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10秋学期《企业管理概论》在线作业
. P+ k( u- J! Z9 u试卷总分:100 测试时间:-- 试卷得分:100
( c7 c7 v0 z1 n5 g$ z" P0 m) O( b5 S& Y
? 单选题 ' V: ~6 ]' q' P" R% C k
? 多选题
/ P4 J% z+ a7 [ z' @" H o6 _( O? 判断题 1 c0 x4 t- t2 W6 H ~+ ^& ~9 [9 C l
、单选题(共 20 道试题,共 40 分。) 得分:402 N3 p: A( {" V1 P$ C
1. 决策的构成要素有____ ; M" X3 P8 Z# E4 ~
A. 决策者、决策目标、决策准则、决策方案: x; I- i! e `7 N2 N( J9 ~
B. 决策者、决策目标、决策方法、决策方案
- @7 g% V5 x& R* N8 c. x; T$ M% E C. 决策者、决策内容、决策方案、决策目标
; I6 W1 Z! @: T" U2 } D. 决策者、决策目标、决策方案、决策准则0 x- I+ X+ f; s
正确资料:A 满分:2 分 得分:2
8 m. Z s6 w2 W1 v \2. 一般认为,管理就是实行____
& u- [0 C: F6 W9 P i; U# M { A. 计划、组织、激励、控制
, q. W; a& x2 { B. 决策、计划、组织、控制
+ T' f/ V8 p3 q2 H& p C. 计划、组织、领导、控制
% f, u# m i! r; J4 L( @1 q D. 决策、组织、指挥、控制+ H1 i+ o" j" q* ?; x$ x4 Y1 t
正确资料:C 满分:2 分 得分:24 ~( M4 x( ~1 ]# h) {- e
3. 非正式组织的特征是____ $ N9 z& ^# E' u* L6 ?
A. 稳定性、目的性、正规性' B; w6 G9 n" d$ M3 L1 @6 [
B. 自发性、内聚性、不稳定性5 d6 Z) o( A5 x2 w; s
C. 稳定性、内聚性、正规性7 W* z, I. m( S2 |) i" e3 \) q
D. 自发性、稳定性、正规性3 v/ q, }' a0 }4 L W" D
正确资料:B 满分:2 分 得分:2* B5 l0 J+ ]# L9 I- G( n
4. 针对某一特定行动而制定的综合性计划是____
a/ D& Y+ p8 | ?2 R A. 项目计划, Q% ]% z% v: W( \0 i
B. 规划方案( T. {, I: H3 Z- V* r
C. 战术计划* J' d* H* d! X4 ^
D. 战略计划0 j! N, c9 `, @4 V, t/ c
正确资料:B 满分:2 分 得分:2- h6 O, o2 A9 @0 x3 M4 F
5. 计划功能的使命是使决策方案()
! L: p/ `; n( P8 @* U A. 整体化( }- f% x& F* x* k. h* k: g
B. 稳定化9 Q# K$ c! ^! m& D2 D
C. 连续化9 r' w4 a/ }) a2 n& [
D. 具体化% B" l6 M: H2 k4 j
正确资料:D 满分:2 分 得分:2
# `; P! ~( U7 J2 x( R6 [5 I6. 为完成企业总体目标和方案而制定的计划是____ 5 F& p& S, U" o& \& l
A. 长远计划
1 c9 G4 J* V! P+ s- t2 p! R B. 战略计划; J% ]) u& n7 V
C. 战术计划
# O: ~0 x1 {$ G3 U$ j6 V' u4 j D. 短期计划" \& m2 \% D, C, p0 q: r
正确资料:B 满分:2 分 得分:2/ C ~, m9 r+ e4 Q! J
7. 高层管理者计划工作的重点是()
/ I. t0 r9 U9 ]4 x A. 经营计划
# V2 M W# m9 F1 b B. 财务计划
: m1 {3 Y2 ?5 @/ { C. 战略计划
" \2 b$ R4 x9 M n! B. w& J- ?7 I D. 发展计划7 e0 x1 A3 \5 |3 o) b" f' `
正确资料:C 满分:2 分 得分:2
. @! |3 K0 k+ F) M5 \7 g4 ^8. 下列控制方法中,不属于传统控制方法的是()
1 o1 Z- R8 L3 Q A. 视察
- f; u# s4 H4 W/ }8 } B. 报告
5 N M; P1 C- b- `3 o C. 数字化技术统计
5 R: a, l- \ X/ A+ M& o, ` D. 资料预算控制! y0 e+ y& ]" e, ]+ h2 i
正确资料:C 满分:2 分 得分:2
+ ^# m( o! ^; B2 a% ?9. 为了提高组织效率而采取的发挥组织职能的途径是____ + P+ I0 J+ _: ^8 U3 ] [
A. 委员会制
0 o8 c0 V1 k/ \" e1 Y B. 部门制
9 d& H& r K7 y& @ C. 职能制
" [; C8 ]! h+ |0 t! n1 Y* w/ w, Z D. 参谋制
, z8 V% x7 @$ Q( h+ e" Z, p- n8 A正确资料:C 满分:2 分 得分:2
$ {: N* ? q3 f8 \7 Z10. 目标管理的控制手段是组织成员的____ 0 z* ?4 L! Q# s% E: _/ \, b1 c
A. 互相协调8 J2 Z J( _% }% l
B. 相互监督# S: H9 ?+ B& ~
C. 自我控制( Y; b0 k4 ]4 r6 B7 w
D. 公开考评+ z3 Z- a' T' ^0 }) V. w
正确资料:C 满分:2 分 得分:2+ I/ S" J: S: U2 @; Q/ i+ D
11. 组织任务目标得以顺利实现的根本保障是____
% F: F, b w8 M; c% O' j A. 组织变革5 [2 X& P5 B$ l
B. 组织整合3 j/ x; x" \4 R
C. 组织设计
$ I- c7 P5 E# |* m5 z& [4 ] p D. 组织沟通' o- { N8 q. k7 h C1 G$ L
正确资料:B 满分:2 分 得分:2& ^- Q' T- v4 p8 Z; Y
12. 职务设计的形式有____ : `- w0 D, L6 h9 v! l6 X: Q
A. 职务专业化、职务复杂化、职务扩大化
8 p9 g0 ~$ {) ~+ g3 m B. 职务丰富化、职务复杂化、职务扩大化' O; h8 M$ B. Z: {9 L b1 h" L
C. 职务丰富化、职务扩大化、职务专业化 u6 |8 x4 {1 q M
D. 职务专业化、职务灵活化、职务丰富化) I1 k9 h$ ~0 e
正确资料:C 满分:2 分 得分:2
6 H6 g7 w5 h3 E9 V( \; a13. 在“管理方格法”中,(1,1)方格被称为()
! u0 [+ N$ N6 g4 s+ u P- R A. 贫乏管理方式; I6 Q6 P: q) G0 I
B. 任务型管理方式
, ~4 C( s0 @9 Y C. 乡村俱乐部型管理方式
. F5 B z5 C w2 { D. 战斗集体型管理方式& z* }! ] N4 `9 h: ]) _6 n
正确资料:A 满分:2 分 得分:2" U% X+ y5 K9 T" g" A
14. 决策树和决策表法通常适合于____种决策
0 r( m+ M1 \, g p% M/ ^; b A. 非确定型决策7 f1 ^! Y8 G, r2 \
B. 确定型决策* U2 l$ F3 J) m& I; \
C. 风险型决策' J6 j% R d- r% n2 W) Y4 Q
D. 常规型决策2 x! l+ D$ l* c+ X1 I. F7 u
正确资料:C 满分:2 分 得分:2
4 f% o6 o/ j: I& b$ y+ g15. 下列方法中,不属于衡量实际绩效界定偏差的方法是() ) _( I# o! F- g
A. 亲自观察, O* U7 P7 L. x2 s
B. 报表报告; p' q7 o+ E$ m1 R/ f" t9 Z
C. 召开会议
& l3 _: {7 p6 h3 ]3 z D. 统计资料
# M7 @( X) @1 H" k正确资料:D 满分:2 分 得分:2' O; g+ L2 u6 V7 L) l4 Q
16. 判断集权与分权的标志是____ $ i) d3 z, |& I" _
A. 整个决策集中度、下属决策自由度、上层决策广度
b* T& r8 m6 `# s- j7 i, O! [# i5 [3 K B. 不同决策集中度、下属决策自由度、下属决策受控制度, R. H( c$ D' h$ u) H
C. 整个决策集中度、下属决策受控制度、上层决策广度
' ~( ~7 \' c$ t; ~; w D. 不同决策集中度、整个决策集中度、下属决策受控制度8 S3 x6 ]1 D3 ?2 M! A
正确资料:D 满分:2 分 得分:2
* p0 x. ?' ^' M( |# s17. 常用的计划形式有____ 7 Q7 Z: w: J& [2 e
A. 规划、政策、规则
- c v5 m; p9 s8 H& z' c: n/ e B. 政策、预算、规划% r( u- B/ T5 |4 `! b
C. 政策、程序、规划& [8 t j# t* G. \# L# W$ h2 I
D. 规划、程序、规则
) w, P% ]8 W$ ?! ~, P) M. p正确资料:C 满分:2 分 得分:28 g' ?7 k0 ]1 m$ [& N' m, u
18. 决策树和决策表法通常适合于()种决策
4 i2 m5 t2 ?6 P) G! U: m# N0 b A. 非确定型决策
" A* I/ @3 H; i1 p; f% O) J B. 确定型决策 `( M/ w+ x# V2 ~ y) N
C. 风险型决策: Y* O4 R4 Z) H
D. 常规型决策
3 Z9 n; x% _3 V* o% A/ b正确资料:C 满分:2 分 得分:23 b( ^/ Z( {9 `# v0 n" I
19. 按产品、地区、顾客或营销渠道划分部门的形式是____ 3 U, b! z" f% v
A. 简单结构
2 j( ^9 { W$ X B. 职能结构
O9 Q; M- W/ Y+ h; ` B, u C. 事业部结构( V( o' q; x4 z, o% W, p
D. 矩阵式结构
3 W8 ?; t, j' u) J- u- p正确资料:C 满分:2 分 得分:2
( s$ r1 T6 e5 G" X2 |2 Y/ `20. 职能型组织结构形式的优点是实现了____
% N/ L$ F. a2 T3 e2 }, A A. 管理现代化0 X2 o' o( _6 u* Q7 Z
B. 管理专业化
% k3 Z% e; ?' X+ v/ Q3 r C. 统一指挥
. f, I1 i# Y4 g, T* m D. 统一领导8 L. v% ^ N* L( d1 C! a3 b. C# B+ \
正确资料:B 满分:2 分 得分:2 |
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