东北大学13春学期《管理学原理》在线作业1

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单选题 多选题


& ~2 D5 r/ F" \' V% f. m! z一、单选题（共 10 道试题，共 50 分。）
# E+ G0 R% @( y: n) a4 \9 Y3 H1.  下列方法中具有垂直性和强制性的是（ ）
A. 法律方法
& A2 |3 U+ L+ }: `B. 经济方法
3 ?: q5 c) H0 R; w* e( s, [" R" `C. 技术方法
. E6 ^, T, H6 z1 ]- ]/ S- ^D. 行政方法
# B1 l, _9 u& K) r0 V" b0 P' K' ]$ Z-----------------选择：D      
$ ~# k% `9 z6 \2.  下列对计划管理要求最严格的是（ ）
A. 保守型战略
* \8 N4 U! n) \4 L" q8 ~/ KB. 风险型战略
" R! p. Z, j% r7 M1 ^C. 分析型战略
D. 柔性化管理
. Y- x. X* z. `' y3 T-----------------选择：A      
3.  如果一个领导者决断力很强，而且信奉X理论，他很可能采取以下哪种领导方式（）
A. 专权型领导方式
B. 放任型领导方式
# }1 [; |" d* [) W( W, XC. 民主性领导方式
) K* ]; w7 e: U* t; l( M* {D. 以上均可以
-----------------选择：A      
9 u. S- |8 I- J( q) X, M9 [6 U4.  ____是销售总额与固定资产之比（)
0 B6 W! L) p/ YA. 库存周转率
/ R% m& Y7 U; `8 R: q# ~2 G$ ]B. 固定资产周转率
C. 资金利润率
. v% T: I% g, ?/ U: Q- ^D. 销售利润率
, N6 @6 [2 M( J% R6 o- H-----------------选择：D      
5.  组织精神（ ）
A. 一般是在组织的发展历程中自发形成的
" u+ g' n' m" Y+ UB. 其表述必须详细具体，保证每个人都能充分理解
& O8 @8 m4 |$ \C. 折射出一个组织的整体素质和精神风格
  l8 ^7 Z/ j7 M* }# n3 o: d' sD. 是组织文化的核心
6 C3 b; o9 ?3 G7 F' b  o9 N: ~! n-----------------选择：D      
6.  下列不属于管理的“维持职能”的是()
# Q7 |5 x0 E: g# V, j3 SA. 组织
B. 创新
C. 控制
D. 领导
-----------------选择：      
7.  在人际关系好，工作结构简单的环境中，宜采取()的领导方式
A. 高LPC型领导方式
B. 低LPC型领导方式
  X( }( P8 @" M) R5 `" b( `% YC. 中立的方式
D. 以上均不正确
) t6 X' s( O  b. a-----------------选择：      
9 s$ ?6 y( {0 c7 x" \* f8.  为了改善组织的伦理行为，组织的高层管理者应该特别重视（ ）
A. 新员工招聘
, I6 H- ?5 H, o( \4 cB. 建立明确可行的工作目标
+ O0 _' x: p# |* S/ rC. 定期的道德培训
- P: Q$ i9 I/ aD. 以上都是
-----------------选择：      
3 }: M: y) L# R* m9.  管理者在处理与组织成员和其他利益相关这的关系时，他们就在扮演（ ）
6 A, X8 C# m+ V% ]+ Y9 j+ ^' uA. 人际角色
B. 信息角色
C. 决策角色
D. 概念角色
$ g5 }8 e' O: e: b% ^( y9 j-----------------选择：      
10.  某企业规定，员工上班迟到一次，扣罚当月50％的奖金，自此规定出台后，员工迟到的现象基本消除，这是哪一种强化方式（）
A. 正强化
* F3 b; N) t% w7 e1 t! ~, LB. 负强化
& _' w3 R. j: u( b* ]( KC. 惩罚
: s$ j$ X; h4 C8 X" UD. 忽视
-----------------选择：      

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13春学期《管理学原理》在线作业1
      
单选题 多选题


, |& v$ @$ D. V$ H  _! g二、多选题（共 10 道试题，共 50 分。）
* H# T, {' m4 D% [# B$ q1 V1.  按需求的来源不同，企业内部的物料可以分为独立需求和相关需求两种类型。下列属于独立需求的是（ ）
A. 客户定购的产品
B. 客户定购的产品
C. 售后维修需要的备品备件
D. 半成品
-----------------选择：      
2.  决策者只寻求满意结果的原因有（ ）
/ z8 }# N& z+ V: k7 J5 [A. 职能满足于现有方案中寻找
/ s5 ^- F" C" ^, R. J" U! T7 X& oB. 决策者能力缺乏
C. 选择最佳方案需要花大量的时间和金钱
D. 决策者只需要满意的结果
4 {0 o# q& O& F2 x) O-----------------选择：      
0 q8 s  Y) X$ O/ [: ?. P7 C8 A( t3.  有关伦理的观点包括()
A. 功利观
B. 权力观
C. 公平理论伦理观
D. 综合社会契约理论观
-----------------选择：      
% u- z7 S# j  \3 M* ]; H) f+ w4.  企业的辅助活动包括( )
4 k5 o) N" D/ pA. 企业基础设施
* k2 |- w# Y" w+ G! Z; G7 xB. 人力资源管理
( b) A- _' _+ a* AC. 采购
3 ]- x( u7 G. X8 F: C+ kD. 外部后勤
: I9 m) h3 S6 ^/ T9 w2 b. A7 ?-----------------选择：      
/ [9 t6 y3 P1 Z. y5.  过去的决策会影响现在的决策是因为（ ）
! I4 e2 r& K7 y! Q1 r0 B8 ?+ AA. 过去的决策是正确的
- b2 X9 |7 z2 o. _* P  G9 @# aB. 过去的决策是目前决策的起点
C. 过去的决策都是目前的管理者制定的
D. 过去的决策给组织内部的环境带来了某种程度的变化
-----------------选择：      
6.  下列属于有形成本的是（ ）
9 E, A+ j8 u9 Z; U( h3 bA. 购买计算机
B. 厂房
C. 系统维护和升级
9 ~! [" ?4 f0 |" Y& v5 C6 T* HD. 公司信誉的降低
# W" E! j7 [2 r; S: X+ \) s- ]-----------------选择：      
7.  除了信息系统以外，组织通常还可以利用_______等信息技术
A. 电信和网络
) F8 z6 L) g3 S" wB. 专家系统
, Y$ Y) E3 i( L7 j8 z" @( `6 tC. 机器人
6 D8 C6 d+ i7 m6 l' `- _D. 办公自动化
-----------------选择：      
8.  一个有效的BHAG()
A. 具有强大的吸引力
B. 促使人们为之奋斗
C. 非常明确，使人受到鼓舞
: y) i# ?2 A, |- K8 XD. 一目了然，几乎无需任何解释
-----------------选择：      
1 V% x1 {4 {: C6 ~# ?' X9.  道德发展的前惯例阶段具有以下哪些特征？（ ）
A. 通过履行允诺的义务来维持平常秩序
B. 只受个人利益的影响
C. 尊重他人的权利
0 u' d/ ]! M+ ~8 Q+ J" y: bD. 遵守规则以避免受到物质惩罚
% L* f* A& K/ P: ?/ l" @1 V-----------------选择：      
10.  下列选项属于例外原则的是（ ）
- j+ ?8 s! |* XA. 组织结构的变化
% A  v9 a& @# l5 F" U2 S; kB. 重大投资
C. 重要的人事任免
D. 重大政策的制定
2 A* E% [8 P. n1 {5 s-----------------选择：      


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