【奥鹏】[东北财经大学]东财《管理学》在线作业三(随机)
试卷总分:100 得分:100
第1题,培训工作必须与组织____相结合。
A、目标
B、结构
C、宗旨
D、性质
第2题,沟通网络形式有几种____
A、3
B、4
C、5
D、6
第3题,确定目标是计划和管理的首要问题。____
A、正确
B、错误
第4题,采取"人弃我取"的经营策赂属于哪种管理思想( )
A、培养企业精神
B、以人为本的管理思想
C、有民族特色的经营思想
D、实行科学管理
第5题,领导者就是要通过( )工作,把人们的精力引向组织的目标
A、计划
B、组织
C、领导
D、激励
第6题,产用联合指工业企业与工业企业之间的联合。____
A、正确
B、错误
第7题,计划管理人员属于( )
A、决策指挥者
B、决策参谋人员
C、职能管理者
D、基层管理者
第8题,企业的社会责任, 来源于企业所处的社会环境中必须协调的各种复杂社会关系的客观要求。____
A、正确
B、错误
第9题,不属于现代企业 经营环境的特征的是( )
A、顾客主导
B、竞争激烈
C、变化迅速
D、生产导向
第10题,对有助于组织利益的活动施加影响是组织信息沟通的____
A、方式
B、目的
C、效果
D、作用
第11题,感染法的目的是( )
A、转变价值观念
B、灌输文化目标
C、创造价值观念氛围
D、形成集体凝聚力
第12题,若环境变化的幅度大,计划的内容重点则应放在指导性的内容上____
A、正确
B、错误
第13题,决策付出代价的大小是决定____的主要因素。
A、职权范围
B、分权程度
C、分权形式
D、管理程度
第14题,信息沟通的最终目的是建立良好的人际关系。____
A、正确
B、错误
第15题,跨文化研究有利于消除( )
A、民族冲突
B、文化差异
C、组织冲突
D、工作障碍
第16题,管理活动的基本条件包括( )
A、主体
B、客体
C、方法
D、目的
E、环境
,B,C,D,E
第17题,以下哪些可采用单向沟通____
A、例行公事
B、底数不大
C、重视人际关系
D、有章可循
E、维护表面威信
,D,E
第18题,按逻辑发展可以把管理控制划分为( )
A、试探性控制
B、经验控制
C、推理控制
D、最优控制
E、预防性控制
,B,C,D
第19题,计划工作的程序包括____
A、估量机会、确定目标
B、确定前提条件、确定备择方案
C、制定派生计划
D、选择方案
E、评价备择方案
,B,C,D,E
第20题,专门方法预算包括( )
A、弹性预算
B、滚动预算
C、零基预算
D、经营预算
E、财务预算
,B,C
第21题,法默--里奇曼模型将整个管理过程分解为____
A、计划、组织
B、人员配备
C、业务政策的制订
D、领导
E、控制
,B,C,D,E
第22题,"比较管理丛林"归纳起来主要是哪些比较管理学派____
A、社会经济学派
B、行为学派
C、生态学派
D、折衷经验学派
E、管理学派
,B,C,D
第23题,精简的作用有____
A、机构精简能够缩短信息传递的距离
B、防止因中间环节增多而造成命令失真的现象
C、人员精简则是实现任务和责任到人的前提
D、有效避免相互推诿和扯皮现象
E、提高工作效率
,B,C,D,E
第24题,决策是按照哪些标志进行分类的 。____
A、作用范围
B、时间长短
C、重复程度
D、时态
E、目标与使用方法
,B,C,D,E
第25题,企业组织常用的奖励方式有( )
A、增加报酬
B、津贴
C、提升
D、特殊奖励证书
E、地位
,B,C,D,E
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