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南开18年9月考试《管理伦理》考核要求(资料)

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发表于 2018-7-25 00:50:51 | 显示全部楼层 |阅读模式
谋学网
南开大学现代远程教育学院考试卷  
4 T& O& r- O7 ?' r4 o/ m2018年春季学期期末(2018.9)  《管理伦理学》
' u/ H# w) O9 L3 l* x( A          主讲教师: 徐晓日
' L/ x5 t- g& s/ O. k  m! J3 T6 t, J5 j9 l3 k6 A8 m2 p0 D. r- C
学习中心:____________________________    专业:_______________________8 X" h, p( a. j# s  a, l: o
姓    名:_________________ 学  号:_______________ 成绩:___________6 }' `9 e- I6 ^! Z4 |: l5 @

# o4 r. x' s( |) A/ L一 、请同学们在下列(20)目中任选一题,写成期末论文。; l5 ]: x" p( E
1. 中国传统伦理思想的现代价值7 K3 j0 g# E" N- U3 m0 X5 D. `
2. 基于管理伦理的和谐企业文化的研究
7 i& r( f' y7 N5 N3. 基本公共服务均等化与电子政务建设
4 m% c. I1 O7 @/ x. `  G6 I4. 基于儒家竞争观的企业竞合管理伦理构建
8 s5 M7 U$ x" Y" y& @" z4 \0 }5. 企业经营的道德规范研究
0 ^) V- l3 ]* S$ q6. 以人为本的管理伦理对策探析# h9 O, G$ V7 \
7. 企业与消费者产生利益冲突的影响因素
7 K5 K9 v  T: ]8. 企业管理伦理:社会功能和经济价值& _8 Q* J+ L" A: ~% p$ X
9. 试论食品安全与企业道德建设
; _( S% |0 ]% r- V10.企业管理伦理的特性研究
. _: r7 ~8 _: y6 S11.人才竞争中讲究道德的必要性
, K. ~" a' ]- d& v" i12.企业人力资源管理伦理化的困难与对策2 n1 q8 `! w  K( Y% G% Z
13.试论建立环境伦理道德体系1 @; x9 f+ q" Q4 |# e/ r
14.浅谈管理伦理对企业发展的重要意义
" ]+ G6 f. w0 y6 i- x: j15.企业与资源关系的伦理分析  z# v& ?2 |, x) U
16.试论用管理伦理构建民营企业和谐劳动关系6 i# s' d2 P  d$ A
17.怎样处理人才流动与员工对企业忠诚的矛盾( |9 L1 f; x2 I, I% b: O
18.基于人文精神的管理伦理重构?7 |1 Q8 D4 K0 b' }
19.转型时期管理伦理缺失的原因分析及对策) Z1 T1 R3 d5 ~
20.试论企业道德教育的重要性& s( j1 o3 a. D! h1 i6 f
二、论文写作要求
# }7 a7 _& f# g8 _  论文题目应为授课教师指定题目,论文要层次清晰、论点清楚、论据准确;/ l7 X. F5 e+ V4 s
  论文写作要理论联系实际,同学们应结合课堂讲授内容,广泛收集与论文有关资料,含有一定案例,参考一定文献资料。
; z0 ~: ]1 E$ b" p- G三、论文写作格式要求:/ J; _$ r8 R! ?& b
  论文题目要求为宋体三号字,加粗居中;/ a4 ], U- S3 Y1 ^) m# @0 l+ T' X2 e
  正文部分要求为宋体小四号字,标题加粗,行间距为1.5倍行距;
9 W4 C9 u3 X% d) x  @  论文字数要控制在2000-2500字;
: I/ {4 v' _0 d7 Z  论文标题书写顺序依次为一、(一)、1. 。  O. w9 s7 K7 c
四、论文提交注意事项:
3 o- P, v0 s9 @( Z5 U1 Z! E3 ~3 H. F  1、论文一律以此文件为封面,写明学习中心、专业、姓名、学号等信息。论文保存为word文件,以“课程名+学号+姓名”命名。
3 f* |9 u, d- R8 V  2、论文一律采用线上提交方式,在学院规定时间内上传到教学教务平台,逾期平台关闭,将不接受补交。, [& J; v2 v- D; C+ S2 ]5 v3 K
  3、不接受纸质论文。5 U6 r& K2 L$ Y2 T, _0 O1 d
  4、如有抄袭雷同现象,将按学院规定严肃处理。: X$ D+ m1 O4 k. J. I
装    订    处% F9 H- V# u5 o6 y
& e5 h) ?# A' G, e+ o  `0 j

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