18春东财《公共管理学》在线作业三2（100分）

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【奥鹏】[东北财经大学]东财《公共管理学》在线作业三
试卷总分:100    得分:100
第1题,公共政策是一种行为准则或行为规范，作为规范或准则它（）。
A、具有强制性
B、不具强制性
C、有时具有强制性
D、有弱强制性



第2题,英国从20世纪60年代开始对公共部门生产力进行测定，到80年代在中央各部门进行持续数年的大规模的____，在此基础上建立起较成熟完善的绩效评估机制。
A、雷纳评审
B、经验式调查
C、财务管理新方案
D、政府绩效与结果法



第3题,英国是新公共管理运动的发源地之一。1979年（）上台以后，英国保守党政府推行了西欧最激进的政府改革计划，开始了以注重商业管理技术、引入竞争机制和顾客导向为特征的新公共管理改革。
A、梅杰
B、布莱尔
C、里根
D、撒切尔夫人



第4题,公共政策系统或政策系统正是由信息、咨询、（  ）、执行和监控等子系统相互联系、相互依存、相互作用而构成的一个大系统。
A、分析
B、整理
C、调整
D、决断



第5题,____是西方行政改革的理论基石。
A、公共选择理论
B、新公共管理主义
C、新自由主义
D、新古典主义



第6题,中国政府间关系的趋势表现为____。
A、中央权力增加
B、简化政府间的层级结构
C、地方的合理分权
D、建立网络模式
,C,D


第7题,根据政策对社会和有关人们之间关系的影响，将公共政策划分为
A、分配性政策
B、调节性政策
C、自我调节性政策
D、再分配性政策
,B,C,D


第8题,根据权限大小公共组织可分为____和____。
A、中央
B、集权
C、地方
D、分权
,C


第9题,公债发行的方法有主要有____。
A、向社会公众直接或间接募集的方法
B、国家先将公债出售给银行,再由银行自办发售的方法
C、委托经纪人直接在证券交易所出售的方法
D、税收减免方式
,B,C


第10题,公共组织的层次有____。
A、高
B、中
C、基
D、直线
,B,C


第11题,绩效评估体系的内容一般包括等____。
A、产出
B、效益
C、财政结果
D、顾客满意程度
,B,C,D


第12题,西方各国政府改革的背景和原因有（）。
A、经济和政治因素
B、石油危机之后的经济衰退
C、经济全球化
D、新技术革命尤其是信息革命
,B,C,D


第13题,下列属于当代西方政府改革主要内容有____。
A、分权
B、引入现代化管理技术
C、人力资源管理改革
D、机构的重组
,B,C,D


第14题,公共政策的基本特征有____。
A、具有法定的权威性
B、具有特定的价值取向
C、具有很强的时效性
D、它是一个政治过程
,B,C,D


第15题,下列属于政府失灵的纠正和防范的措施是____。
A、正确认识政府干预行为的局限性及限度
B、及时进行行政体制改革
C、引入竞争机制,用市场的力量改进政府的效率
D、加强公共决策和政府管理的法制化建设,实现依法行政、依法治国
,B,C,D


第16题,公共政策功能有____。
A、它是执政党、国家或政府进行政治控制或阶级统治的工具或手段
B、它是分配或调整各种利益关系的工具或手段
C、它服务于社会经济的发展和文化的进步
D、具有非强制性
,B,C


第17题,传统行政管理的缺点有____。
A、非人格化的管理
B、庞大臃肿的机构
C、政府部门追求"预算最大化"
D、过分强调对行政程序的遵从
,B,C,D


第18题,绩效评估是由共（）四个步骤形成的循环周期。
A、确定目标
B、实施评估方案
C、审查评审结果以及目标
D、实施方案进行修订
,B,C,D


第19题,公共管理伦理失范的表现主要有（）。
A、权力交易
B、渎职失责
C、权钱交易
D、道德沦丧
,B,C


第20题,地方分权改革主要体现在____。
A、中央与地方经济关系调整中的权力下放
B、中央与地方政治关系调整中的地方扩权
C、中央与地方外交关系调整中的权力下放
D、中央与地方国防关系调整中的地方扩权
,B


第21题,我国的公务员考试录用是指国家行政机关为补充担任领导职务的公务员，按照法定条件和程序，采用考试和考核办法。将不具有公务员身份的人员录用为公务员的一种人事管理制度。（ ）
A、错误
B、正确



第22题,有关个体行为和组织行为关系的重要理论有X理论和Y理论。
A、错误
B、正确



第23题,瑞士联邦委员会是典型的委员制。
A、错误
B、正确



第24题,在我国，公务员不犯错误是不能被辞退的。
A、错误
B、正确



第25题,必须加强行政文化建设，使行政系统各层级人员树立正确的公共管理伦理观，形成内在的约束机制。
A、错误
B、正确