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北航《行政领导学》在线作业一
一、单选题(共 5 道试题,共 20 分。)
1. 领导者实施领导活动的载体是()。
A. 领导方法
B. 领导职能
C. 领导体制
D. 领导作风
正确资料:C
2. 对领导效绩起决定作用的因素是()。
A. 工作作风
B. 目标方向
C. 工作效率
D. 思想品德
正确资料:C
3. 客观环境与人的主体能力之间存在着相互作用的()关系。
A. 影响
B. 单一
C. 统一
D. 辩证
正确资料:
4. 作为一个领导者来说,首要的素质条件是()
A. 生理素质
B. 身体素质
C. 政治素质
D. 知识素质
正确资料:
5. 下列说法中属于经验决策的是()。
A. “眉头一皱,计上心来
B. “谋”、“断”分工,“外脑”辅助
C. 信息优先,科学预测
D. 程序科学,方案优选
正确资料:
北航《行政领导学》在线作业一
二、多选题(共 10 道试题,共 40 分。)
1. 领导之本是( )。
A. 领导的原本
B. 领导的资本
C. 领导的根本
D. 领导的目的
正确资料:
2. 领导体制的主要内容有()。
A. 从家长制领导到管理阶层的兴起
B. 从单个“硬专家”领导到“软专家”集团领导
C. 从集权制到集中与分散相结合的多极领导
D. 从管理阶层转变到家长制
正确资料:
3. 科学决策体制的外部保障体系的内容是()。
A. 政治制度
B. 人口状况
C. 经济发展
D. 社会状况
E. 资源状况
正确资料:
4. 领导活动的特性包括()等。
A. 领导者
B. 被领导者
C. 领导目标
D. 客观环境
正确资料:
5. 领导体制的作用有()。
A. 为领导活动提供组织保证
B. 为规范领导行为提供根本机制
C. 是领导者与被领导者之间建立关系的桥梁和纽带
D. 是领导活动规范化、制度化的组织保证
正确资料:
6. 人才的动态性主要表现为()。
A. 人才会在不同地区间流动
B. 在一定条件下,人才和非人才、各种类型和层次的人才是可以相互转化的
C. 人才概念在不同的历史时期有不同的内涵和衡量标准
D. 人才的出现有一个从潜到显得过程
正确资料:
7. 领导者要树立良好的个人形象,须从哪些方面着手()。
A. 要有个人形象意识,并相应地培养建立领导权威的意识和提高领导效能的愿望
B. 要与群众搞好关系,借助群众力量树立形象
C. 要对塑造领导者良好的个人形象的主要含义有一个明确的认识
D. 要明白通过哪些途径,借助哪些方法最有意与良好形象的形成
正确资料:
8. 领导群众结构科学化的标准是( )
A. 整体性标准
B. 适应性标准
C. 结构性标准
D. 高效性标准
正确资料:
9. 领导者素质一般包括()。
A. 政治素质
B. 法律素质
C. 能力素质
D. 道德素质
正确资料:
10. 领导者在运筹时,最难处理的就是()的要素。
A. 考虑决策目标的确立
B. 组织决策方案的制订
C. 负责决策方案的抉择
D. 领导决策方案的实施
正确资料:
北航《行政领导学》在线作业一
三、判断题(共 10 道试题,共 40 分。)
1. 我国领导体制的特征不包括民主集中制。
A. 错误
B. 正确
正确资料:
2. 政治素质是领导者的灵魂,是具体的、第一敏感和重要素质。
A. 错误
B. 正确
正确资料:
3. 操作性领导的本质包括统治、服务、影响三个方面。
A. 错误
B. 正确
正确资料:
4. 选人用人原则把德放在首位。
A. 错误
B. 正确
正确资料:
5. 模拟考评法难以模拟真实现状的缺点,在考评方式上存在局限性。
A. 错误
B. 正确
正确资料:
6. 领导活动必须首先在一定的自然与社会环境中进行。
A. 错误
B. 正确
正确资料:
7. 领导关系是指领导主体在领导活动中与其他领导主体和相关行为主体相互发生的工作关系的总和。
A. 错误
B. 正确
正确资料:
8. 决策是具有高度倾向性和价值色彩的领导行为。
A. 错误
B. 正确
正确资料:
9. 领导与管理的区别主要体现在创造性。
A. 错误
B. 正确
正确资料:
10. 领导方式的中心问题,是正确处理上下级关系。
A. 错误
B. 正确
正确资料:
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