2015秋北外管理学（第5次）作业

奥鹏在线作业

第5单元  测试时间：
60minutes 开始时间：
10:04:48 PM 使用时间:
00:00:07

      单选题
    分数：100.0
1 双因素理论的因素是（）  
   A. 信息与环境的因素    B. 人和物的因素    C. 保健因素和激励因素    D. 自然因素和社会因素  
2 如果某种渠道使用过多，会在下属中造成高高在上、独裁专横的现象，使下属产生心理抵触的情绪，影响团队的士气。这种沟通渠道是（）  
   A. 上行沟通    B. 下行沟通    C. 平行沟通    D. 口头沟通  
3 期望理论认为，激励水平取决于期望和（）的乘积  
   A. 工作绩效    B. 目标的主观概率    C. 效价    D. 目标的客观概率  
4 书面沟通存在的最主要的缺点是（）  
   A. 效率高，反馈及时    B. 耗时较多，缺乏灵活性    C. 传递中经过的层次越多，信息失真越严重，核实越困难    D. 传递距离有限，只能意会，不能言传  
5 通过组织明文规定的渠道进行信息交流和传递的沟通形式是（）  
   A. 正式沟通    B. 非正式沟通    C. 上行沟通    D. 下行沟通  
交卷

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老师告诉我的蛮不错！