等几个步骤，同学们应结合课堂讲授内容，广泛收集与论文有关资料，占有一定案例，参考一定的文献资料。
% I* {( S5 Y, T2 \7 x$ e9 J: [( R三、最终提交的论文应包括以下内容：
1、论文题目：论文题目应为授课教师指定题目，论文题目要求为宋体三号字，加粗居中。
3、正文：正文是论文的主体，应占主要篇幅。论文字数一般在2500－3000字。论文要文字流畅，语言准确，层次清晰，论点清楚，论据准确，有独立见解。要理论联系实际。引用他人观点要注明出处，论文正文数字标题书写顺序依次为一、（一）、1、（1）①。
正文部分要求为宋体小四号字，标题加粗，行间距为1.5倍行距
4、参考文献，论文后要标注清楚参考文献附录（不少于3个），参考文献要注明书名作者、（文章题目及报刊名称）版次、出版地、出版者、出版年、页码。序号使用〔1〕〔2〕〔3〕……。  参考文献部分要求为宋体小四号字。
  c4 o! C& J2 m+ s( r四、论文提交注意事项：
1、论文一律以此文件为封面，写明学习中心、专业、姓名、学号等信息。论文保存为word文件，以“课程名+学号+姓名”命名。
2、论文一律采用线上提交方式，在学院规定时间内上传到教学教务平台，逾期平台关闭，将不接受补交。
3、不接受纸质论文。
4、如有抄袭雷同现象，将按学院规定严肃处理。
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