【奥鹏】[东北财经大学]东财《公务员制度》在线作业二
试卷总分:100 得分:100
第1题,我国女性公务员的产假一般是
A、60天
B、90天
C、120天
D、180天
第2题,下列选项中,以提高公务员素质和能力为目的的人事行为是
A、惩罚
B、培训
C、晋升
D、奖励
第3题,公务员在担任某特殊的职务涉及回避制度规定的四种亲属关系时,就必须回避。这种回避叫 ___。
A、地区回避
B、公务回避
C、业务回避
D、任职回避
第4题,国家公务员必须遵守的纪律按性质可以分为四类,即()。
A、政治纪律、工作纪律、廉政纪律、社会公德
B、政治纪律、工作纪律、廉政纪律、职业道德
C、政治纪律、工作纪律、生活纪律、社会公德
D、政治纪律、工作纪律、生活纪律、职业道德
第5题,国家公务员履行的义务,其基本内容有:____。
A、四项
B、八项
C、十四项
D、十五项
第6题,下列有权给予公务员记二等功奖励的机关是
A、省司法厅
B、县人事局
C、区人民政府
D、县人民政府
第7题,公务员奖励的最高等级是 ____。
A、嘉奖
B、记一等功
C、颁发奖章
D、授予荣誉称号
第8题,我国国家公务员的领导职务从总理到副科长分 ____职务等次。
A、8个
B、9个
C、10个
D、11个
第9题,公务员受到警告处分,但年度考核称职,可以()。
A、按时晋升工资档次
B、按时晋升职务
C、提前解除处分
D、越级晋升
第10题,工资年限满20年的公务员,其自愿提前退休的年龄限制为 ____。
A、男满60周岁,女满55周岁
B、男满55周岁,女满50周岁
C、男女均年满55周岁
D、男女均年满50周岁
第11题,公务员制度竞争机制形式有:____。
A、"凡进必考"
B、竞争上岗
C、辞退制度
D、精简人员
,B,C,D
第12题,公务员应当回避的社会关系有 ____。
A、夫妻
B、好友
C、三代以内旁系血亲
D、岳父母
,C,D
第13题,下列是领导职务主要有:____。
A、副省长
B、主任科员
C、科长
D、镇长
,C,D
第14题,完善中国公务员制度竞争机制的思路有:____。
A、晋升考试
B、一把手竞争上岗
C、职务任期制
D、考聘录用制
,B,C,D
第15题,我国公务员交流的原则有:____。
A、适才适用原则
B、合法性原则
C、科学合理原则
D、个人服从组织原则
,B,C,D
第16题,公务员职务中非领导职务序列包括 ____。
A、办事员
B、调研员
C、科员
D、巡视员
,B,C,D
第17题,公务员的社会保险有 ____。
A、养老保险
B、医疗保险
C、失业保险
D、生育保险
,B,C,D
第18题,国家公务员交流的形式包括:____。
A、调任
B、转任
C、轮换
D、挂职锻炼
,B,C,D
第19题,我国公务员的职务分为 ____两类。
A、领导职务
B、政务类
C、事务类
D、非领导职务
,D
第20题,国家公务员制度与我国传统人事制度相比较的特点有:____。
A、体现了科学分类管理的原则
B、具有科学的激励竞争机制
C、具有勤政廉政的机制
D、具有正常的新陈代谢机制
,B,C,D
第21题,公务员培训的基本原则有 ____。
A、理论联系实际
B、学用一致
C、按需施教
D、讲求实效
,B,C,D
第22题,西方国家文官制度的核心价值或基本精神是:____。
A、竞争择优
B、职位常任
C、政治中立
D、功绩制
,B,C,D
第23题,对国家公务人员进行考核的内容是德、能、勤、绩。其中德是指 ____。
A、政治思想表现
B、生活作风
C、行政道德
D、工作作风
,C,D
第24题,建立中国公务员制度的条件是:____。
A、实施的干部人事制度改革
B、政治体制改革的深入
C、经济体制改革的深入
D、国家领导的高度重视
,B,C,D
第25题,公务员旷工或无正当理由逾期不归多久就可以辞退()。
A、连续超过15天
B、连续超过30天
C、一年内累计超过15天
D、一年内累计超过30天
,D
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