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% o7 U) T$ w) t* I# l吉大15秋学期《管理学原理》在线作业二
: V4 C; P0 W7 j9 l
! l1 c8 ~8 q4 O! u1 D" Z: O! s
8 y2 W) P1 @8 n2 K7 o, x8 ]6 c4 Y8 [% }1 H* H; H
' m1 S6 s, ], m0 x- X8 |$ e! L一、单选题(共 20 道试题,共 80 分。)
4 ]( C2 E% ?4 S7 A2 s& R
% m+ |/ s$ \' f1. 是不是有超阶级的管理学( )
4 g/ D, A3 r8 B# {, E. 是
& d D# p9 {/ O/ ?" S- b8 C. 不是" {9 O4 d8 p3 ~: }, K$ H* H5 D7 A
正确资料:
0 ^6 B$ L$ U0 [4 w2. 管理控制又称控制工作,是指管理的( )职能
' S- F: x; t4 k! P1 K. `) S. 计划
4 E* r6 }$ Q( B/ }8 `. 领导
K- Z" R' n! R1 |5 y9 N& k. 组织- U3 D, ]6 B. a/ w( s% t7 Y
. 控制
1 |. q4 y" J8 A6 X7 ?. 指挥$ v I4 K0 ?% D0 `. z
正确资料:0 V3 c! s6 B1 Y2 Q& o8 H% t
3. 决策是指为了实现某种目标而制定的某种行动方案。____/ F* f; V" y3 b8 ~( v* W
. 是 f' }! c8 v/ P1 U) Y/ ?5 I* B
. 不是
* ]6 ^; v# V. @! }( j, v; V1 } u+ F正确资料:
* m2 }1 V( w% a' N: t m4. 沟通中理解的关键是( )) r9 d- r( F. F+ \" y
. 聆听
" g; X+ f0 \+ t$ Z5 z! f3 N. 言谈' @" B0 W5 k& P3 |% y
. 阅读5 p! {) |' z+ v( L; O
. 撰写
+ [1 P6 X" Y; s正确资料:! i0 D( t: a1 l0 D. P# K1 ~, o, O
5. ____是社会化大生产的客观要求。! d" C& \& {& R" z- H8 A/ v, x0 A
. 统一指挥原则
' _2 Q9 r* V& k3 `9 c2 A. 经济原则+ ^% a O0 K2 @: x% c
. 分工协作原则. J a1 w/ w# o6 t9 R
. 弹性结构原则
" J9 C* ^, L o6 `+ c9 {正确资料:
( A* @9 x9 h, d9 s" B1 J/ l, B: l. x! D6. 跨文化管理最实用和有效的方法是( )9 e. J: u3 u' m3 U2 c
. 国土本位主义2 g" L- A) z% \* {1 P8 x7 n/ i. m
. 种族中心主义
. N. b" @' _) c1 H* [( f4 B# }. 文化融合法
K; }$ J/ i* U6 z. 地方狭隘主义1 a. @, @3 Z4 h! e5 n
正确资料:
9 R5 O& s: A, \) j: L: A# i3 J7. 职务分析也就是岗位描述。____9 E+ S! F, X4 S% j) Z
. 正确4 e0 o4 D7 f# L
. 错误. y' i. m8 y5 l/ D) X
正确资料:0 c+ Q7 E& b' w9 ^6 r$ {# ^
8. 时间—成本优化根据( )寻求最佳周期
1 W5 u R' p) \! b5 V. 最低总成本$ u% Z u" ]0 S% |
. 最短时间5 n8 Y3 H, ^4 J$ p5 g, d4 {
. 最短线路
! v. N3 p) l; E8 o: k( I( Q! M0 P. 最少工序2 y/ A, r, X2 f3 J
正确资料:6 _6 d! D% h/ W0 f9 Z! ~
9. 管理性质的双重属性是:5 V2 m- Y: S4 T$ A1 s
. 自然属性与社会属性, w) s" F' s; { g& d |3 f; ?
. 人类属性与历史属性
& g4 Q( C+ x( X. 自然属性与人类属性3 l1 f# T( |( N. P' l3 |
. 社会属性与历史属性; I3 N0 q5 [, x* Q m& G0 f
正确资料:
: p/ I9 B, b/ p4 `0 @; `6 l10. 信息发出者和信息接收者共同的不可推卸的责任是( )
$ v. M3 c+ \% H; ~* Z+ C( g1 B. 有效的沟通
% U) I# E c, E8 p- y. 有效的领导
3 h; `, v5 v% j. 有效的组织
D/ C6 \! x. G. 有效的控制
4 t6 T& d6 F0 C2 Y8 c0 h( h正确资料:
2 F! [ {5 @5 G11. 短期计划在执行的过程中灵活选择的范围较小,____ 是其最基本也是最重要的要求。
! C! @( o: j8 y; a7 s$ m1 `. 准确的制定0 j( y0 d( A' @4 I( S. X
. 有效的执行- y" O- R" ~2 ?7 v; x# D4 r1 ^
. 全面的设计2 R. v+ h( Q5 L# X
. 目标的明确
2 Y! n; J9 x5 l- \6 Y3 K0 e正确资料:
* N: v u# X1 I/ a$ o12. 确定目标是计划和管理的首要问题。____ y+ b) ?- }4 f/ ]( q
. 正确4 X# d: Y& ^# j ?1 h
. 错误
. H2 b+ O. B8 H/ h7 `* l$ Q6 k正确资料:/ d. L, Z1 c" i/ N8 K, o; W
13. 是不是所有企业都要建立控制系统( )
+ d2 \. u$ q2 E$ Z8 I& p. 是8 T5 y# Y6 k7 y0 t3 S' s4 U+ {5 H
. 不是
! a4 q1 N7 z7 ?+ n' ]) p正确资料:
' ^; h- S/ \8 s2 [$ B9 A4 P. p14. 预测是一个完整的管理活动过程。____# k8 S6 p9 v" g/ C% c6 y
. 正确+ B3 e1 ]" R- |5 @$ q6 w
. 错误
2 W& r: c8 m. J& |* g正确资料:; E$ f) U" E/ P3 Q3 w
15. ____又称专家调查法
9 ~9 U) [0 ~( r. 用户意见法
3 ?1 p V# v. h+ l7 ^. 集合意见法
/ D$ ]- }( I2 O3 f: ]$ E# l. 德尔菲法
' I- a' r. H( z. 回归预测法8 j5 i/ d, t7 Q/ D, b
正确资料:
0 y& g4 o4 L9 Z8 t4 j16. 指挥劳动体现了管理的哪种属性____
/ S0 D3 Z! F7 E2 H. 社会属性
0 y7 r/ }0 ~/ d; l# b( N6 @. 自然属性8 a2 u, N! n. I9 Y
. 生产属性
" L D# w2 x3 O/ x5 Z" K. 物质属性
& N1 M5 v1 y1 n2 Z正确资料:
4 s$ U& e4 B4 X3 {17. 管理最关键最困难的职能是( )
; a# q; z3 b9 P% v9 J' {; G" F. 组织1 o8 l5 @0 _1 s5 z% \; E* t* M
. 领导; J- c$ w' K6 H4 A2 \. C
. 计划
: n$ b; L1 g4 w9 @. 激励
% G3 S- Q" [( y正确资料:6 B5 Z0 ]) f0 \7 { F
18. 组织文化强调的管理方法是( )
& m3 D; m% w$ }/ x. 科学管理
4 `3 _# H- o1 w6 z* v; N4 g) U3 }. 目标管理
3 p5 F. Y6 B4 U! o# Y. 质量管理: P/ Z `1 E1 `8 k; r
. 人本管理
. E S: K3 m" ]" Z正确资料:$ o5 d6 C$ {$ x
19. 后向一体化是指生产企业与供应企业之间的联合,目的是为了确保原材料的供应。____0 N2 e/ G5 J6 o9 c7 `# _9 S( a$ _
. 是
7 c% D M! ]9 X9 P$ B2 E. 不是8 p( ~) I! f6 ~ u8 g
正确资料:
9 L/ i( O" G+ k- R1 T2 ]3 @20. 组织结构的扁平化是指管理层次的增加和管理幅度的减小。____
1 V) [( h4 F$ t) y/ [* H. 正确2 G; N" b! b9 B2 V$ o
. 错误2 _% u% W, q" ^ u t
正确资料:
* z5 ?$ }* _0 D4 L+ d
: ~& U3 m1 H+ m1 }& \" O4 X! ~5 J+ D: C! w9 a7 N, L8 M) u: l2 a/ r
( C% W0 y2 ]8 _
吉大15秋学期《管理学原理》在线作业二1 U9 _3 T5 ^/ w) E8 u2 U
" s0 l, J, r# e' u0 H) n6 A
/ t6 p. W4 |2 Q( B; ]0 f
( K, {' [; N! C- F( X! n
: \7 C4 {: ^# I- x% z3 b8 w. n二、多选题(共 5 道试题,共 20 分。)
* X# j, y; w$ O; [$ C6 r [! v( q
1. 组织行为学将人看作( )
# `! H6 c5 C4 r; ?. 自我实现人" K+ E5 P4 o8 q7 B5 g+ o4 P, D
. 复杂人1 u! f& N, v# G8 u0 W) \
. 社会人* W& s' d; S! r: Z# x# R
. 经济人
2 O5 e: J# u3 |2 A0 D) ?& k' |. 理性人
! w" S2 u1 E# ~$ x' c4 r% i正确资料:: [8 r" k& f# e
2. 在确定目标的具体问题上,必须遵循的基本原则____
% ?% d. y% a5 y& c8 P" r! {. 统一性
# n4 M8 O$ K8 |) m4 j1 C. O' P. 系统性
8 f5 _% {5 O0 K8 o1 J8 s. 预见性% n0 f* {! @# W7 {
. 应变性! W2 Z% x' `1 @8 L' O+ p+ p
. 科学性& \- c+ N* J* @
正确资料:1 Z- y' |3 O. j5 u. E4 w8 M
3. 管理活动的基本条件包括( )! b4 N p5 z% m9 P. c5 Q# R1 G4 u
. 主体' a3 u; F" y4 ^
. 客体- l7 l$ ?, d9 }$ i3 R) _3 q s8 w
. 方法) M) z4 ^0 r T; h _/ S1 Y
. 目的
6 G. J9 ^0 ?6 m8 c: Y% p. 环境
. y7 t4 ?1 x3 u' G/ X+ X; p正确资料:3 a& U8 h, f' w( H. A6 \4 g' ]& d
4. 具有普遍意义的激励方法有( )
1 R6 L( x$ f% k+ ?" V) k. 思想政治工作
Y8 c8 D" q1 w' a# @7 D. 奖罚% ^" X9 N9 G) y0 i" E; L; ^
. 职工参与管理
2 K# ^6 q' }& Z" \3 U. 培训激励0 \ @1 E0 ], R! A0 L0 r; O' k
. 榜样激励/ Q7 G) w! m! {5 _6 r0 ^
正确资料:
" q! e2 g3 C- l, k9 ]% E$ Z# E5. 组织结构设计的程序一般包括____
; `( {5 P" P$ F, ]/ b7 |. 确定组织目标
3 @6 S; C3 t( {+ B$ k. 确定业务内容
* V, U/ u5 X* O5 f" } C. 确定组织结构8 I* {& d4 O: j/ N* I$ p
. 配备职务人员
9 e$ a" o. s7 ^- h. 规定职责权限
, n" V! b- w4 N* H% w$ x& ], v正确资料:
# O2 L/ P( U7 o2 X- V* Q; b7 T' W1 ]
$ u9 c! M( Y+ `! o7 ~2 [ |
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