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) N% f: z* t. q0 V' x6 F中国医科大学2016年1月课程考试《心理测量学》考查课试题
! v4 G" ~% t% L4 ]% l( y; a v/ i5 u; A, D& a$ ] C: t! q$ h
+ M" a" W4 o+ ^0 Y
5 H& R4 p# I$ N) @7 _: D x; S6 `. ^5 a6 E
一、单选题（共 10 道试题，共 10 分。）' O( U' _8 D9 B! a/ P
6 C0 ^2 |( g0 V$ |5 |( P! G8 L( s5 g0 K1. 大动作运动测验属于
# e! ], _5 D3 w2 QA. 感知觉测验3 P; j, K5 G7 ?
B. 空间关系测验; k }+ T) s2 K. O
C. 机械能力测验
& m0 G/ ?* j: A3 w/ E) iD. 心理运动能力测验
8 c! H1 i% @7 V s5 G; p- f4 mE. 文书能力测验
1 B# T( P, \! o1 P4 `资料下载，谋学网：www.mouxue.com：D
/ p7 }7 D3 H3 E0 h, ^' H2. 下面关于测验焦虑说法不正确的是3 G, }6 j5 n" U' H7 P" U- \
A. 能力高的人焦虑低6 F% Q5 K. |2 H# }& {; C
B. 抱负水平高焦虑低
, F+ N3 f( H1 k, ]C. 关系重大测验焦虑高) ?- `8 L0 _5 `4 f. X8 O
D. 不了解测验焦虑高
5 G9 E$ c2 c/ u+ YE. 不自信的人焦虑高+ X" C# t- }6 Q# s) x* D
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3. 罗夏墨迹测验属于8 a6 p& Z/ G- `! l2 g$ f0 m3 f
A. 自陈量表
7 u. ?- n1 ?2 g) z. z9 ^B. 情景测验7 i) t. `4 k: o. r* d& C, t2 u) e
C. 投射测验: Q! W/ x; R& n; k! C' n: x$ Q+ l
D. 态度量表; l+ c0 x1 }5 U2 M/ x1 X+ W
E. 评定量表
- M$ R2 [; I6 N资料下载，谋学网：www.mouxue.com：C
+ e7 }7 I7 ^: I& u) Z& z: D4. 康纳斯行为检查表可用于下列那种疾病的临床评定, ~* G& _+ e6 b9 o
A. 儿童多动症
8 [+ }; H! U% S; JB. 精神分裂症
9 q4 _6 W! F4 k. FC. 抑郁症
( Q+ P# {6 ?3 `4 `- wD. 强迫症
8 F# V* _- G* b6 G! E/ F% GE. 老年痴呆- i8 g( w1 v9 J5 e1 N
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5. 明尼苏达多相人格问卷的编制方法是0 B. e/ T" V- K; n4 r( c
A. 合理建构法+ q+ K3 ~" {8 u5 d5 \ ]
B. 经验标准法
" U: F8 N0 ^" j8 y+ ?- SC. 因素分析法
. I2 z$ U9 [7 c/ h7 z6 N3 o& OD. 综合技术
( ~4 X; P6 W1 _E. 投射技术7 x* ]! e; O" F
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6. 用来预测被试未来学习成就的测验是
E' z. a4 T' u9 S8 lA. 预测性测验
$ U" w) C# K' A; U$ n- SB. 检查测验
5 `# H# d, N s. _: N! k2 N/ A( a* ZC. 水平测验
- u1 E' ~6 a1 v7 A8 wD. 诊断性测验) x7 `& }% }, ?: D# r% {
E. 准备性测验
' p% X/ v- U9 m+ s2 b( @资料下载，谋学网：www.mouxue.com：
8 i( A+ k' T3 E: O# n9 L; A& r7. 下面不属于言语测验的是" @. _" g+ M& y" u# z, [
A. 数字广度! u$ \* {6 Q7 f& {3 P
B. 数字符号
: c& Z o+ L3 B& s# tC. 算术
( y6 c7 z4 K1 q- v0 O; v7 wD. 词汇5 Z; N! u( b" r) c4 {
E. 理解% D1 C8 `9 o; V4 g. n* N
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8. 稳定性系数是指
( R# b. V9 W$ ?' }A. 再测信度- R; ]* j# L( I4 v
B. 复本信度
$ S7 @' |3 V2 q8 dC. 分半信度
a7 M+ T) W$ ~D. 同质性信度
$ ?3 P* r) [' a" `& i$ t6 f7 sE. 评分者信度
% | y! A$ ?1 Q4 g& J资料下载，谋学网：www.mouxue.com：
$ T1 A% ?8 w n4 q/ F% r; D9. 瑞文测验包括由几组测验构成
: h, _# h' f" z# r/ o% V' t. t1 F3 sA. 2! u& Z5 }0 n0 y' ?6 U9 d h
B. 3
5 F5 Y/ M" X8 J- CC. 45 h4 n$ Y% N r( u! I( g8 G
D. 53 v/ u" |9 J/ ^* q; M' \" t
E. 69 v; {, k! y: }) H/ ^1 e5 O' {* M2 q
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10. T分数的平均数是( |* m; C+ c4 v4 @$ @
A. 20
1 W9 p' _4 U$ D6 Z: D5 o' \B. 30
% d6 f" Y f' p! J1 e+ |* k gC. 40
6 I% M4 h% ^0 q8 iD. 50% o5 f$ d, U2 x+ b9 I, H4 f
E. 60
2 e5 k$ N7 ]) r; m- x资料下载，谋学网：www.mouxue.com：3 J6 W0 e0 [1 V$ C8 ]& O
: g8 |' t W, z) {- D: }* V P$ C% U+ R& M
5 \0 s" H% \# v: `6 n
! I6 _/ p& V3 g% o3 ~
) z" h2 p3 m9 q# }' J! j' t二、名词解释（共 10 道试题，共 20 分。）4 ^7 z5 w, m3 [2 X2 I- ^
3 `+ r0 S! e7 a" t7 [2 F1. 自陈量表$ d% U, T, E% I. `
/ X5 ]% {; }# B# g9 }( {
8 V+ y9 J6 g% p7 M8 }; c
5 V& j9 I$ j2 Q, J; \" U- N2. 心理健康评估
0 b( P: ]( E/ Q8 h1 Y
6 m+ i& D) }2 s4 A9 Z
. @2 i: ~# _: x) G, ?7 {3 [
6 I. U7 Q% N: h0 h7 V# q) M3. 心理测验
3 M+ r5 f1 v. M8 L+ i7 V! Y: m2 M4 S8 J0 x& |0 h& A
) H" v# _( F1 M# a6 }( Z- V3 m5 h& E; ~
4. 职业测验
; d& z0 N& z! ^5 h/ K4 J" H$ J0 V8 s
9 V5 l5 X# b: R3 S
; A0 T' l& a( t5. 情境测验. h2 f, p% C' n7 k( d* T
! G! ~4 r- s8 ~( I% z3 Y. Y, k
" F$ u7 X/ @+ M0 f: N! `+ h! H
$ i( \5 N6 H5 X, p. S6. 成就测验
* g) v# R6 P: \* `$ J" G" ?' q/ b1 ~( V3 O$ i5 d. v2 }& w
8 I! B' \6 ]0 ]4 y; k d% _. Q: }8 u0 U. R9 T1 s5 s
7. 常模团体
+ }. o9 x2 Y/ ^. L0 Q, ~9 S9 g$ o: j) E$ R/ X% i
0 D2 L7 z l; P( [$ y% o
0 l! ?" [0 C. \) z2 |6 u3 v2 K8. 再测信度' l+ ]& z/ S" _3 G% m" r# f
8 P8 p; ^+ B, |6 x3 L6 L
, Z+ x! H& ^# Q, k+ \
+ ~9 v) M$ c) ~3 Z/ w& G' x, M. e9. 区分度0 m' O$ y! m0 L3 t/ n" L9 X
5 y) ^3 b2 i3 q+ d! ~
" A" |# f6 K8 e: a# J: u1 [! h* p4 W$ c
10. 效度* e4 J" p7 l6 A; u% @" ^# _
: u+ Q: V8 T# w4 N8 R3 E* b
7 u. b" Q( j+ ~
1 u$ r A. B& K1 B% C1 \7 J9 W% h
* `+ F7 d( f$ ^' C+ S! ], O; A
$ Z# {4 Q4 i% a+ G3 X, B$ M4 X- I0 j4 p% i
9 I h1 o4 P6 W+ P. @5 R" C# G三、判断题（共 20 道试题，共 20 分。）9 U6 V$ H3 o h1 y
2 b0 W% c# y, j3 s6 l" U" e1. 卡特尔16种人格因素问卷是用经验标准法编制的问卷。
; D. } S1 p0 yA. 错误
" T' s/ H: c$ H8 C# n# L" i- e cB. 正确
) B- C" ]: O, t; i, I- @/ i资料下载，谋学网：www.mouxue.com：
0 T. r. W% x+ J4 {) i5 X0 p: S" Q2. 测验越长,信度值越高
5 {2 j3 W: J0 o, aA. 错误# P- V) ?% ?# ~ t9 B
B. 正确1 G# z* u' I3 b E$ G; D
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3. 能力测验测的是个性中除能力之外的部分
/ Y* w+ I( t6 l J; \8 KA. 错误
+ x+ |0 f+ U1 G$ d. [B. 正确
" \" m; m3 `! H资料下载，谋学网：www.mouxue.com：
$ v$ Q8 B/ B/ k$ O! \8 B4 T# I4. 职业测验主要涉及到的效度有预测效度和内容效度。8 M5 `: U2 R: E5 n: }
A. 错误
3 g2 W: y5 I2 ?4 x% aB. 正确
1 o) C' g# m, `5 J* o1 M: x; \资料下载，谋学网：www.mouxue.com：
5 k$ m! O, B: H% ?5. 可信的测验未必有效，有效的测验必定可信
* S2 ]& x( ^/ r; Q2 EA. 错误+ ^3 `: N# J/ q2 r+ d' T+ M6 L: g
B. 正确
$ T& N$ G% L4 \- S* z. N8 }" A资料下载，谋学网：www.mouxue.com：& A5 r) Y: z# A2 @# d7 F, T
6. 解释分数时要注意用语的专业性
# e& N; m. t3 {4 qA. 错误
3 n# t+ @& f! |' ^+ ~5 B9 @B. 正确" L8 p& v2 G8 I# j) G/ e
资料下载，谋学网：www.mouxue.com：) |& U* v; }2 K
7. 大学生的英语四级考试属于标准参照的水平考试。2 c$ S; f, p" d! A8 |. i! s
A. 错误
- M6 o ^4 i/ a$ TB. 正确 t+ O1 v- P8 i
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8. 斯普林-本顿失语症测验属于病态言语行为测验。% \+ c0 w( [+ O3 q9 D) L0 u3 d
A. 错误; ` ]5 \ ~0 J. L
B. 正确
2 p9 P) g! ?5 W. P资料下载，谋学网：www.mouxue.com：+ Z/ [- y7 Q/ _ y* D* u
9. 成就测验中主观题的优点是计分容易、迅速且一致。$ g' g! C* Q, q3 H; Q
A. 错误0 Y% e" |8 F5 s/ t# x
B. 正确
& Y7 O0 k! x! U: ~0 y* t资料下载，谋学网：www.mouxue.com：' e7 u- `& Q; Z$ w; h; h' L0 a
10. 主题统觉测验的解释主观性很强，需要三位主试共同评估。1 V7 L# E2 i- F( T- X4 ~2 Y, v
A. 错误: z4 g9 U0 J4 I
B. 正确
1 ~: l" I8 @/ I( g1 B" [资料下载，谋学网：www.mouxue.com：% |0 P0 e+ Q& T& j" ^1 f5 ]
11. 施测者要用自己的话来解释指导语
* t( X4 ^# I7 B$ nA. 错误
; M9 `2 T& A! Z: RB. 正确
, A5 {6 c2 j% Q- W7 g- O资料下载，谋学网：www.mouxue.com：! b5 O# ]1 x( k+ O* ]
12. 狭义的说，所有有助于临床诊断之用的测验都可以称为临床测验。' L+ Y I6 x2 Y- a
A. 错误6 {9 ]* h6 p2 k0 U. n' X
B. 正确8 M9 U$ l, M9 ^: E: W; o' l) @1 t
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13. 智力高者创造力也高; c# i- \' m! j1 n/ S1 E6 T8 g
A. 错误 M) q/ H2 j) O ?* ~; E7 l$ l
B. 正确: Y4 w! m% n- k/ b8 o
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14. 标准九是以5为平均数，2为标准差的量表
2 b+ l; k" ~' q+ f2 p+ iA. 错误; o' f, K+ Z/ x8 a% ]$ k, x
B. 正确
8 e: y4 p" w# e* f @' m. [资料下载，谋学网：www.mouxue.com：( i: o6 S, S& z4 P
15. 在实际编制测验时，所有项目难度最好为0.54 y5 D* u* v- Q* Q% ~/ s) R' G
A. 错误& g) o7 t* t3 W; P; |5 [" F6 U; l
B. 正确
# l) M, C" K+ I' K, ^资料下载，谋学网：www.mouxue.com：0 B) Y# F. p6 V- ^4 F# R
16. 一般能力倾向成套测验包括12个分测验，9个因素。
/ U. ^3 M) x9 z9 C0 AA. 错误
5 Z0 c/ ]. _3 D# Z% RB. 正确
, `- Z% ^+ d$ M+ ?0 B; {资料下载，谋学网：www.mouxue.com：' g% \4 P- l# h
17. 评价求职者的能力以进行职业指导时可用智力测验。
3 p' ?/ i; Z: R! n. V) ~0 H! v* z; HA. 错误
; C9 f- g# u. W- YB. 正确3 M0 v' \; q1 L! Q
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& |) |3 b7 f9 C$ B- y: e( T18. 难度和信度没有直接对应关系- }; V, a' Q/ q. `( T6 P7 ^; {
A. 错误
, J- K, X# H# L8 k7 {4 L. aB. 正确
+ k9 Y( P" `( D9 U$ c# Y资料下载，谋学网：www.mouxue.com：
% H2 ^* T y( r' D. T19. 所有的测验都要求其分数分布为正态
1 u# s7 g! ~. X% o6 C. {9 rA. 错误: h, L8 ~* N: n7 V/ a* N1 Z
B. 正确% T% u/ f( ^0 V; v+ c
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- x4 G* N3 a+ m5 r' F& _- P$ u20. 成就测验从反应方式上可分为实作测验和纸笔测验。
3 {% K$ j: I" O4 yA. 错误/ u) v: j& E) F5 {9 B/ p- c( a4 X
B. 正确) A3 s1 E/ u- X1 i# I+ `
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4 J' c a% Z5 |; |# V. E
7 s+ z4 \+ y; z
0 u6 g' B8 o# i. D8 B
; x# ~; g3 {" Y. j
1 H# l* }# F/ ^3 S4 t/ D; y9 ]. F; C1 c# c1 @" r6 F9 w
四、简答题（共 8 道试题，共 50 分。）( o# Z4 k8 X2 t3 G- P5 g! [
& f0 ]; b* S! M6 x9 i1 I) |
1. 多重能力倾向测验的特点包括哪些？
" K3 [( |' p, k0 Q5 h1 J; B6 s9 E0 ^4 _- Z* q
4 V8 x) a. x$ n
1 }) W @+ ^* M: \3 d! k2. 试述自陈量表、评定量表和投射测验各有哪些代表量表。
, s/ }5 |9 J& a' c* y; o; F" F+ y5 Z; X. I8 R E
: A" k0 ]/ E& s3 T5 Q, H% x S) ?9 B
; o* Z& c- T; n1 P- Q) x- w3. 韦氏成人测验有哪些分量表构成？
5 R! {) ]6 f* E- z3 q* ~, f% g. }# Q; c! Q7 L
b) g3 a5 U3 P
- F- Y/ M( Y# L8 q' H- ~ r& ~6 C4. 试述误差的可能来源有哪些？2 M4 P) p% t+ x) H$ o6 G
9 [4 s* X% z1 }# ]
7 o: O7 q5 u! w F& C j( L' Z, o1 x1 Y F4 A+ E
5. 成就测验的用途包括哪些？
" N I1 H. u4 }' G' x+ O2 [$ a6 T2 ]# e- w3 h/ z4 `" I+ _: L
7 c5 }& w( m5 L: z; q h5 o9 S7 T3 t
2 C/ m0 R( p% ~9 M) B6. 确定常模团体要注意哪些问题？2 d% s" O2 }. w: @% T% }
) T2 F' l2 W1 ~1 j9 z# ]
3 g- c+ l. r! z" B0 {3 j" G
6 \' }* p' u( l9 b8 v8 {+ h* F( F7. 神经心理学测验的主要用途有哪些？
8 F( \& x4 ]: v% [8 H) d9 F5 |5 g4 K0 v6 J1 C1 @
5 W8 Z6 M4 z* g& m3 j+ j; L+ s
1 `8 M; [, M2 u$ W7 L8. 新生儿行为评定表评定哪几类行为？
; r& K1 x3 e8 o# C8 Y* p/ y/ Z% c2 e1 u- _& s0 `3 M
x. n! H0 G0 r# d) t# g! m% t7 n
|
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IP卡
狗仔卡
发表于 2015-11-16 23:40:28
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提升卡
置顶卡
沉默卡
喧嚣卡
变色卡
显身卡
发表于 2015-11-25 23:09:58
客服一
