北语15春《人力资源开发与管理》作业2资料辅导资料

谋学网

谋学网(www.mouxue.com)是国内最专业的奥鹏作业资料，奥鹏离线作业资料及奥鹏毕业论文辅导型网站，主要提供奥鹏中医大、大工、东财、北语、北航、川大、南开等奥鹏作业资料辅导，致力打造中国最专业的远程教育辅导社区。

一、多选题（共 11 道试题，共 44 分。）V 1.  我国城镇企业职工养老保险制度实行（ ）和（ ）相结合。
A. 社会统筹
B. 企业账户
C. 个人账户
D. 家庭账户
      满分：4  分
2.  目前，世界各国的医疗保险模式大体可以分为以下几种（ ）。
A. 国家卫生服务模式
B. 社会医疗保险模式
C. 商业医疗保险模式
D. 储蓄医疗保险模式
      满分：4  分
3.  影响人口总体数量变动的原因可分为（ ）。
A. 人口的自然变动
B. 人口的机械变动
C. 人口的政治变动
D. 人口的经济变动
      满分：4  分
4.  具体来说，人才资源价值应当包括以下几个部分（ ）。
A. 人才的生产成本
B. 人才所创造的价值水平
C. 社会收入的比价关系
D. 市场上人才的供求关系
      满分：4  分
5.  社会就业的目标包括（ ）。
A. 充分就业
B. 公平就业
C. 多效就业
D. 积极就业
      满分：4  分
6.  我国的社会保障制度，包括（ ）。
A. 社会保险
B. 社会救济
C. 社会福利
D. 优抚安置
      满分：4  分
7.  影响人口再增长的因素包括（ ）。
A. 社会经济状况
B. 自然地理条件
C. 医疗卫生事业
D. 社会文化
      满分：4  分
8.  国民收入经过初次分配与再分配，最终形成（ ）。
A. 积累基金
B. 福利基金
C. 交换基金
D. 消费基金
      满分：4  分
9.  在经济社会发展过程中，受到人们普遍关注的收入政策有两大问题（ ）。
A. 最低工资问题
B. 工资差距问题
C. 工资变动问题
D. 工资削减问题
      满分：4  分
10.  工资对宏观经济的影响主要表现在（ ）等方面。
A. 消费
B. 分配
C. 投资
D. 交换
      满分：4  分
11.  人力资源收入学说包括（ ）。
A. 生存工资论
B. 边际工资论
C. 市场决定论
D. 工资谈判论
      满分：4  分

二、判断题（共 14 道试题，共 56 分。）V 1.  养老保险根据范围、水平、方式的不同，可以分为基本养老保险、补充养老保险和个人储蓄型养老保险。
A. 错误
B. 正确
      满分：4  分
2.  总量性失业也可以称为增长性失业。
A. 错误
B. 正确
      满分：4  分
3.  人力资源形成的外部基本物质条件，包括生活资料、教育以及时间等。
A. 错误
B. 正确
      满分：4  分
4.  1953年《中华人民共和国劳动保险条例》的颁布实施，标志着我国城镇企业职工社会养老保险制度的建立。
A. 错误
B. 正确
      满分：4  分
5.  判断一个人是否具有就业要求，要看他是否正在积极地寻找工作。
A. 错误
B. 正确
      满分：4  分
6.  社会保险费用是人工成本最大的组成部分。
A. 错误
B. 正确
      满分：4  分
7.  从一般意义上看，“按劳付酬”是工资水平制定的基本依据。
A. 错误
B. 正确
      满分：4  分
8.  人口自然增长率是人口出生率与人口死亡率之差。
A. 错误
B. 正确
      满分：4  分
9.  下岗问题的根本原因是人口与劳动力过剩。
A. 错误
B. 正确
      满分：4  分
10.  工资谈判论认为，劳动市场上的工资水平，取决于市场上劳资双方的力量对比。
A. 错误
B. 正确
      满分：4  分
11.  农村劳动力进城就业能填补城市经济要素空缺。
A. 错误
B. 正确
      满分：4  分
12.  当基尼系数接近于0时，收入接近于绝对不公平。
A. 错误
B. 正确
      满分：4  分
13.  人口是人力资源的基础和前提。
A. 错误
B. 正确
      满分：4  分
14.  人工成本是指雇主在从事生产经营性活动中，因雇佣劳动力而发生的所有费用。
A. 错误
B. 正确
      满分：4  分

谋学网(www.mouxue.com)是国内最专业的奥鹏作业资料，奥鹏离线作业资料及奥鹏毕业论文辅导型网站，主要提供奥鹏中医大、大工、东财、北语、北航、川大、南开等奥鹏作业资料辅导，致力打造中国最专业的远程教育辅导社区。